Mail fra sagsbehandler….”Selv om du ikke kan modtage kontanthjælp i form af penge skal du alligevel søge, da du uanset ydelsen er berettiget til hjælp. Det vil sige, at hvis du ikke søger kontanthjælp kan du ikke få hjælp, hvorved du er overladt til dig selv. I det øjeblik du søger kontanthjælp vil du få en anden sagsbehandler”…

Jeg har så lige kontaktet ydelseskontoret og talt med en medarbejder i kontanthjælpsafdelingen. Jeg forklarede min økonomiske situation, og hun kunne straks afvise, at jeg var berettiget til kontanthjælp, og mente derfor, jeg skulle melde mig til på Jobcentret for yderligere sagsbehandling:confused:.

Kan det virkelig passe, at man som borger ikke automatisk har ret til nogen sagsbehandling?

Var det ikke engang sådan, at der var tilknyttet en sagsbehandler/socialrådgiver til ens personnr.,så man havde mulighed for sagsbehandling /rådgivning så fremt dette blev nødvendigt?

Hvad gør jeg for at være helt sikke på at min sag ikke stopper her:confused:?????


Zuza: …”Din ressourceprofil SKAL opdateres, FØR sygedagpengene standses. Og der SKAL være en PLAN for, hvordan du bliver selvforsørgende. Ellers er standsningen ulovlig”….her må du hjælpe mig med henvisning til en specifik § jeg kan forholde min klage til, jeg kan ikke helt finde rundt i alle de §´er nu:(

….” Kommunen SKAL skrive til dig 14 dage FØR de standser sygedagpengene. Der skal stå klagevejledning osv. Også om evt. kontanthjælp. Så du tager den derfra, når du modtager det brev”….jeg har modtaget brevet fra kommunen, det er beskrevet kort i mit 2. indlæg Vedrørende udsættelse af afgørelse om forlængelse af sygedagpengeudbetalingen.

Undskylder på forhånd, hvis det hele bliver lidt for rodet sammen, føler mig en smule presset pt.:(

MVH L :kram:

Hej, det er godt nok utroligt, når du har fået en "udsættelse af afgørelse om forlængelse..." og alligevel beder de dig om at søge kontanthjælp....

Det undrer mig altså stadigvæk, at de bare kan gøre det....
Det her er bare en idé: Klag over, at du endnu ikke har fået nogen afgørelse på, om du kan få forlængelse af sygedagpenge, og at det går ud over din økonomisk situation.
Hvis du ikke har fået færdiggjort ressourceprofilen, må du nævne det i en klage. Skriv, at det er forvirrende, at der er tale om "udsættelse" og at du blot skulle søge kontanthjælp imens (synes bare personligt, det ikke hænger sammen).
Skriv klagen skriftligt. Henvis til §28 om at de bør have vurderet dig INDEN sygedagpenge bare stopper, om du skal indstilles til revalidering, førtidspension eller fleksjob...

Håber andre også kommer på banen her...

Hvis du orker det, kunne du måske prøve at ringe og bede om at få fat i en eller anden chef på jobcenteret og forklare din situation - en koordinater eller lignende... Chefen på stedet bør have ansvaret for de her kollegaer, at de gør arbejdet rigtigt.

Er du forresten i en fagforening? Du kan spørge dem om hjælp til din sag.... eller prøv DUKH (se www.dukh.dk) Nogle herinde har fået god rådgivning fra DUKH.

Jeg kan kun støtte op om det Curls skriver ...KLAG over det til lederen af jobcenter og med kopi til Borgmesteren i din kommune.

Bjala... du behøver slet ikke at undskylde. Det er jo kommunen, der roder, ikke dig.:kram:

Prøv at se her, hvor der i sygedagpengeloven står diverse, du kan bruge:

http://www.k10.dk/index.php?pageid=sygedagpengestop

:kram:

Jeg har en ressourceprofil der i første omgang er udfærdiget af Erhvervs-konsulenterne, d. 26.6.2008, og opdateret en gang d.20.11.2008 af egen sagsbehandler.

Jeg er medlem af fagforening, og herfra har jeg en gang haft bisidder med til det seneste personlige møde.

Jeg har fuld aktindsigt.



Nå, men i tirsdags, d. 28.4.2009, afhentede jeg papirerne fra Arbejdsmedicinsk Klinik.

Derinde fra peger de i første omgang på virksomhedspraktik - det samme gør egen læge, i flere omgange i statusattester - det samme gjorde min sagsbehandler, inden denne fik ny teamleder:eek: - det samme gør anden speciallæge (vurderingen er bestilt af kommunen), efter at have gennemlæst kommunens lægekonsulents vurdering - den samme vurdering blev givet efter møde med erhvervsvejleder, sagsbehandler og undertegnede….


I går afleverede jeg paprierne fra Arbejdsmedicinsk Klinik, personligt til min sagsbehandler, der sagde, at denne ville kigge det igennem snarest og så give en tilbagemelding – jeg pointerede, at når jeg nu alligevel skulle op på jobcenteret i dag for at søge kontanthjælp (de har lukket 1. maj), så håbede jeg at kunne få et hurtigt svar i min sygedagpengesag i samme omgang:cool:….

Svaret skulle gerne modtages pr. telefon inden middag i dag – og derefter køre jeg op og får det hele på skrift… ja, min store tiltro til ”velfærds”systemet ligger på et meget lille sted pt.:rolleyes:

Men alt i alt gør det, at de nu har modtaget papirerne, inden jeg falder for varighedsbegrænsningen vel, at hele deres grundlag for ikke at forlænge er pist borte….hmmm, hvad mon de så finder på nu?

Er der nogen der kan hjælpe med lidt info og regler og § omkring virksomhedspraktik?….

Jeg vender lige tilbage ang. klagen, håber selvfølgelig det hele går i orden nu, men man kan vist aldrig vide sig helt sikker:p….mærkeligt system:rolleyes:.

MVH L:kram:

hæng på herinde, der skal nok komme nogen på banen ;)

vil blot lige kommentere på dit spørgsmål om sagsbehandler, ja, det er -desværre, som jeg ser det - et kæmpe stort problem for borgeren at vide hvilken og hvordan ens sag behandles.

Problem fordi alt i dag er "specialiseret" dvs hver enkelt del af en sag er uddelegeret til forskellige medarbejdere(det kan jo have sine fordele) men det store problem opstår når man ikke har tværfagligt samarbejde, så kan det gå grueligt galt :eek:

Det lyder som om du har tjek på dine papirer og jeg kan varmt anbefale dig at fortsætte med dette. Du vil sikkert opleve undervejs i forløbet at den ene hånd ikke ved hvad den anden laver, desværre, derfor er det godt hvis du har hånd i hanke med sagsgangen. Beklager, men sådan er det ofte i dag.
(vil da kun blive glædeligt overrasket hvis du oplever det positivt :D)

Pøj pøj og vend retur når du har mere at fortælle.

Jeg har lige fået besked om, at de forlænger efter §27

1) det på det foreliggende grundlag anses for overvejende sandsynligt, at der kan iværksættes en revalidering, herunder virksomhedspraktik, der kan føre til, at den sygemeldte kan vende tilbage til det ordinære arbejdsmarked,

Pyha, nu kan jeg trække vejret lidt igen:D

MVH L:kram: