Arbejdsskadesag & Ressourceforløb
 

Hej allesammen.

Jeg har pt. en verserende arbejdsskadesag efter en trafikulykke i arbejdstiden.

Nu er det sådan at min sagsbehandler vil sende mig for Rehab-teamet og hun siger det med stor sikkerhed bliver ressourceforløb.

Så er mit spørgsmål, er det ikke sådan at uanset hvad så kan jeg ikke ryge på ressourceforløb mens jeg har en arbejdsskadesag kørende, det er sådan jeg læser dette nemlig:
Hun sagde da godt nok at jeg ville få samme beløb som jeg fik før, da jeg jo har en arbejdsskadesag kørende hos AES. Men jeg er ret sikker på de ikke må smide mig på ressourceforløb. Mangler endda at komme ind på CRPS klinikken på Glostrup, så det går jeg også og venter på.

Jeg har fået Ménafgørelsen, som dog er anket af modparten da de mener det ikke er en arbejdsskade.

Arbejdsskade, viden om....
 

https://www.k10.dk/showthread.php?t=28956

Gode råd til brugere af k10:
http://www.k10.dk/showthread.php?t=28928

Hvis ikke du har , skal du søge aktindsigt ved alle, herunder AES

Aktindsigt.
http://www.k10.dk/showpost.php?p=361701&postcount=13

som ligger her:
http://www.k10.dk/showthread.php?t=36171

Hilsen Peter (y)

Det du har klippet ind handler om forlængelse af sygedagpenge, hvilket ikke er aktuelt hvis du vælger at sige ja til ressourceforløb.

Hej Peter.

Har været det hele igennem, søgt forummet og kan ikke finde noget der ligner det jeg spørger om.

Har pt. Sat advokat og fagforening igang med af undersøge deg.

Men jeg har ikke sagt ja til ressourceforløb overhovedet. Det er da hovedløst, da jeg så mister en masse penge pr. måned.

Når man kommer på ressourceforløb, fortsætter man på den hidtidige udbetalings størrelse. Kommer man fra sygedagpenge, fortsætter man på den sats, indtil sygedagpengeophør, og først da falder ydelsen.

https://bm.dk/ydelser-satser/satser-...orloebsydelse/

Som du kan se er det samme sats..

https://bm.dk/ydelser-satser/satser-.../sygedagpenge/

Satsen er kun på størrelse med sygedagpenge, indtil de udløber.
Herefter:
Forsørger 14.993 kr før skat
Ikke-forsørger 11.282 kr før skat.

"§ 68. Personer, der er visiteret til et ressourceforløb efter kapitel 12 a i lov om en aktiv beskæftigelsesindsats, modtager ressourceforløbsydelse, jf. stk. 2-5. Personen har ret til ressourceforløbsydelse uden hensyn til egen formue og en eventuel ægtefælles indtægts- og formueforhold.

Stk. 2. Ressourceforløbsydelsen udgør et månedligt beløb svarende til

1) kontanthjælp efter § 25, stk. 2, nr. 1, for personer, der har forsørgelsespligt over for et barn,

2) kontanthjælp efter § 25, stk. 2, nr. 2, for personer, der ikke har forsørgelsespligt over for et barn,

Stk. 4. For personer, der forud for visitationen til et ressourceforløb modtog sygedagpenge efter lov om sygedagpenge, udgør ydelsen et månedligt beløb svarende til den hidtidige ydelse. Ydelsen efter 1. pkt. ophører dog på det tidspunkt, hvor personen ikke længere ville være berettiget til sygedagpenge efter kapitel 8 i lov om sygedagpenge. Er personen inden visitationen til et ressourceforløb omfattet af en forlængelsesregel efter kapitel 9 i lov om sygedagpenge, ophører ydelsen efter 1. pkt. på det tidspunkt, hvor personen ikke længere ville være berettiget til sygedagpenge efter den pågældende forlængelsesregel. Ydelsen efter 1. pkt. kan ikke udgøre et beløb, der er mindre end hjælpen efter stk. 2. Personer, hvis ydelse efter 2. og 3. pkt. er ophørt, modtager en ydelse efter stk. 2. "


1) = 14.993 kr før skat
2) = 11.282 kr før skat

Jep, præcis som jeg skriver, indtil ophør.
Hvilket også er det sagsbehandleren hentyder til, når hun siger at udbetalingen bliver den samme.

Men naturligvis kun til arbejdsskadesagen er afgjort.

Der skrives dog at mengraden er afgort, men anket (hvilket ikke har opsættende virkning), så er i tvivl om hvorvidt sagen er afgjort med fastsættelse af mengrad, men hvis der stadig udbetales sygedagpenge, må sagen jo ikke være afsluttet.