Nye regler fleksjob
Hej,
Synes efterhånden jeg har et udmærket overblik over de nye regler om fleksjob og førtidspension efter 1/1 2013. Er dog lidt i tvivl på et enkelt område. Hvis man er fleksvisiteret overgår man til de nye regler, hvis man skifter eller mister sit fleksjob efter 1/1 2013. Dermed kommer de nye regler om løntilskud til at gælde for pågældende flekser. Men bliver det næste fleksjob så omfattet af reglerne om, at det første fleksjob bliver tidsbegrænset, og at der så skal ske en revurdering efter udløb af dette fleksjob ? Eller er en person som er fleksvisiteret inden nytår sikret varig ret til fleksjob, altså hvis betingelserne i øvrigt er opfyldt ? Knopf...... |
Citat:
Spurgte også om de regler omkring at det først er 2 fleksjob der er varigt, det sagde de nej til, fik svaret at får man et fleksjob er det varigt. :) :) |
Det må fortsat være sådan - efter 1/1-13 - at Flexbevilling og Førtidspension er varige bevillinger, medmindre der indtræder væsentlig helbredsmæssig bedring.
At der justeres på forhold omkring de to bevillinger, gør dem ikke mindre varige, såvidt jeg har forstået. |
Bliver ledige flexvisiteret sat ned i ledighedsydelsen i 2013
|
Ja c.l.e.o fra 1 januar er det 89 % af dagpengesatsen, frem for 91 % idag.
|
Jasch, det gælder vist nok først efter 6 måneder, dvs 01.06, altså hvis man nu er ledig og får ledighedsydelse på 91% af dp-satsen og du finder ikke et job før reformen evt. træder i kraft så beholder du din ydelse på 91% indtil 6 måneder efter ikræfttrædelse af reformen - læst på bm.dk Hvis du så per 01.06.13 stadig er ledig så bliver din ledighedsydelse fremover 89% af højeste dagpengesats.
Nu har jeg bare et andet spørgsmål, blev der slet ikke snakket om at man efter 2 års ledighed skulle over på den særlige sats som hedder 10.330,-? Er det helt droppet, kan intet finde over det. Måske ved nogle herinde dette? |
Citat:
|
Citat:
efter den 1..1.2013 får man kun en 5 årige periode herefter kan den blive gjort varig men man skal sikkert kæmpe for det, da de vil have så mange som muligt ud af fleks og over på det almindelig arbejdsmarkedet som raske Fleksjob bliver bevilliget for en femårig periode Kommunen bevilliger efter den 1. januar 2013 fleksjobbet for op til fem år ad gangen. Når de op til fem år er gået, skal kommunen vurdere, om borgeren fortsat er berettiget til et fleksjob. Midlertidige fleksjob betyder ikke, at borgeren skal skifte fleksjob hver femte år, men alene at kommunen hvert femte år skal vurdere, om den enkelte fortsat er berettiget til et fleksjob. Personer over 40 år kan efter det første fleksjob få bevilliget et permanent fleksjob. Det gælder, hvis kommunen vurderer, at borgeren aldrig bliver i stand til at kunne varetage et almindeligt arbejde på ordinære vilkår. http://bm.dk/da/Beskaeftigelsesomraa...bomraadet.aspx |
Citat:
|
Citat:
Hvis dette ER vedtaget og HAR været gennem tre lovbehandlinger, ville du så ikke være så rar at linke til selve lovteksten? |
Alt tidssætning er GMT +2. Klokken er nu 22:52. |
Lavet i vBulletin® Version 3.8.10
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd.
Copyright © www.k10.dk
Indholdet på K10 - Flexjob & Førtidspension må ikke kopieres eller gengives andre
steder uden først at have indhentet tilladelse til det fra ejeren af K10 - Flexjob & Førtidspension