Hjæææælp....

[MissMurphey]

Er der nogen som kender reglerne for undervisning i et lokale?
Jeg er netop idag startet hos anden aktør, efter at være blevet visiteret til fleksjob i august.
Der er flere ting som ikke er tilfredsstillende, og jeg brød da også sammen efter at have været der 4 timer idag. Min kæreste måtte komme og hente mig, fordi jeg bare stod og græd på gaden da jeg fik fri.
Resten af dagen er hermed ødelagt.
Vores uv.lokale har ingen vinduer som kan åbnes. Kun én dør ud til en gård-men det er en branddør som jo ikke må stå åbent. I et tilstødende lille og lukket lokale, bliver der lavet kaffe og kogt vand til te. Ligeledes uden udluftning.[/B]

Udover dette, skulle jeg idag (alle skal igennem det) foran hele klassen, fortælle hvad jeg ville arbejde med og samtidig nævne alle mine skånehensyn som jeg anser som mere eller mindre private.
Disse oplysninger bliver hængt op på store plakater i klasselokalet, for at vi skal kunne hjælpe hinanden med at søge jobs.
Er det juridisk lovligt? ihvertfald synes jeg det er krænkende at skulle side åbenlyst og fortælle at man har stress, depression, tarmbetændelse, hælsporer, hypermobile led, migræne, koncentrationsbesvær m.m

Vores underviser havde ingengang læst min ressourceprofil! Som jeg ellers havde skrevet under på hos kommunen at de godt måtte sende til mit kursus, for at de kunne hjælpe mig bedst muligt.

De har dog læst at jeg "kan klare 4 1/2 time pr dag".
Men i min arbejdsprøvning på 13 uger, var jeg to dage oppe på 4 1/2 t.
Enkelte dage på 4, men flest på 3. Og de sidste to uger var det nærmest kun 2.
Så jeg er dybt fortvivlet nu.
Jeg har mega hovedpine pga. det pres de udsatte mig for idag, samt det dårlige indeklima.

Hvad gør man i sådan en situation- skal jeg gå til min sagsbehandler på kommunen, fagforeningen, min læge eller den sagsbehandler som er nyansat til også at undervise/hjælpe os på kurset?


Åh, hvor er jeg dybt fortvivlet. Håber der er nogle som har en ide til hvordan jeg skal klare dette.
Trøstende ord modtages med tak

Hilsen MissMurphey

[Hyanna]

Hej Miss Murphey

Jeg (Viper) skriver godt nok lige til dig på Hyannas adgang, men hun hylede lige op om hjælp med denne her omgående.

Det er HELT KLART HAMRENDE ULOVLIGT at I opholder jer i dette lokale. Jeg er ikke i stand til at give jer § numre og lovnumre, men der er strenge regler for hvilke ting der skal være i et rum der bruges som skolelokale.

Der SKAL være vinduer der kan åbnes da disse i sidste instans kan blive den eneste mulige flugtvej, OGSÅ selv om der er en branddør.

Der SKAL være udluftningsmulighed af hensyn til iltforbruget hvor mange mennesker befinder sig på et lille lukket område indendørs.

Det var byggevedtægterne i dine spørgsmål. Disse kan du evt. undersøge hos teknisk forvaltning på kommunen som samtidig kan oplyse dig om hvorvidt det pågældende sted overhovedet er godkendt til undervisningsbrug. Det kræver selvfølgelig at du kan oplyse nøjagtig adresse og udpege rummet på en oversigt over bygningen.

Hvad angår det med at tvinge dig til at oplyse alle dine personlige forhold og sygdomme er det en overtrædelse af persondataloven, og en krænkelse af privatlivets fred. Det var noget andet hvis de havde sagt til dig; "Fortæl lidt om dig selv", og du så på egen hånd og initiativ havde fortalt alt dette.

Gå til din sagsbehandler og fortæl alt dette, bed dem om at tjekke med persondataloven da dine medkursister jo ikker part i din personlige sag, og med byggevedtægterne da rummet pr. definition er totalt uegnet til undervisningsbrug- Kræv så at resten af forløbet bliver udskudt for jer allesammen indtil alle disse fejl er rettet.

Gør dig selv den tjeneste at medtage bisidder og en optager, og hvis de nægter, så klager du OMGÅENDE, vedlagt vidnesudsagn fra bisidder, optagelsen af mødet, byggevedtægter som du har bestilt hos teknisk forvaltning og kopi af persondatalovgivningen. Klagen sendes naturligvis til borgmester, afdelingsleder og kommunens tekniske direktør.

Håber du kan bruge dette til noget. Viper

[futtefreja]

Hej

Sikken en dag
Er ikke inde i reglerne, men ved at der i et undervisningslokale skal være ventilations eller udluftningsmuligheder.
Jeg ville nok kontakte min sagsbehandler og spørge om det du er udsat for kan være rigtigt
Det kan ikke være rigtigt at når man er syg, skal stille sig om og fortælle om alle ens sygdomme ( det kan jo være med til at forværre ens egen ).
Kan heller ikke være i orden at ens jobkonsulent ikke har sat sig ind i / læst brugernes ressourceprofil Dårlig forberedt.
Alt dette kan jo være rigtligt til, at du bliver dårligere ikke bedre, det er jo ikke lige det der er meningen.
Håber der er andre der kommer på banen med nogle gode råd.
Sender dig mange og håbber du finder en løsning.

[jsn]

Oprindeligt indsendt af MissMurphey

Er der nogen som kender reglerne for undervisning i et lokale?
Vores uv.lokale har ingen vinduer som kan åbnes. Kun én dør ud til en gård-men det er en branddør som jo ikke må stå åbent. I et tilstødende lille og lukket lokale, bliver der lavet kaffe og kogt vand til te. Ligeledes uden udluftning.

Der skal være en tilstrækkelig udluftning for at sikre at indeklimaet er i orden.
Her kan du/i ringe til arbejdstilsynet for at få dem til at komme og gå det hele igennem.

Udover dette, skulle jeg idag (alle skal igennem det) foran hele klassen, fortælle hvad jeg ville arbejde med og samtidig nævne alle mine skånehensyn som jeg anser som mere eller mindre private.
Disse oplysninger bliver hængt op på store plakater i klasselokalet, for at vi skal kunne hjælpe hinanden med at søge jobs.
Er det juridisk lovligt? ihvertfald synes jeg det er krænkende at skulle side åbenlyst og fortælle at man har stress, depression, tarmbetændelse, hælsporer, hypermobile led, migræne, koncentrationsbesvær m.m

Det er som Viper skriver møghammerende ulovligt, og hvis det er hængt op i et lokale hvor der er sikret at uvedkommende ikke ser det. Så kan i her bringe datatilsynet ind på banen.

Ellers gør som Viper skriver optag det hele.!

Men hvis sagsbehandleren ikke vil gør noget, så skal du selvfølgelig klage videre op i systemet.
Men så er i nød til at gå videre til arbejdstilsynet, da det indeklima overhovedet ikke er sundt.!

Mvh.
jsn

[forvired]

Hej MissMurphey

Her kan du finde på arbejdstilsynet hjemmeside lovgivning ang. undervisningslokaler: http://www.at.dk/sw10445.asp.

Jeg mener det er krænkende at de har tilladt sig, at offentligt gjort dine personlige oplysninger og resourceprofilen, selv du har underskrevet på jobcenter at de kan sende dem på kursus - ikke i den formål .
Hvis det var mig vil jeg omgående kontakte sagsbehandler (skriftlig) og gøre jobcenter opmærksom på de problemer. Spørg også at kursusstedet er godkendt af kommunen.
Er du i fagforening kontakt dem også.

Det er ikke mening, at du bliver mere syg pga. kursus.

Ang. antal timer under din arbejdsprøvning vil jeg sender skriftlig kommentar til RP, hvor vil jeg gøre dem opmærksom, at det er ikke rigtigt hvad der blev skrevet. Bedst hvis du har dagbog og kan bevise det. Men vil alligevel skrive, selv du ikke har dagbogen.

Mange til dig

[Trold]

Og indtil der er nogen der reagerer på din henvendelse, så synes jeg du skal gå hjem lige så snart du begynder at føle dig skidt tilpas.

[forvired]

Ja, gør som Trold skriver og for sikkerhedsskyld kontakt din læge og fortal ham hvordan du har det.

Pas godt på dig selv.

[MissMurphey]

Neeej hvor er jeg glad for de svar jeg har fået indtil videre!!!!

Hold op hvor har jeg bare lyst til at kramme jer allesammen.

Tænk sig at man fra at være total depri, kan komme helt op i gear igen, ved at modtage gode råd her på siden.
I har virkelig givet mig nogle gode fif til hvordan jeg skal klare denne sag.

Jeg vil snakke med min kæreste i aften når han har fri fra arbejde, og lægge en slagplan, og derefter vil jeg drage min socialrådgiver fra fagforeningen ind i sagen, som bisidder.
Hun har været med mig til de møder der har været under min vurdering til fleksjob, og er en rigtig skrap en af slagsen. Til min fordel altså

Jeg kender ikke så meget til det der med "blog" og hvad det hedder, men hvordan opretter jeg en slags dagbog, så andre her på K10 kan følge udviklingen i min sag, uden at jeg skal oprette en ny tråd hver gang?
Jeg er så taknemmelig for den hjælp jeg får, at jeg godt vil "dele" udviklingen med jer.

MissMurphey

[Morgause]

Du kan også overveje at sygemelde dig, indtil der kommer styr på tingene. Du er ikke tjent med at få det værre af at blive presset psykisk ud over det rimelige (dele dine private oplysninger med alle og enhver), og bestemt heller ikke fysisk (ophold i rum med meget dårligt indeklima).

Hvis du havde det så skidt, at du stod og græd, da du kom ud og måtte hentes, så synes jeg egentlig ikke, du bør tage tilbage, før de kan garantere dig, at du bliver behandlet, som det sig hør og bør.

[MissMurphey]

Jeg har nu her, besluttet at jeg ganske enkelt sygemelder mig imorgen tidligt.
Så har jeg også bedre tid og overskud til at gribe sagen rigtigt an, for der bliver jo en del ting at arbejde på.
Så pkt. 1. bliver en sygemelding.
pkt. 2. bliver en opringning til min læge.
pkt. 3. bliver kontakt til min socialrådgiver på fagforeningen - og så må hun hjælpe mig med i hvilken rækkefølge vi skal ordne resten.

Endnu engang tak for hjælpen til jer alle.