K10 - Flexjob & Førtidspension
 

Gå tilbage   K10 - Flexjob & Førtidspension > Politik og Samfundsdebat > Politik og Samfund

Forum Kategorier Forum Regler Om K10 og Info om Cookies Hjælp til Forum Brug

Politik og Samfund Her er det tilladt at diskutere politik , nyheder og andre samfundsproblemer. Hvis du har problemer med at andre udtrykker deres uforbeholden mening om vores samfund, så er dette nok ikke stedet for dig.

 
 
Emne Værktøjer Visningsmetode
Gammel 09-04-2017, 20:02   #1
Kio
Skal snart betale husleje på K10
 
Kios avatar
 
Tilmeldingsdato: 04-02 2009
Lokation: København
Alder: 58
Indlæg: 957
Styrke: 14
Kio er ny på vejen
Ulovlig sagsbehandling. Dokumenteret. Hvor er retssikkerheden?

Til Webmaster: Har gennemlæst flere gange, har jeg brudt nogle regler,
undskylder jeg, gør det så godt jeg kan.


Sidder og læser denne tråd: www.k10.dk/showthread.php?t=35133
vedr "Skrivelse om ressourceforløb SKR nr 9248 af 14/03/2017"
https://www.retsinformation.dk/Forms...aspx?id=186975

Meget interessant læsning, desværre er jeg ikke jurist, men er rimelig sikker
på at denne nye "Skrivelse" ikke bliver overholdt.

Var til møde onsdag d 5 april 2017, da jeg skulle "vurderes" ud fra
min nye statusattest.







Ved dette møde afleverede jeg en ansøgning om at komme i
fleksjob, førtidspension eller ressourceforløb, med henvisning til
"Skrivelse om ressourceforløb SKR nr 9248 af 14/03/2017"



Samme aften modtag jeg via jobnet.dk et "journal-notat" eller ny "Job-Plan/Min Plan"



Den klagede jeg over pr mail, med bl.a.:

---------------------------------------------
"Jeg kan ikke 100 % forstå hvad der skrives.

Kan jeg venligs bede om at der omformuleres i et forståeligt sprog ?"

"En jobplan er et juridisk bindende dokument for den ledige, a-kassen og Jobcentret.
Det er derfor vigtigt, at jobplanen skrives i et for de tre parter forståeligt sprog."

Der skrives:
"Du er vejledt om præmisserne for tilkendelse af fleksjob:... "

Korrekt, men burde formuleres sådan:

"Du er vejledt om Beskæftigelseskonsulent Txx Xxxx Xxxxxxxs vurdering af,
hvad præmisserne for tilkendelse af fleksjob er."

Dette pga, som vi talte om og som jeg heller ikke forstod i dag, Hr Beskæftigelseskonsulent Txx Xxxx Xxxxxxxs
tolkning af Beskæftigelsesministeriets "Skrivelse om ressourceforløb" SKR nr 9248 af 14/03/201"
sætning hvor der bl.a. skrives:

"Mulighederne i den ordinære indsats skal være udtømte – men ikke nødvendigvis afprøvede.

Mulighederne i den ordinære indsats skal være udtømte, inden der visiteres til et ressourceforløb. Det
betyder dog ikke, at det i alle tilfælde er en betingelse, at borgeren har deltaget i en
beskæftigelsesrettet indsats forud for visitation til ressourceforløb."

Der skrives videre:

"At din arbejdsevne er væsentligt og varigt nedsat, at der ikke foreligger yderligere
behandlingsmuligheder samt at arbejdsevnen ikke kan udvikles via beskæftigelsesfremmende tiltag."

Hvad menes præcist her ?

Er det Beskæftigelseskonsulent Txx Xxxx Xxxxxxxs, der efter dagens samtale vurderer at:
"Kims arbejdsevne er væsentligt og varigt nedsat, at der ikke foreligger yderligere
behandlingsmuligheder samt at arbejdsevnen ikke kan udvikles via beskæftigelsesfremmende tiltag" ?

Eller hvordan skal det forstås ?

Der skrives:
"Aftalt at du tilbydes aktivitet hos Plan & Handling, som indeholder
varmtvandstræning, evt. fysisk træning,"

Vi snakkede om det i dag, men fik ikke klart svar på, hvad er formålet med at
sende mig til varmtvandstræning, da det er alment kendt at
varmtvandstræning ikke forbedre eller udvikler min arbejdsevne ?

Min læge skriver det også klart i min statusattest under punktet "Slidgigt i
begge knæ":
"Pt er opfordret til varmtvandsbassin, men er kun af lindrende karakter uden
varig effekt på smerter"

Og hvad er formålet med at sende mig til "evt fysisk træning" ?

Som jeg også fortalte Beskæftigelseskonsulent Txxxx xxxxxx xxxxxxx i dag, har
jeg selv siden d 18-10-2014 trænet i et fitness center 1-2 gange om ugen,
for at styrke muskulaturen omkring mine knæ, ryg og nakke.

Dette kan jeg dokumentere.

Og det kun når jeg har overskud til det og ikke har for mange smerter, hvad
jeg her selv kan kontrollere.

Et "fastlagt" skema for, hvornår jeg skal træne, kan jeg derfor ikke efterleve
100 % og vil ødelægge den rytme jeg er inde i mht træning.

--------------------------------------------------------

Nå, dagen efter modtager jeg dette brev via eBoks:



Dette vil jeg selvfølge klage over, er i fuld gang med en kladde.

Bl.a. også at der ikke medfulgte en klagevejledning og jeg mener bestemt ikke
at der her er taget individuel hensyn, eller at de har taget "Skrivelse om
ressourceforløb" SKR nr 9248 af 14/03/2017
" med i Deres overvejelser ligner
mere en standard-skrivelse Jobcentret sender ud til alle de syge og nedslidte
borgere man gerne vil fasthold i kontanthjælps-systemet.

Nogen der kan hjælpe med hvad og med hvilke formuleringer jeg
kan bruge i min klage ?

Mangler der konkret info, så spørg, har dokumentation på næsten alt

*****************************************'
Lidt dokumentation om mit forløb:

27 jan 2015


24 juni 2015



14 april 2016




Var også nede med en aktindsigtsbegæring i fredags, men hvad nytter det, tænker jeg, Jobcentret gør alligevel hvad det passer dem...


.
__________________
Mvh Kim Osbøl
FB: Jobcenter København
Youtube
Forløb siden 5.04.2017: KLIK
Forløb siden 25.11.2011: KLIK
Kio er ikke logget ind   Besvar med citat
 

Emne Værktøjer
Visningsmetode

Regler for indlæg
Du må ikke lave nye tråde
Du må ikke besvare indlæg
Du må ikke vedhæfte filer
Du må ikke redigere dine indlæg

BB code er Til
Smilies er Til
[IMG]kode er Til
HTML-kode er Fra

Gå til forum




Alt tidssætning er GMT +2. Klokken er nu 03:10.


Lavet i vBulletin® Version 3.8.10
Copyright ©2000 - 2023, Jelsoft Enterprises Ltd.
Copyright © www.k10.dk
Indholdet på K10 - Flexjob & Førtidspension må ikke kopieres eller gengives andre
steder uden først at have indhentet tilladelse til det fra ejeren af K10 - Flexjob & Førtidspension