K10 - Flexjob & Førtidspension
 

Gå tilbage   K10 - Flexjob & Førtidspension > Sagsformidler hjørnet > Spørgsmål ang fleksjob

Forum Kategorier Forum Regler Om K10 og Info om Cookies Hjælp til Forum Brug

Spørgsmål ang fleksjob Her kan du stille spørgsmål hvis du har spørgsmål til enten fleksjob eller det at søge fleksjob dog ikke politisk indhold som skal lægges under kategorien Samfund og Politik

Svar
 
Emne Værktøjer Visningsmetode
Gammel 06-07-2009, 19:00   #1
bellochrisalou
Ved at vænne sig til K10
 
Tilmeldingsdato: 23-02 2009
Lokation: Ballerup
Indlæg: 22
Blog Indlæg: 1
Styrke: 16
bellochrisalou er ny på vejen
Afslag på flex

Nu sidder jeg så her og er helt nede i kælderen... Har været igennem hele møllen, godt nok ikke så mange omgange som jeg har hørt mange andre har, men alligevel... har kæmpet i tre år på at få flex ordningen... Det har været hårdt, det ved alle. Og i forrige uge snakkede jeg med min sagsbehandler som her ved afslutningen af det hele nok mente at jeg ville få godkendelse. Det var jo også derfor det ramte så hårdt! Afslag!!!

Jeg gik helt i sort og bare græd i dagene efter... kunne slet ikke tænke...
det hele blev så uoverskueligt.

Hvordan f... kan det lade síg gøre!!??
Begrundelsen var at der ikke var dokumentation nok, men der var da rigeligt med dokumentation. Endda fuldstændig samstemmende fra alle kanter...

Nu var jeg så 'heldig' at kunne få forlænget dagpengeperioden, men skal igen igennem en laaaaaang mølle...

Det betyder at fortsat ikke tjener penge og at jeg må afslyse at tage i en lejet hytte med mine børn, det eneste der skulle ske i år. De bliver dybt skuffede.
bellochrisalou er ikke logget ind   Besvar med citat
Gammel 07-07-2009, 13:27   #2
Hejdien
Gæst
 
Indlæg: n/a
Nu kan jeg ikke huske din sag men hvis du mener at hele dokumentations grundlaget er i orden , så håber jeg da at du anker dit afslag ..

Det kan jo være at du er mere heldig i ankenævnet det lyder underligt at du kan være sygemeldt så længe og have en sagsbehandler der mener at du får en godkendelse og så sker der ikke mere..

Hvad mener kommunen så at du kan ? er der en handleplan for dig skal du revalideres eller hvad ?

De må jo have andet end kun at der ikke er nok dokumentation hvad vil de mere have skriver de det ?

Jeg ved ikke om det er mig der er lidt paranoid , men her på det sidste syntes jeg at vi kan se her på siden at flere og flere får afslag på fleksjob og man kan ikke lade være med at få den mistanke at det kan have noget med refusion at gøre , hvis de visitere til fleksjob mister kommunen jo refusion hvis man ikke har været i fleksjob inden for ca et år og med den kæmpe ledighed der er blandt flekser , så jeg kan forestille mig at der er et kæmpe incitament for kommunerne til ikke at visitere til fleksjob -

Men jeg syntes helt klart at du skal anke ...
  Besvar med citat
Gammel 07-07-2009, 16:22   #3
frhansen
Elsker at være her på K10
 
Tilmeldingsdato: 06-08 2008
Lokation: Horsens
Indlæg: 63
Styrke: 16
frhansen er ny på vejen
Det rammer bare e SÅ hårdt at få afslag.. Har prøvet det og havde allermest lyst til at gi op.. men kæmpede videre og fik det pr 1 juni. Så giv ikke op..
frhansen er ikke logget ind   Besvar med citat
Gammel 07-07-2009, 16:29   #4
camilla heyn
Ved at vænne sig til K10
 
Tilmeldingsdato: 24-03 2008
Indlæg: 24
Styrke: 17
camilla heyn er ny på vejen
Føler virkelig med dig, min kæreste er også i gang med at kæmpe sig til et fleksjob... jeg kan forestille mig hvordan jeg vil reagere hvis vi får samme svar når han bliver indstillet - kæmp viddere.... hold hovedet højt... og kæmp
camilla heyn er ikke logget ind   Besvar med citat
Gammel 08-07-2009, 00:39   #5
bellochrisalou
Ved at vænne sig til K10
 
Tilmeldingsdato: 23-02 2009
Lokation: Ballerup
Indlæg: 22
Blog Indlæg: 1
Styrke: 16
bellochrisalou er ny på vejen
Angry

altså ja, jeg ved godt det må være forvirrende, som jeg har skrevet, men sådan er det lige pt inde i mit hoved.
Jeg har desværre tilbagevendende moderate depressioner, der dræner mig fuldstændig. 2 syge børn og er lige blevet skilt, så tilgiv mig at jeg ikke har så meget energi at svare på det hele...
Jeg var i arb. prøvning næsten i mit eget fag, og vurderingen var at jeg kunne klare 20-22 timer, med skånehensyn (hvilket er en fis i en hornlygte, det kommer jeg nok aldrig til at få i tandlægebranchen) både tidligere rapporter, speciallægeerklæringer, udtalelse fra jobkonsulenten og den seneste speciallægeerklæring stemmer overens og siger at jeg lider af depressioner angst og udtalt træthed, at min sygdom er varig og dermed også påvirker min erhvervsevne i betydelig grad.
Da jeg også har to syge børn er jeg nødt til at administrere min energi, og der bliver altså prioriteret på hjemmefronten. Men det tolkes (af kommunelægen) som at det er børnene der gør mig træt og ikke min sygdom. (og af jobkonsulenten) som at jeg ikke har særlig interesse i at gå op i tid...
Så nu er jeg henvist til Espelunden... dvs bred arbejdsprøvning, og det forlanges at jeg prøves uden de påvirkninger jeg udsættes for fra mine børn... WHAT!!!!!!??????? Jeg tabte næse og mund da jeg læste det, hvad f... (undskyld mit franske) har de tænkt sig???
bellochrisalou er ikke logget ind   Besvar med citat
Gammel 08-07-2009, 09:16   #6
Trold
Banned
 
Tilmeldingsdato: 12-03 2007
Lokation: Ringsted
Indlæg: 1.564
Blog Indlæg: 2
Styrke: 0
Trold er ny på vejen
Citat:
Oprindeligt indsendt af bellochrisalou Se meddelelser
Så nu er jeg henvist til Espelunden... dvs bred arbejdsprøvning, og det forlanges at jeg prøves uden de påvirkninger jeg udsættes for fra mine børn... WHAT!!!!!!??????? Jeg tabte næse og mund da jeg læste det, hvad f... (undskyld mit franske) har de tænkt sig???
Det spørger du lige om PÅ SKRIFT, og beder om et SKRIFTLIGT svar.

Som Heidien har været inde på i en anden tråd, så tror jeg også, at det er i kassetænkningens navn, ALT hvad der sker i kommunal regi.

Kan man ikke anke et afslag på flex
Trold er ikke logget ind   Besvar med citat
Gammel 08-07-2009, 22:32   #7
Hejdien
Gæst
 
Indlæg: n/a
Jo man kan godt anke et afslag på flex og det er da også lige det der skal til i det her tilfælde at sige at det er afslag pga for lidt dokumentation må kræve en forklaring hvad mangler der af dokumentation er en af de ting der skal klages over ikke er oplyst ...

Hvad ang børnene og den kommentar om at en arbejdsprøvning skal fortages uden de påvirkninger der kommer fra børnene skal helt klart forklares på skrift ..

Jeg ville med det samme skrive til kommunen og forlange at få at vide hvad der menes med den formulering , hvordan har man tænkt sig at afprøve uden den påvirkning børnene har ?

Samtidig er det vigtigt at du får med at det er din sygdom der gør dig træt og ikke dine børn , det er vigtigt at skrive at det hele skal gå op i en højre enhed men at du føler at det er en truende måde at skrive på når det kommer til arbejds prøvning og at i dette land er det vist sådan at man stadig har lov til at tage sig af sine børn også selv om de er syge..

Skriv til dem at ifølge bekendtgørelser for lægekonsulenter er lægekonsulentens opgave alene at oversætte diagnoser , og at du ikke finder det acceptabelt at lægekonsulenten i strid med alle andre læger og specialister konkludere sådan mht dine børn ...

Det skal du på ingen måde finde dig i ...

Skriv både en klage over det til din borgmester og din sagsbehandler og hele kommunalbestyrelsen , tillige tager du det med i din anke over afslag på fleksjob og du beder om at blive oplyst om hvilke dokumentation det er de mener der mangler ...

Råb op hvis du har brug for hjælp til formulering , hvis ikke der er andre her på siden der har mod på at give sig i kast med det så skal jeg gerne give det et forsøg men kan ikke blive før i weekenden ...

Evt skriv en klage selv og en anke og sæt den ind her på siden , så kan andre se om der er noget der er glemt eller andre der har gode ideer ..

Kig også lige på den her https://www.retsinformation.dk/Forms....aspx?id=19809 så kan du komme lidt ind i hvad lægekonsulenten må og ikke må ...
  Besvar med citat
Gammel 08-07-2009, 22:49   #8
bellochrisalou
Ved at vænne sig til K10
 
Tilmeldingsdato: 23-02 2009
Lokation: Ballerup
Indlæg: 22
Blog Indlæg: 1
Styrke: 16
bellochrisalou er ny på vejen
Red face

ih tusind tak.
Jeg har lidt mere ro på idag... Jeg var til møde med min socialrådgiver i FTF som er kanon, hun har gjort så meget for mig og opnået så utrolig meget de tre uger jeg har haft hende, end kommunen i de tre år jeg har været i systemet!!!


((Det kan altså virkelig anbefales at have en bisidder af en eller anden karakter!!!! Hun har sørget for at jeg får arbejdsevneerstatning (og muligvis med tilbagevirkende kraft), hun fandt ud af at jeg i samtlige år har fået for lidt i sygedagpenge... og hun støtter mig på alle kanter, udover at hun har det fulde overblik, som jeg absolut ikke selv har mulighed for at have!!!))


Hun har sammen med mig læst hele mappen igennem, og mener faktisk at det ser rimelig fornuftigt ud. Den manglende dokumentation er i virkeligheden udtryk for at jeg ikke er 'prøvet' i enhver henseende, hvilket jo er rigtigt. Jeg kan faktisk gå hen og få noget bedre ud af at blive arbejdsprøvet dér i Espelunden. Det er altså ikke udtryk for endeligt afslag...
Til gengæld er hun enig med mig i de ret så uheldige udtalelser, bl.a. den med børnene som jeg ikke bør påvirkes af i perioden, men også andre. Dem beder vi få ændret, og hvis ikke så sender vi klagen. Anke mente hun derfor ikke var nødvendigt endnu.

Hejden: tusind tak for din støtte og dit engagement, verden er et bedre sted pga folk som dig!!!
bellochrisalou er ikke logget ind   Besvar med citat
Gammel 08-07-2009, 23:54   #9
popcorn
Hvor skulle jeg ellers være
 
Tilmeldingsdato: 12-05 2008
Indlæg: 115
Styrke: 16
popcorn er ny på vejen
Hej - hvor jeg føler med dig-----------
Prøv at læs lidt i min indlæg, tror vi har noget nær det samme, senest "jeg er ved at eksplodere" Det er f......... træls med det system vi har her, især når man ikke har der psykigske overskud.

Hold modet oppe, Jeg tænker selv " om de så tager ALT fra mig, kan jeg ikke arbejde" så på et eller andet tidspunkt må det lykkedes . Overvejer seriøst at gå i medierne, da mit også er en arbejdskade stress, efterfølgende udmattelses depression. Jeg var ansat i en af de mest omtalte og største virksomheder her i landet.
popcorn er ikke logget ind   Besvar med citat
Gammel 09-07-2009, 00:14   #10
shylock
Hjemmevant på K10
 
shylocks avatar
 
Tilmeldingsdato: 22-11 2008
Lokation: gladsaxe kommune
Alder: 58
Indlæg: 254
Styrke: 16
shylock er ny på vejen
espelunden

hejsa

vågnede lige op, så der var noget med espelunden.....der skal jeg til visitationsmøde på fredag 10 juli, men de prøver at få mig i projekt afz.....ddaaaaaa læst det er for ledige som skal lære edb, ckrive cv og jobsøge og er som kursus med fast tid hverdag 8.30-12.30, har jeg i første omgang adslået grundet det ikke er relevant, ud fra jeg skal videre til flexjob

har lige mailet espelunden og sagsbehandler, marianne i jobcentret med en plan gra mig, med punkter som jeg vil diskutere til mødet og som SKAL indarbejdes i jobplanen, ellers godkender jeg den ikke. punkterne er fundet efter lidt søgning på google

her er mine krav punkter:

Arbejdsprøvnings plan for Jan Merklin (indarbejdes i jobplan)


Indhold
1. Definition af mål – Hvilket mål skal vi opnå efter arbejdsprøvningsperioden
2. Beskrivelse af mål og hvordan vi vil opnå at gennemføre vores stillede mål

3. Skånehensyn /behov – hvilke skånehensyn der skal tages hensyn til
4. Ressourcer – hvilke ressourcer jm kan bidrage med til praktikken
5. Kompetencer – hvilke kompetencer jm kan bidrage med
6. Hvilke arbejds opgaver skal afprøves for at opnå ”i ethvert erhverv” og hvilke arbejds opgaver skal gennemprøves for at nå det stillede mål
7. Sygeerklæringer – sygemelding under arbejdsprøvning – hvad gør jm, hvad gør vi ved en ”dårlig dag” mm
8. Varighed af arbejdsprøvning
9. Time antal – løbende plan
10. Tværfaglig udredning: At afklare ressourcer begrænsninger hos borgere, hvor der er tvivl om revaliderings-, fleksjob- og pensionsmulighederne
11. Har espelunden gennemlæst mine sagsakter, også lægelige oplysninger inden visitations mødet fredag
12. Arbejdsgiverens rolle i arbejdsprøvningen
13. Aktiv inddragelse af lægekonsulenten i forhold til helbredsmæssige skånebehov, han skal godkende de skånebehov og arbejds opgaver som skal gennemføres således at lægekonsulenten inden arbejdsprøvningsstart godkender at hele arbejdsprøvningen dækker en bred endelig arbejdsprøvning i ethvert erhverv
14. Samarbejde med praktiserende læge, kopi af jobplan til godkendelse
15. Løbende opfølgning, hvordan, hvem gør hvad, hvornår
16. Brug af uge rapport udarbejdet af jm, godkendes
17. Afslutnings rapport = defineret mål, hvis ikke, hvorfor ikke?
18. Andre muligheder for tilbagevending til arbejdsmarkedet er udtømte? At vi definerer dette funkt og skriver et par linier
19. Dækning af faktiske udgifter til transport til/fra espelunden samt praktik sted
20. Hjælpemidler på praktik stedet? Og betaling af disse?
21. Arbejdsprøvningen er med henblik på flexjob som det videre forløb, og at nedenstående også §70a stk 1-2-3-4 opnås ved denne arbejdsprøvning

Kapitel 13
Fleksjob m.v.

§ 69. Kommunen sørger for, at personer under folkepensionsalderen, jf. § 1 a i lov om social pension, med varige begrænsninger i arbejdsevnen, jf. § 2, nr. 7, har mulighed for
1) ansættelse hos private eller offentlige arbejdsgivere i fleksjob efter § 70

§ 70. Kommunen giver tilbud om fleksjob til personer, som ikke modtager førtidspension efter lov om social pension eller lov om højeste, mellemste, forhøjet almindelig og almindelig førtidspension m.v., og som ikke kan opnå eller fastholde beskæftigelse på normale vilkår på arbejdsmarkedet.

Stk. 2. Fleksjob kan først tilbydes, når alle relevante tilbud efter denne lov samt andre foranstaltninger, herunder eventuelt forsøg på omplacering på arbejdspladsen, har været afprøvet for at bringe eller fastholde den pågældende i ordinær beskæftigelse. Undtaget herfra er tilfælde, hvor det er åbenbart formålsløst at gennemføre de nævnte foranstaltninger forud for visitationen.

Stk. 3. Kommunen skal foretage opfølgning i sager efter dette kapitel efter § 10 i lov om aktiv socialpolitik.

§ 70 a. Grundlaget for en afgørelse om fleksjob skal bestå af
1) en redegørelse for, at relevante tilbud efter denne lov samt andre foranstaltninger har været afprøvet for at bringe eller fastholde den pågældende i ordinær beskæftigelse,

2) en redegørelse for den pågældendes ressourcer samt muligheden for at anvende og udvikle dem, som udarbejdes i samarbejde med den pågældende og indeholder dennes egen opfattelse af forholdene,

3) en redegørelse for, hvorfor den pågældendes arbejdsevne anses for varigt begrænset, og

4) en redegørelse for, hvorfor arbejdsevnen ikke kan anvendes til at opnå eller fastholde beskæftigelse på normale vilkår.

Stk. 2. Kommunen anvender reglerne om krav til undersøgelse af arbejdsevne samt om sagsbehandling i forbindelse med påbegyndelse og behandling af sager om fleksjob, som er fastsat i medfør af § 4 a, stk. 3.
__________________
Mvh
Jan
shylock er ikke logget ind   Besvar med citat
Svar

Emne Værktøjer
Visningsmetode

Regler for indlæg
Du må ikke lave nye tråde
Du må ikke besvare indlæg
Du må ikke vedhæfte filer
Du må ikke redigere dine indlæg

BB code er Til
Smilies er Til
[IMG]kode er Til
HTML-kode er Fra

Gå til forum

Lignende emner
Emner Emnet er startet af Forum Svar Sidste indlæg
Afslag på førtidspension-flex igen? simonsen1978 Er det overhovdet til at få fleksjob? 19 02-06-2013 14:09
Anke på flex afslag kan ikke ændres grundet mangelfuld dokumentation gipsyrose69 Hvordan forløb det da du søgte fleks? 3 04-03-2013 13:38
Afslag på flex Hjælp!!! muse Spørgsmål ang fleksjob 16 17-09-2012 20:59
Jer der har fået afslag på flex supersus Spørgsmål ang fleksjob 27 11-02-2012 21:05
reva 5 år, afslag på flex og nu kontanthjælp Alias Alt det andet 10 24-10-2010 20:17




Alt tidssætning er GMT +2. Klokken er nu 23:43.


Lavet i vBulletin® Version 3.8.10
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd.
Copyright © www.k10.dk
Indholdet på K10 - Flexjob & Førtidspension må ikke kopieres eller gengives andre
steder uden først at have indhentet tilladelse til det fra ejeren af K10 - Flexjob & Førtidspension