Antal Timer vurdering - K10

matrix · 20-09-2015, 18:34

Jeg er relativ ny i dette forum og mange ting jeg ikke kan forstå som blandt andet.....som tidligere i denne tråd bliver der fortalt at en person er vuderet efter et 16 ugers langt forløb til at kunne arbejde 10 timer

personens sagsbehandler er ikke tilfreds og siger du skal mindst op på 20 timer!

så er mit spørgsmål hvis personen har sine lægelige papirer iorden både fra egen læge og smerteklinikken og er lige blevet vuderet til 10 timer!!!!

hvordan hænger det sammen? hvordan kan en sagsbehandler forlanger mere timer end man er vurderet til? det kan jeg ikke helt forstå?

Webmaster · 20-09-2015, 19:41

BYW jeg har flyttet dit spørgsmål til en selvstændig tråd..

En sagsbehandler/jobkonsulent vil mere eller mindre ALTID forsøge at få en op i tid...

Jo højere man er i tid jo nemmere er det mange gange at finde et job...

Desuden siger lovgivningen at de skal få en til at udnytte ens restarbejdsevne så meget som overhovedet muligt...

Når det er sagt....så kan en sagsbehandler/jobkonsulent selvfølgelig ikke kunne få en op i tid hvor det ikke er muligt...men de vil og skal forsøge...

Meningen er at man skal helt ud på kanten...sådan at man finder mest muligt arbejdsevne...

En borger skal dog altid have i tankerne...at man skal kunne have et liv ved siden af jobbet....

Ingen vil kunne leve med at kun arbejde...og så ikke kunne andet...

Der kommer ikke nogen og takker en for at du arbejder så meget at du ødelægger dit helbred yderligt..

Men det med at have et liv ved siden af...ja det er sjældent det en sagsbehandler/jobkonsulent tænker mest på når folk skal afprøves...

MistyMiss · 20-09-2015, 20:04

Og selvom papirer fra læger siger "10 timer", så kan det jo være at det viser sig at man kan mere under de rette forhold

Derfor bliver man nødt til at finde det mere præcise tal ved arbejdsprøvning

20-09-2015, 18:34	#1
matrix Føler sig hjemme på K10 Tilmeldingsdato: 26-08 2015 Indlæg: 46 Styrke: 9	Antal Timer vurdering Jeg er relativ ny i dette forum og mange ting jeg ikke kan forstå som blandt andet.....som tidligere i denne tråd bliver der fortalt at en person er vuderet efter et 16 ugers langt forløb til at kunne arbejde 10 timer personens sagsbehandler er ikke tilfreds og siger du skal mindst op på 20 timer! så er mit spørgsmål hvis personen har sine lægelige papirer iorden både fra egen læge og smerteklinikken og er lige blevet vuderet til 10 timer!!!! hvordan hænger det sammen? hvordan kan en sagsbehandler forlanger mere timer end man er vurderet til? det kan jeg ikke helt forstå?

20-09-2015, 19:41	#2
Webmaster Webmaster Tilmeldingsdato: 06-10 2005 Lokation: Køge Indlæg: 9.806 Blog Indlæg: 3 Styrke: 67	BYW jeg har flyttet dit spørgsmål til en selvstændig tråd.. En sagsbehandler/jobkonsulent vil mere eller mindre ALTID forsøge at få en op i tid... Jo højere man er i tid jo nemmere er det mange gange at finde et job... Desuden siger lovgivningen at de skal få en til at udnytte ens restarbejdsevne så meget som overhovedet muligt... Når det er sagt....så kan en sagsbehandler/jobkonsulent selvfølgelig ikke kunne få en op i tid hvor det ikke er muligt...men de vil og skal forsøge... Meningen er at man skal helt ud på kanten...sådan at man finder mest muligt arbejdsevne... En borger skal dog altid have i tankerne...at man skal kunne have et liv ved siden af jobbet.... Ingen vil kunne leve med at kun arbejde...og så ikke kunne andet... Der kommer ikke nogen og takker en for at du arbejder så meget at du ødelægger dit helbred yderligt.. Men det med at have et liv ved siden af...ja det er sjældent det en sagsbehandler/jobkonsulent tænker mest på når folk skal afprøves... __________________ Al kontakt til Webmaster skal ske via Privat Besked eller via Kontaktformularen her på K10 Er der nogen du ikke gider høre på i forummet så kan man med fordel bruge Ignorerlisten

20-09-2015, 20:04	#3
MistyMiss Jeg bor her på K10 Tilmeldingsdato: 20-06 2015 Indlæg: 3.195 Styrke: 13	Og selvom papirer fra læger siger "10 timer", så kan det jo være at det viser sig at man kan mere under de rette forhold Derfor bliver man nødt til at finde det mere præcise tal ved arbejdsprøvning