Ferie under sygemelding, arbejdsprøvning mv.

[zuza]

Nu har Mette Frederiksen stillet spørgsmål om ferie under sygemelding, arbejdsprøvning mv.

Hjælp mig lige med at holde øje med, hvornår svaret kommer, for mange her på siden vil meget gerne vide det.

Spørgsmål 321

På baggrund af henvendelsen fra Flemming Nielsen, jf. AMU alm. del - bilag 220, bedes ministeren redegøre for reglerne om sygedagpengemodtageres ret til ferie, deres optjening af ferie i sygeforløbet og deres forsørgelsesmuligheder under ferie.

Redegørelsen bedes omhandle ferie- og forsørgelsesret for sygedagpengemodtagere, der har optjent ferie fra tidligere arbejde; ferie- og forsørgelsesret for sygedagpengemodtagere, der er i arbejdsprøvning og ønsker at holde ferie, og ferie- og forsørgelsesret for sygedagpengemodtagere, der har været sygemeldte mere end 1 år.



Spørgsmålet er stillet efter ønske fra Mette Frederiksen (S).

http://www.ft.dk/samling/20081/almde...321/699261.HTM

Spørgsmål 317

Ministeren bedes redegøre for, hvad mulighederne er for at holde ferie for fleksjobvisiterede på hhv ledighedsydelse og kontanthjælp, og for mennesker der er i fleksjob

http://www.ft.dk/Samling/20081/almde.../317/index.htm

[anniss]

Hej alle.

Forrige år måtte jeg holde ferie, men for egen regning.
Sidste år holdte jeg også ferie, men de stoppede ikke sdp.
Jeg blev bevilliget 2 sammenhængende uger hver gang.
Sidste år sagde min sagsbehandler, at man har ret til ferie, det må bare ikke forhale den process, man nu er i.
Håber at det kan bruges til noget.
God ferie til alle

anniss

[lone t]

Jeg er i virksomhedspraktik , og nu har jeg 3 ugers ferie. Det krævede min job konsulent faktisk til mig, for ellers fik hun ikke forlænget praktikken med en mdr.

Det er for at se om jeg kan komme op på omkring 20 timer om ugen.
Hvilket jeg så har fundet udaf jeg ikke formår, men er på 14 timer.

Sidste år fi'k jeg også 3 ugers ferie, skulle bare ringe og melde det til min sagsbehandler.

[zuza]

Så er der svar på ferie-spørgsmål.

Vigtigst er, at fleksvisiterede på kontanthjælp IKKE har ret til ferie med kontanthjælp.

Spørgsmål nr. 321:

”På baggrund af henvendelsen fra Flemming Nielsen, jf. AMU alm. del - bilag 220, bedes ministeren redegøre for reglerne om sygedagpengemodtageres ret til ferie, deres optjening af ferie i sygeforløbet og deres forsørgelsesmuligheder under ferie. Redegørelsen bedes omhandle ferie- og forsørgelsesret for sygedagpengemodtagere, der har optjent ferie fra tidligere arbejde; ferie- og forsørgelsesret for sygedagpengemodtagere, der er i arbejdsprøvning og ønsker at holde ferie, og ferie- og forsørgelsesret for sygedagpengemodtagere, der har været sygemeldte mere end 1 år.”





Endeligt svar:

Først vil jeg gerne slå fast, at der ikke beregnes feriepenge eller feriegodtgørelse på grundlag af udbetalte sygedagpenge. Noget andet er dog, at en sygedagpengemodtager ofte vil have optjent feriepenge og feriegodtgørelse på basis af den beskæftigelse, der ligger forud for sygeperioden, og som er grundlaget for den pågældendes ret til at få udbetalt sygedagpenge.



En sygemeldt kan ikke modtage sygedagpenge i en periode, hvor den pågældende holder ferie. Men hvis kommunen vurderer, at ferien på trods af sygdommen kan opfylde det tiltænkte rekreative udbytte for den sygemeldte, og ferien ikke i øvrigt vil modvirke opfølgningen, er der ikke noget i vejen for, at den sygemeldte kan holde ferie uden sine sygedagpenge, men så i stedet med sine feriepenge. Der vil derefter igen kunne udbetales sygedagpenge efter ferien, hvis den pågældende fortsat er syg.


Spørgsmålet om sygedagpenge under ferie skal ses i sammenhæng med formålet med sygedagpengeloven. Et af formålene er, at loven skal medvirke til, at den sygemeldte genvinder sin arbejdsevne og vender tilbage til arbejdsmarkedet så hurtigt som muligt. Der er således i loven fastsat bestemmelser om, at kommunen skal tilrettelægge en tidlig og aktiv opfølgning i sygedagpengesagen, herunder med afholdelse af samtaler og udarbejdelse af en opfølgningsplan.



Som led i opfølgningsindsatsen kan der også iværksættes en arbejdsprøvning med henblik på afklaring af den sygemeldtes arbejdsevne, således som det også er omtalt i Flemming Nielsens henvendelse til Arbejdsmarkedsudvalget.



Hvis den sygemeldte uden rimelig grund undlader at medvirke ved kommunens opfølgning, kan det betyde, at den sygemeldte mister retten til sygedagpengene. Da et forløb med arbejdsprøvning er en del af opfølgningen, vil den sygemeldte således også kunne miste retten til sygedagpengene, hvis den pågældende ikke deltager i arbejdsprøvningen.



For en person, der på grund af langvarig sygdom har været ude af arbejdsmarkedet i mere end 1 år, vil muligheden for at holde ferie med optjente feriepenge afhænge af, om sygdommen har været en feriehindring, der har udskudt ferien. I forhold til udbetaling af sygedagpenge vil en sådan person være stillet på samme måde som en person, der har været sygemeldt i kortere tid end 1 år.







Venlig hilsen









Inger Støjberg

http://www.ft.dk/samling/20081/almde...703/705320.HTM

Spørgsmål nr. 317:

”Ministeren bedes redegøre for, hvad mulighederne er for at holde ferie for fleksjobsvisiterede på hhv ledighedsydelse og kontanthjælp, og for mennesker der er i fleksjob.”





Endeligt svar:

Ansatte i fleksjob er stillet på samme måde som andre lønmodtagere i relation til afholdelse af ferie. En fleksjobansat har derfor samme ret til ferie som de kolleger på den fleksjobansattes arbejdsplads, som ikke er ansat i fleksjob. Personer i fleksjob, der ikke har optjent fuld ret til 5 ugers ferie, kan endvidere modtage ledighedsydelse under ferien.



Personer, der er visiteret til et fleksjob, og som modtager ledighedsydelse, bevarer som udgangspunkt denne ydelse under ferie.



Retten til ledighedsydelse under ferie gælder for følgende dage og perioder:



Hvis retten til ledighedsydelse er opnået eller ansættelsen er sket i perioden 1. maj til og med 31. juli i et ferieår, har den pågældende ret til 15 feriedage med ledighedsydelse i det pågældende ferieår og 25 dage med ledighedsydelse i de efterfølgende ferieår.



Hvis retten til ledighedsydelse er opnået eller ansættelsen er sket i perioden den 1. august til og med den 31. december i et ferieår, har pågældende ret til 10 feriedage i det pågældende ferieår og 25 feriedage med ledighedsydelse i de efterfølgende år.



Hvis retten til ledighedsydelse er opnået eller ansættelsen er sket i perioden den 1. januar til og med den 30. april i et ferieår, har pågældende ret til 5 feriedage med ledighedsydelse i det pågældende ferieår og 25 feriedage med ledighedsydelse i de efterfølgende ferieår.



Ovennævnte ferie med ledighedsydelse skal afholdes i ferieåret, der går fra 1. maj til 30. april. Ferie med ledighedsydelse, der ikke er afholdt inden ferieårets udløb, bortfalder.



Der sker endvidere fradrag i antallet af feriedage med ledighedsydelse i et ferieår, hvis den pågældende til brug for samme ferieår har optjent ret til ferie med feriegodtgørelse eller løn, og den optjente ret til ferie med feriegodtgørelse eller løn sammenlagt med retten til feriedage overstiger 25 feriedage.



En person, der er ansat i et fleksjob, skal for at kunne modtage ledighedsydelse under ferie, meddele ferie til kommunen inden feriens påbegyndelse. Hvis pågældende ikke har meldt ferie til kommunen, er der ikke ret til at modtage ledighedsydelse under ferien.


En person, der er ledig og modtager ledighedsydelse, skal senest dagen før ferien meddele ferie til kommunen for at kunne modtage ledighedsydelse under ferien. Der kan dog udbetales ledighedsydelse til pågældende under ferien fra og med den dag, hvor pågældende oplyser kommunen om ferien.



Jeg kan henvise til reglerne i § 74 e i lov om aktiv socialpolitik.



Hvis en person er visiteret til fleksjob og modtager kontanthjælp, har personen ikke ret til ferie med kontanthjælp. Kontanthjælp er det nederste økonomiske sikkerhedsnet og udbetales alene til personer, der søger at udnytte sine arbejdsmuligheder m.v.









Venlig hilsen









Inger Støjberg

http://www.ft.dk/samling/20081/almde...630/704369.HTM

[helle4]

FUC:::::K hvor det stinker det svar fra Støjbjerg... Mht. til kontanthjælpsfleksere

Altså er Vi,... de eneste i dette efterhånden rådne antisociale land, der ikke / aldrig kan holde ferie

Jeg aner ikke, hvor jeg nu skal gå videre med min sag, håber stadig at, De politikkere, jeg har sendt spørgsmålet til, ikke lader sig " spise af med det svar??

Det er for Langt ude, aldrig ferie til MIG?? og andre fleksere på kontanthjælp. Før jeg får et fleksjob...

Jeg nægter at godtage dette svar, håber at Hejdien, kan komme med nogle gode råd, eller at, jeg får svar fra Øzlems stedfortræder!!

Måske jeg skulle skrive til hende/ ham igen..

hold da kæ.. hvor er jeg MAD efterhånden..

Vil stadig gerne have § hvor der står at: fleksere på kontanthjælp må Aktiveres Året rundt!!

For det er jo hvad der kræves for, at holde ferie som kontanthjæpsmodtager...

Nå havde nu ikke ventet noget særligt, men bliver sq sur nu, har skrevet stolpe op og ned, og anket i 1 år, omkring dette spørgsmål.

Men Tak zuza, for at jeg "hører noget fra dig omkring ?", er da godt du har ørene slået ud.

fra fru suresen

[helle4]

Har sendt mine spørgsmål til Nana Bjerg, som var vikar/ rådgiver, for øzlem, men hun er på barsel, så har vidersendt mailen til øzlem, hahaha, nå måske får jeg et nyt autosvar.. men jeg hænger" på endnu. AAARRRGGGHHH

[Ninja]

Godt du kæmper videre, Helle!!!

Synes også det lyder helt ude i hampen, at en kontanthjælpsflekser aldrig må holde ferie!

Men hvor står det præcis i lovgivningen, hvor er pargraffen??????

[helle4]

LOL Helene, ja den paragraf bliver min død..

HVOR er den henne??

Knus fra Helle..hende der søger og leder rundt i Statens Lovarkiver, efter døden... hehe, så er De advaret.

[Ninja]

Jeg får skrevet på din gravsten, her 'hviler' Helle, alt hvad hun søgte her i livet, var svaret på HVOR ER PARGRAFFEN!!!!!

LOL

[zuza]

he-he... man kan IKKE finde noget, der IKKE findes.

Men jeg mener at huske, at man som "rask" kontanthjælpsmodtager allernådigst kan få lov at holde ferie, hvis man har været aktiveret i en laaang periode... vist 12 måneder.

Og så er det sgi nok også på fuld tid, ikke?

Men prøv evt. at tjekke på www.ladk.dk

De er specialister i aktivering, ferielovgivning og kontanthjælp. Måske man kan nærme sig et svar der på paragraffen, der IKKE findes.

Men man kan jo spørge Støjberg om følgende:

"Du har svaret, at kontanthjælpsfleksere IKKE må holde ferie, fordi de skal stå til rådighed for arbejdsmarkedet.

Skal folk på a-kasse, ledighedsydelse så IKKE stå til rådighed i ferien?

Hvorfor er der forskel på rådighedsbegrebet for andre modtagere af overførselsmodtagere og så fleksere på kontanthjælp?"

Noget i den retning.