Bedre vilkår for pensionister, der vil arbejde?

[Trine]

Faldt over dette fra Velfærdsministeriet:

Bedre vilkår for pensionister, der vil arbejde
Print
Send til en venRegeringen indgik i går en aftale med Dansk Folkeparti, Det Radikale Venstre og Ny Alliance om at øge arbejdsudbuddet i Danmark og tiltrække mere udenlandsk arbejdskraft gennem en lang række tiltag.

For velfærdsminister Karen Jespersen er det afgørende, at førtids- og folkepensionister med jobplanen får en tilskyndelse til at give et ekstra hånd med på arbejdsmarkedet. I dag er der nogle folkepensionister som ikke mener, at det kan betale sig at arbejde, og nogle førtidspensionister, som er bange for at miste retten til førtidspensionen, hvis de tager et arbejde.

- Vi ved, at der er pensionister, der ønsker en større tilknytning til arbejdsmarkedet. Med aftalen gør vi det mere trygt og mere profitabelt at arbejde og jeg er overbevist om, at flere pensionister vil benytte sig af de nye muligheder. For at bruge de nye muligheder skal kendskabet til ændringerne udbredes, og det vil Velfærdsministeriet sørge for, siger Karen Jespersen.


For førtids- og folkepensionister betyder aftalen, at:

* Reglerne om frakendelse afskaffes for alle førtidspensionister, der er tilkendt pension efter de regler, der var gældende indtil 1. januar 2003 (gammel ordning).

* Det præciseres, at kommunen skal vurdere, om der er grundlag for at træffe afgørelse om, at retten til pension gøres hvilende, hvis førtidspensionisters arbejdsindtægt vedvarende overstiger det dobbelte af førtidspensionens grundbeløb (ca. 122.000 kr. i 2008). Der foretages en konkret vurdering af, om den opnåede indtægt er uforenelig med den tilkendte førtidspension. Er det tilfældet, gøres retten til pension hvilende.

* Der indføres et ekstra bundfradrag for folkepensionister for indtægter ved personligt arbejde på op til 30.000 kr. pr. kalenderår. Fradraget anvendes ved opgørelsen af indkomstgrundlaget for beregning af den supplerende pensionsydelse (ældrecheck), helbredstillæg, varmetillæg og pensionstillægget.

* Beskæftigelseskravet for opsat pension reduceres fra nu 1.500 timer om året til 1.000 timer om året. De 1.000 timer årligt svarer til ca. 19 timer om ugen.

* Forslagene på folke- og førtidspensionsområdet ledsages af en informationsindsats overfor relevante målgrupper, kommuner og virksomheder.



Nogen der kender til disse nye regler?

Kunne i perioder have lyst til at arbejde nogle timer om ugen.

Skal jeg forstå de nye regler sådan, at jeg rent faktisk må arbejde 19 timer om ugen som førtidspensionist?

Må jeg tage et hvilket som helst job op til 19 timer/ugen - altså også job der ikke er skånejob?

Hvor meget må jeg tjene - (jeg er gift) - inden jeg trækkes i min førtidspension?

Iøvrigt vil jeg give et stort skulderklap - og et knus til K10, for her er virkelig hjælp at hente og altid en fantastisk hjælpsomhed

Trine

Jeg har ikke lige hørt om disse regler før men vidste godt at der var noget på vej sådan som jeg læser det så må man gerne arbejde men hvis man overstiger ca 122.000 om året så skal kommunen afgøre om det er forenligt med det at være førtidspensionist...

vurdere kommunen at det ikke er forenligt så skal din førtidspension ikke fratages dig men du skal have den gjort hvilendene (forstår jeg på den måde at du hvis /når du ikke magter jobbet mere) så skal du kunne gå direkte tilbage på førtidspension uden at du skal igennem hele møllen igen ...

Der står

* Reglerne om frakendelse afskaffes for alle førtidspensionister, der er tilkendt pension efter de regler, der var gældende indtil 1. januar 2003 (gammel ordning).

Det vil sige at du skal huske at det ikke gælder for dig hvis du er tilkendt pension efter 03

og ja jeg forstår det også som at du må tage et hvilket som helst job når du er førtidspensionist hvor meget du må tjene før de trækker i din pension det skal vi vist lige ud og lede efter

Men jeg fandt det her og det kan måske være en rettesnor

Førtidspensionen er indtægtsbestemt. Den mellemste førtidspension består af et grundbeløb, et pensionstillæg og et invaliditetsbeløb. Invaliditetsbeløbet er ikke indtægtsbestemt. Det vil du få uanset sideløbende indtægt.

Grundbeløbet nedsættes på grund af indtægt. Forinden nedsættelse sker foretages dog et fradrag. Dette fradrag er forskelligt, afhængigt af om man er gift. Der foretages en beregning således at man har et indtægtsgrundlag. Såfremt indtægtsgrundlaget incl. førtidspension udgør mere 230.300 for en enlig nedsættes grundbeløbet med 60% af indtægtsgrundlaget over 230.300. Eksempel. Hvis du incl. pensionen har en indtægt på 300.000 nedsættes dit grundbeløb med 60% af (300.000 - 230.300) = 41.820. Grundbeløbet er pr. år 54.204, så der er ikke så meget til rest. Såfremt du incl. pensionen tjener mere end 320.600 bortfalder grundbeløbet helt.

Fradragsbeløbet for gifte er 156.200.-

Pensionstillægget nedsættes p.g.a. indtægt fra såvel dig selv som fra en ægtefælle/samlever. Før nedsættelsen er der også et fradragsbeløb. Det er for enlige 50.800 og for gifte /samlevende er det 102.000.

Det er således noget af et regnestykke for at kunne svare på dit spørgsmål. Du kan dog henvende dig til kommunen for at få oplyst det eksakte beløb, da kommunen har et beregningsprogram der meget hurtigt kan give resultatet.

Endelig skal du være opmærksom på, at førtidspensionen kan frakendes, hvis der sker en væsentlig forbedring af din erhvervsevne og hvis din indtægt ved personligt arbejde vedvarende overstiger det dobbelte af grundbeløbet.

Jeg kan forestille mig at nogle af beløbene er lavet om pga det nye i loven...

Men hvis jeg var dig så ville jeg da sende en kopi af det der står til min kommune og bede dem om på skrift lige at vejlede mig i hvad det kan få af konsekvenser osv ..

Men i det hele taget så ville jeg vente lidt med overhovdet at lege med tanken da det er noget der er så nyt så er det noget der tit går i mudder når det kommer ud til kommunerne og de ikke kan finde ud af et håndtag og det ville jo være så ærgerligt hvis det var dig der skulle være prøve klud

[Trine]

Tak for dit svar.

Jeg vil tage de nye bestemmelser med op på kommunen og forhøre mig inden jeg foretager mig yderligere.

Jeg er FP efter 2003, og har udover min førtidspension en god supplerende arbejdsgiver pension, så jeg skal naturligvis også sikre mig, at jeg i det hele taget mister penge ved at tage et job.



Trine

[JJC]

Hej

Hvad så med fleksjob som jeg har på 15 timer med skånehensyn og personlig hjælper, skal jeg så på pension???

Hvis en pensionist kan arbejde 19 timer uden skånehensyn.

Kommer der nye regler for fleksjobber???

Held og lykke med at finde et job det er guld værd at komme ud blandt kollegaer og ha lidt at lave, jeg nyder dette.

Mange hilsner Jan

[Trine]

Hej Jan,

Jeg forstår din undren.

Jeg har også været i 2 fleksjob - det ene 15 timer/ugen - det andet 12 timer/ugen - med skånehensyn.

Efter jeg nu er blevet FP, har jeg tilsyneladende "frit valg på alle hylder" og kan tage job 19 timer/ugen med eller uden skånehensyn.

Det virker underligt, men jeg vil tage tråden op og kontakte min kommune eller Velfærdsministeriet for yderligere kommentarer.

Vender tilbage når jeg har nyt at fortælle.

Trine

Trine det er vigtigt at du lige lægger mærke til at det er noget der omhandler førtidspensionister fra før 2003

Du skriver du er tilkendt pension efter 2003 og så gælder ordningen ikke for dig

Jan jeg kan forestille mig at grunden til at de gamle førtidspensionister (dem fra før 2003) får dette tilbud er at de den gang de fik tilkendt førtidspension da fik man netop tilkendt pension i stedet for fleksjob ..

Havde vi ikke fået fleksjob ordningen så er det meget tænkeligt at sådanne som os (under 15 timer) ville være blevet førtidspensionister ...

Ang om der kommer nye regler for flekser så ved jeg det ikke vi fik jo nye i 06 men syntes nu ikke at det plejer at være noget der er i vores favør he he

Men jeg kan godt forstå at det undre dig at du har fleks på 15 timer med skånehensyn og hjælper og andre får pension og kan arbejde 19 timer , men det er så fordi det ikke er den ordning fra efter 03.

Men jeg har som mange andre også undret mig over at det nu skal til at være sådan ikke fordi jeg ikke under de gamle førtidspensionister jobbene for det gør jeg skam...

Men kan ikke lige se logikken i at man partout skal have dem ud på arbejdsmarkedet her og nu og det samme går for folkepensionister, grunden til at jeg syntes det er noget underligt noget er at der er så mange ledige fleksere , regeringen mener at de gamle ftp skal ud på arbejdsmarkedet som jeg ser det så er der så mange flekser at tage af som kan klare nogle job på nedsat tid...

Jeg kan ikke forestille mig at det bliver lettere at finde et job.

Tænk hvis man med nedsat tid og skånehensyn kan arbejde 10-15 timer og man så søger et job der faktisk er et almindeligt job (det er jo dem de fleste af os søger og får lavet om til fleksjob) og der så samtidig kommer en af førtidspensionisterne fra gamel ordning og søger det samme job..

Jeg ved godt hvad jeg som arbejdsgiver ville vælge, hvis jeg stod og skulle vælge mellem en flekser og en førtidspensionist hvor flekseren skal have fuld løn(hvor de mange gange skal bøvle med kommunen for at få refusionen) har skånehensyn og som der tilmed er en del papir arbejde, besøg af fagforening, jobkonsulent osv.


Og så en førtidspensionist der skal have den reele løn udbetalt til sin konto hver måned og det var så det ....

Jeg kan kun frygte som vi har snakket om herinde før (og som jeg altid siger , nu skal vi ikke male fanden på væggen, meeeeen alligvel he he ) at de flekser som er tilbage og er ude i lange ledighedsproblemer nu vil få endnu et problem at slås med, for nu er der nogen på arbejdsmarkedet som kan tage de job som er under 25 timer og arbejdsgiver slipper for en masse bøvl...

Men det forandre ikke det aspekt at vi stadig er en del flekser der har så lavt sat tid og så mange skånehensyn at det er noget nær umuligt for os at finde et job men hvor kommunen samtidig oplyser at vi er for raske til førtidspension...

Så mon ikke at det næste skridt bliver noget i stil med at alle skal arbejde og have løn for det antal timer man arbejder og derefter suppleres op til enten ledighedsydelse eller førtidspension..

Der kommer nok til at gå et par år inden vi ser det, men bliver det en succes med ftp på job så tror jeg at det bliver det næste træk for der har jo allerede været hvisket om det i krogene uden at det er blevet til noget, så jeg for min del er spændt på at se hvad der kommer til at ske for os flekser i fremtiden

[Trine]

Hej Hejdien

Jeg har netop talt med Velfærdsministeriet, og det er - som du også skriver - en ny ordning, der kun gælder for FP efter den gamle ordning.

Ordningen er i.fl.g. ministeriet lavet for at åbne op for den usikkerhed mange FP har oplevet i.f.t. at miste sin pension.

Hva' så med mig i ny ordning?

Det er så mere diffust, der findes ikke nogen egentlige regler omkring det faktuelle timetal, der må arbejdes for FP efter ny ordning.

Det beror efter Velfærdsministeriets oplysning om et skøn, der både afhænger af hvad en evt. arbejdsgiver pension har opsat som regler og hvad kommunen skønner.
I mit tilfælde tillader mit pensionsselskab, at jeg må arbejde den resterende 1/3 af min erhvervsevne - altså 12 timer/ugen.

Hvis jeg finder et egnet job, skal jeg altså først kontakte kommunen og pensionsselskaberne - for derefter at få evt. grønt lys for at få nogle få ugentlige arbejdstimer om ugen.

Jeg er iøvrigt enig med dig i, at fleksjob kan blive mindre attraktivt for arbejdsgiverne med denne nye ordning, da det administrative kaos undgås ved at ansætte en førtidspensionist på lige vilkår med "raske".


Trine

[fiemie]

Ang. arbejde og førtidspension efter 2003: Man skal passe meget på. Man har jo fået tilkendt pension fordi man ingen arbejdsevne har - eller i hvert fald meget lidt. Min kommune/sagsbehandler fortalte at hvis man arbejder mere end 8-10 timer om ugen, så vil de begynde at se på om man skal have f.eks. fleksjob i stedet.
Vi har haft denne debat på K10 før. Ved ikke lige hvad tråden hed.

Fiemie

fiemie du har ret vi har debatteret dette mange gange mens vi har haft en fornemmelse af at der var noget der rørte sig på den front....

Derfor er der også en del tråde omkring emnet , men jeg tror at denne her kunne give et godt udbytte og også være et godt sted at fortsætte denne debat http://www.k10.dk/showthread.php?t=3...F8rtidspension

der er også en del debat omkring time antal og citater fra Jens Vibjerg og Claus Hjort osv...

Prøv at kigge i den, jeg sætter lige det ind som Trine har sat ind her og henviser til denne tråd også.....

[JJC]

Hej

Mange tak for svarene, jeg har ikke orket sætte mig ind i tingene, det undrede mig lidt og så var jeg nysgerrig

Jan