Som skrevet....det er aldrig for sent at klage over hvordan de behandler sagerne på kommunen/jobcenteret....og det er borgmesteren der har ansvaret for sine ansatte og hvordan de opfører sig...
Ja okay efter din forklaring kan jeg godt forstå at det skulle med til BAN...
Du skal nok bare ikke regne at der sker noget ved denne del....ud over selvfølgelig at det kan hjælpe dig i din sag...
Men du bør klage til borgmesteren...om ikke andet for at måske hjælpe andre med den ansatte som du havde...
Selvfølgelig vil og skal du tænke mere lige på din sag her imens den stå på....men overvej om ikke det er det værd...at den sagsbehandler har en sag på sig....det kunne jo være at det ville hjælpe andre som bliver udsat for denne medarbejder...
|