Citat:
Oprindeligt indsendt af fynboen
Jeg har i over 10 år været pædagog. For snart 2 år siden fik jeg bevilliget flexjob på 22 t. ugl.
Det første år jeg var i flexjob var på en arbejdsplads med brugere, som jeg ikke kendte meget til og tilbuddet var, at jeg kunne få startlønnen som pædagog. Jeg takkede ja.
Efterfølgende har jeg i det sidste år skiftet arbejde og dette er nu indenfor mit område. Jeg spurgte ved ansættelsen om jeg ikke kunne få min ancinitet med mig - men nej var svaret. Det skal nævnes at jeg er ansat i samme kommune som mit første flexjob.
Nu underviser jeg unge med særlige behov - og har lige haft spurgt min leder om jeg ikke har krav på at få et særligt tillæg når jeg er underviser for denne gruppe. Men jeg fik af vide, at kommunen ikke behøvede at give mig noget - men at jeg kunne undersøge videre med min TR eller fagforening.
Jeg vil bare høre om hvordan i andres lønninger ser ud som flexjobber - om i også får mindstelønnen på jeres område - og aldrig vil kunne se frem til en lønstigning?
|
Hej fynboen
Først; -en fleksjobber er ansat på - næsten - samme vilkår som de øvrige ansatte, og derfor har man selvfølgelig også krav på diverse lønstigninger osv.
Dernæst; -har en pædagog som underviser krav på diverse tillæg og ikke mindst:
forberedelsestid, hvilket er/kan være 20-30 % af arbejdstiden
.