Se enkelt indlæg
Gammel 31-08-2010, 15:40   #1
Susanne2412
Slettet Bruger
 
Tilmeldingsdato: 08-09 2008
Alder: 56
Indlæg: 655
Blog Indlæg: 6
Styrke: 16
Susanne2412 er ny på vejen
Førtidspension og fleksjob samtidig....

det vidste jeg ikke man kunne, men jeg er lige blevet klogere i vores lokale ugeavis.
Kommunen udsender de kommende uger et brev til alle førtidspensionister under 40 år, med et klippekort til 5 samtaler på jobcentret med råd og vejledning til at finde et job målrettet den enkelte, senere på året vil det brev også blive sendt til dem op til 50 år.
Det er et frivilligt tilbud og man beholder sin FP, et job med løntilskud kommer ikke til at påvirke FPén.
Kommunens mål er at få 70 FPér tilknyttet arbejdsmarkedet i løbet af det næste år, enten i skånejob, ordinære deltidsjob eller fleksjob.

Der er noget ved dette jeg ikke helt forstår og det er, når man har fået FP er det vel fordi man ikke kan klarer et ordinært job, selvom det er deltid, eller ??
Ligeledes med fleks, man får vel FP fordi man "heller ikke" kan klarer et fleksjob...
eller er der noget jeg helt har misforstået??
Og så lige til sidst, hvad med os på fleks 2-3 timer pr dag, når ikke vi kan finde job, hvor vil de så finde job til FPér som vel kan klarer mindre....
Susanne2412 er ikke logget ind   Besvar med citat