forvirret eftersamtale med sagsbehandler
 

Jeg har fået at vide at hvis man har under 15 timer så kan man ikke få flex og jeg har 10timer kan ikke mere, men det er for meget til førtidspension som jeg heller ikke ønsker så jeg befinder mig i et tom rum er det rigtig???


Er forvirret og en smule stresset over at jeg igen nok er fanget i at jeg for "syg" alm arbejde men ikke syg nok til at få hjælp.....

der er en tommelfigre regel som hedder under 12.5 time, næsten umuligt og få et flexjob
fordi virksomhederne ikke kan få tilskud
men nogen få jo tildelt på 5 timer, at de nok aldrig finder et er en anden sag

Det står desværre ingen steder i loven, at hvis man er under et bestemt timetal, så skal man have pension i stedet for fleksjob.
Så ja, masser af mennesker havner i den gråzone desværre. Men det betyder jo så også at selvom man er under de 15 timer, så kan man godt visiteres til fleksjob. Om man så nogensinde finder et job det er så spørgsmålet.

I min kommune lyder rygtet, at man skal kunne klare 20 timer... det kan jeg ikke få kommunen til at bekræfte ("man skal ikke tro på alt hvad man hører", siger min SB), men min læge siger det, og også den kontaktperson, jeg havde på min tidl. arbejdsplads.

Som jeg hører det, er det noget hver enkelt kommune selv bestemmer. Og kan godt se, at det bliver et problem hvis man kommer langt ned i timer, og jeg hører også at mange har svært ved at finde et fleksjob under 15-18 timer. Sandsynligvis er det også derfor, man har valgt at sige omkring 20 timer i min kommune - men som sagt, det er ubekræftet.

iøvrigt - der er ikke noget med at man kan være for syg til fleks og for rask til pension. Det ligger der en dom på, så hvis kommunen ikke vurderer din arbejdsevne til at række til deres fleks-niveau, så skal du indstilles til pension.

I vores kommunen må man i hovedreglen klare sig selv hvis man kan arbejde mere end 18 timer. Det er holdningen at man godt kan forsørge sig med et deltidsjob, og derfor bare kan arbejde deltid. Det er kommet til efter at man skal have mistet mindst halvdelen af arbejdsevnen for at kunne få fleksjob.

Hvad nu hvis der er et sted der gerne vil have mig i 10timer så for de ikke tilskud eller?? Er meget blank i flex

PiaL
Jeg har desværre oplevet en del gange efterhånden at jeg for at vide at jeg er for syg til et alm arbejde men er ikke syg nok til at få hjælp og det gælder flere område i for kommunen:-(

empowerment
I min kommune siger de 25timer men det kommer jeg aldrig nogensinde op på det tror jeg ikke på, vil gerne men kan ikke holde til det.

Men den holder vist ikke rigtig
for hvis man havde 37 timer inden med blive syg
så skal også have 37 timer igen
det bliver jo et problem hvis man kun kan klare et deltidsarbejde
så skal man have flexjob

Er der nogen, der kan hjælpe creek med et link til dom vedr. for syg til fleks og for rask til pension?

Den skal du vise til din sagsbehandler, creek! :kram:

Den er her :

http://avisen.dk/_docs/Udskrift-af-dombogen.pdf