Raskmelding og ny sygemelding
 

Hej. Er det rigtigt, at der skal gå 1½ år før man kan sygemeldes igen på grund af samme lidelse. Jeg var helt og delvist sygemeldt 1 år fra maj 2010 til maj 2011. Blev ramt af massefyring og fritstillet i opsigelsesperioden på 6 måneder fra den 1. juni 2011. Jeg raskmeldte mig den 1. juni, dels for at få fred og dels fordi kommunen varslede stop af sygedagpenge (52 uger).

Nu er jeg arbejdsløs på dagpenge men er slet ikke rask og så synes jeg, at jeg har læst et sted, at der skal gå 1½ år. Er det rigtigt, og hvor står det?

du skal være i rigtig arbejde først og optjene timer

''Generhvervelse af ret til sygedagpenge

For at generhverve retten til sygedagpenge kræves det ifølge Sygedagpengelovens §22 stk. 4, at du har været arbejdsdygtig i mindst 13 uger. Du regnes for arbejdsdygtig, hvis du har haft 13 ugers arbejde, eller hvis du har hævet arbejdsløshedsdagpenge i 13 uger. ''

du vil dog få et problem med kommunen når du er raskmeldt på papiret, så vil de sikkert ikke lave nogen afklaring af dig
fordi du har raskmeldt dig

så den er lidt farlig, når man raskmelder sig, uden at være det

Hej MTVRV1.
Uh, nu må du hjælpe mig.
Hvad mener du med, "de vil sikkert ikke lave nogen afklaring af dig"? Hvilke problemer kan jeg få? Jeg er helt blank indenfor det kommunale system, bortset fra at jeg nu er i arbejdsløshedsdagpengesystemet.

Fra den 1 juli 2012 er kravet ændret til 26 uger i a-kassen, eller 480 timer over 26 uger, så har man generhvervet en ny sygedagpenge periode.

Helt slippe for arbejdsprøvning idag er nok umuligt hvis man bare har en arbejdsevne på 2 timer om ugen, samt alle behandlingsmuligheder skal være udtømte.

Bortset fra det har man altid krav på en afklaring, uanset hvornår man melder sig syg igen.

Men prøv da at snakke med din fagforening om de kan hjælpe dig.

for at sige det kort og godt, du er jo raskmeldt til 37 timer
det har du gjort ved melde dig ledig i din a-kasse

så kommunen kan og vil ikke afklare dig på nogen punkter
da du er raskmeldt i deres øjene og ude af deres system

så det er en meget farlig ting og raske melde sig, hvis man ikke er rask
samt du vil sikkert ikke få nogen pæn behandling, fordi der nu vil stå i dine papir du har raskmeldt dig
samt med den nye reform, skal du sikkert i gennem mange år, før du bliver tilkendt fleksjob
samt så længe du er på dagpenge, kan du ikke komme i nogen form for afklaring
A.kasse skal ikke afklare sygemeldte eller folk med nedsat arbejdsevne

Nej men hvis du har opbrugt dine 52 ugers sygedagpenge så går der 6 mdr. inden du kan få sygedagpenge igen hvis du eller har optjent dem i perioden.

det kræver så lige at man har været i arbejde i den periode

så kan ikke se anden mulighed for en afklaring på kontanthjælp
A-kassen er også kun 2 år og så må man håbe A-kassen ikke vurdere
man ikke er rask, da man netop skal være rask for at få dagpenge

kan godt forstå det økonomisk, men du kommer alså ikke i nærheden af en afklaring
samt en sagsbehandler vil kigge en ekstra gang, at man har raskmeldt og så kommer syg ind i systemet

kan i hvertfald ikke anbefale nogen og benytte denne mulighed
hvis man gerne vil afklares til fleks og slet ikke til pension

man bliver nødt til at tage den tunge vej, og det på kontanthjælp eller ingen indtægt i flere år
hvis ens sygedagpenge ikke kan forlænges

Der er rigtig mange syge i a-kasserne idag, det er jo et velkendt problem.

Der er så stor forskel på fagforeningerne hvem der tager stadig syge under deres vinger.

Bortset fra det skal man ikke have haft arbejdstimer for at optjene ny sygedagpengeperiode. Jeg ved der en en gammel tråd herinde omkring generhvervelse af retten jeg er bare ikke så god til den søgefunktion.

Men i den er lovgivning og optjeningsretten beskrevet.

Ja det er korrekt at man ikke kan sygemeldes på samme sygdom indenfor 1.5 år.

Jo det kan man godt. Jeg er nu sygemeldt med samme skade 3. gang på 2 år.

Hej MTVR. Du skriver, at
"man bliver nødt til at tage den tunge vej, og det på kontanthjælp eller ingen indtægt i flere år hvis ens sygedagpenge ikke kan forlænges".

Det lyder som om, at du er en meget bitter person.

Jeg raskmeldte mig, da jeg blev fyret, dels for at få fred for det kommunale system og dels for at se, om det ikke kunne lykkes mig at komme ovenpå og få det bedre. Jeg har stadigvæk det håb, selv om det svinder mere og mere.
Jeg har så vanskeligt ved at erkende, at jeg måske aldrig bliver i stand til at arbejde mere. Jeg har arbejdet i over 40 år og arbejdet har altid betydet rigtig meget for mig.
Jeg har dog stadigvæk et håb om, at jeg vil kunne klare et arbejde, hvis jeg får det rigtige arbejde, hvor man tager hensyn til, at jeg ikke kan tåle at blive presset.
Derfor er jeg registreret som rask og arbejdsdygtig, og det vil jeg vedblive med, indtil det modsatte er bevist. Det kan da ikke være strafbart, vel?

Jeg er nu ikke bitter, men skriver altid hvad jeg finder realistisk
Så længe du er i din a.kasse kommer du ikke i nærheden af fleks eller pension
Når du ikke kan få flere penge fra a kassen, husk 2 år
Så stå du uden indtægt og skal søge kontanthjælp
Her starter din sag først og det kan tage år
Samt efter 1.1 2013 skal alle på ressourcefoløb for at få fleks eller pension
Her vil du også kun få 60 procent af dagpengene alså 10000 inden skat

Samt det bliver rigtigt svært at opnår, stort set ingen vil undgå en eller flere arbejdsprøvninger

Ja det lyder negativt, men er alså fakta, at du skal i gennen dette på et eller andet tidspunkt
Med mindre du kan gå på efterløn

Hej,

Hvis man er dagpengeberettiget den dag man starter på sygedagpenge og så efterfølgende efter 52 uger vælger at raskmelde sig, har man igen ret til dagpenge, da sygeperioden er det man kalder en død periode.

Efter 26 uger på dagpenge eller i arbejde, er man igen sygedagpengeberettiget i mindst 52 uger ligegyldigt om det er sammen sygdom der er tale om.

Kære MTVRV1. Jeg er så gammel, at jeg har ret til et seniorjob, hvis 2 års perioden skulle udløbe. Jeg ved godt, at der ikke sker nogen afklaring for mig, så længe jeg er rask og får arbejdsløshedsdagpenge.
Jeg forsøger blot at finde ud af, hvad jeg skal/kan gøre ved situationen, og håber da ved grød at jeg er i stand til at arbejde, så jeg kan hæve min efterløn om ca. 4 år:-)) Er jo godt klar over at det bedste vil være, hvis jeg kan arbejde (men det er jo det, jeg er i tvivl om). Måske har jeg udtrykt mig forkert.

Hej Kow,

Ved at være meldt ledig i dp. systemet starter du jo bare forfra, så det eneste du kan gøre er at følge reglerne der. Det er vel så at søge jobs et vidst antal gange pr. uge osv.!!? Måske kan du få jobs med løn tilskud, det kender jeg en der har haft et par mdr. da hun havde været et par år i dagpenge systemet.

Ellers ved jeg ikke lige hvad du mener med " hvad jeg skal/kan gøre ved situationen"??!