Hallo K10

[annasen]

Jeg sad i går og skrev med en veninde fra Brande, der også er i klemme i systemet.

Der dukkede noget op, som jeg ikke har hørt før, derfor får i lige et lille referat.

Fra mig til veninden:
"Han skriver bla, at jobprøvning kun må forekomme hvis man er raskmeldt. Når jeg læser på k10, så bliver alle smidt rundt i arbejdsprøvning den ene gang efter den anden - uanset om de kan kravle eller gå.
Ved du hvor man kan finde noget om det?"

Retur til mig:
"Nej, men jeg ved at min advokat har kontakt med nogen i den sociale ankestyrelse, så du kan roligt tage det for gode vare når han skriver, at sygemeldte ikke må aktiveres og eller jobprøves,"


*********

Enten har jeg ikke hørt efter i timen, eller er det sådan, at hvis man er sygemeldt, så kan man ikke sendes i arbejdsprøvning og aktivering.

Hvornår er man raskmeldt, hvis man søger hjælp pga sygdom.

Der er lige noget jeg ikke forstår.

hilsen
Anna

[Trold]

Jeg kan ikke svare på dine spørgsmål, men jeg sidder og tænker, at hvis/når man er rask er der vel ikke brug for en arbejdsprøvning.
Jeg blev sygemeldt for 14 år siden med en reel ryglidelse, og eftersom den ikke bare kan forsvinde igen bliver jeg vel aldrig rask/raskmeldt.
Hmm, nu tænker jeg, om man kan være raskmeldt når man er handicappet.
Min gamle læge fortalte mig, om min ryglidelse, at "det er ikke nogen sygdom, det er et handicap".

[zuza]

Det kommer vel an på, hvad man fejler, og om sygdommen er stationær eller vurderes at kunne medføre en forværring af helbredet.

Det skal være en individuel vurdering.