K10 - Flexjob & Førtidspension
 

Gå tilbage   K10 - Flexjob & Førtidspension > Sagsformidler hjørnet > Spørgsmål ang fleksjob

Forum Kategorier Forum Regler Om K10 og Info om Cookies Hjælp til Forum Brug

Spørgsmål ang fleksjob Her kan du stille spørgsmål hvis du har spørgsmål til enten fleksjob eller det at søge fleksjob dog ikke politisk indhold som skal lægges under kategorien Samfund og Politik

Svar
 
Emne Værktøjer Visningsmetode
Gammel 01-11-2016, 16:46   #1
Larsbc
Føler sig hjemme på K10
 
Tilmeldingsdato: 29-03 2012
Indlæg: 33
Blog Indlæg: 4
Styrke: 13
Larsbc er ny på vejen
Smile Pension i Fleksjob 15 timer

Hej seje Forum

Jeg har fleksjob 15 timer ugentligt og får således arbejdsgiver-indbetalt pension for 15 timer ugentlig. Har en årsløn på 129,500 fra arbejdsgiver og herudover selvfølgelig fleksløn-tilskud som på de nye regler ( efter 2013 ) ikke giver pension med ydelsen.
Vil sige at jeg har haft fleksjob fra 2012 til 2014 på gamle regler ( arbejdsgiver betalte fuld løn og pension ).

Mit spørgsmål

Vil sikre mine børn med en helbredssikring i selskabet. man kan tegne en procentsats ud fra den løn man får dvs. mellem 0 - 25 % kan man sikre børnene med.

Jeg tjekker og siger 25 % og beløbet som jeg sikrer er således kun Kr. 32.375
som er 25 % af min løn fra arbejdsgiver på kr. 129.500 årligt.

Kan det virkelig passe ?

Er der noget jeg overser ? for jeg føler virkelig mine børn bliver røvrendt på min konto ( min skyld ) fordi jeg er syg.

Er systemet virkelig skruet sådan sammen som fleksjobber på ny ordning eller bliver jeg snydt, eller snyder jeg mig selv ?.

Fatter ikke konsekvensen af at miste sit arbejde som syg og bagefter bliver man plukket i hovede og røv for sin indsats. ( kommune og pension.

Håber nogen kan give mig lidt indblik ?

Kan næsten ikke vente, da det fylder helt vildt i mit (syge) hoved.

På forhånd mange tak og tak for dette fantastiske forum.

Lars BC
Larsbc er ikke logget ind   Besvar med citat
Gammel 01-11-2016, 20:07   #2
Fleksjobber
Hjemmevant på K10
 
Tilmeldingsdato: 02-10 2014
Lokation: Sjælland
Indlæg: 232
Styrke: 10
Fleksjobber er ny på vejen
økonomisk positiv ting ved at være ansat på ny ordning.

Den eneste jeg kan komme i tanke om er:

Jeg får indbetalt pensionsbidrag svarende til mit sidste ordinære job og ikke som ellers 13% af min løn fra arbejdsgiver, hvilket jo ikke er alverden på et ugentligt timeantal på 3 timer, under 200 Kr/md.

Dette skyldes en aftale ( mellem hvem husker jeg ikke lige), som gælder for fleksjobbere på ny ordning ansat i kommunerne.

Men mit sidste ordinære job afsluttede jeg i 2010 og pensionsbidraget stiger ikke og da jeg er under 50, har jeg jo i princippet mange år tilbage på arbejdsmarkedet.

Men 3000 er jo bedre end 200
Fleksjobber er ikke logget ind   Besvar med citat
Svar


Regler for indlæg
Du må ikke lave nye tråde
Du må ikke besvare indlæg
Du må ikke vedhæfte filer
Du må ikke redigere dine indlæg

BB code er Til
Smilies er Til
[IMG]kode er Til
HTML-kode er Fra

Gå til forum




Alt tidssætning er GMT +2. Klokken er nu 16:13.


Lavet i vBulletin® Version 3.8.10
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd.
Copyright © www.k10.dk
Indholdet på K10 - Flexjob & Førtidspension må ikke kopieres eller gengives andre
steder uden først at have indhentet tilladelse til det fra ejeren af K10 - Flexjob & Førtidspension