Hjælp mig tak

[Borroe]

Lige en PS

Skriv aldrig under på noget som ikke er fyldest gørende og som tegner et godkendt billede af dine behov og hensyn.

Good luck

Borroe hvis det er en virksomhedspraktik som flekser mhp fastansættelse så er det som udgangspunkt så kort som muligt og maks tre måneder , i særlige tilfælde kan det forlænges men det skal tydeligt fremgå af forlængelsen hvorfor den skal forlænges og du skal være med i forløbet og være enig i dette...
(og ikke mindst så skal man være rimlig sikker på at det ender med en ansættelse ) det er i disse virksomhedspraktikker det kan være en god ide at være i fagforening ...

I min verden er der ikke noget der berettiger til 9 mdr virksomhedspraktik og jeg ville selv nægte det, men kender til flere andre der også har været så længe i praktik fordi de håbede og det har været på tynde grundlag som travlhed hos jobkonsulent ferie i virksomheden , julen stod for døren osv osv ...

så udgangspunkt så kort tid som muligt , maks tre måneder og den skal forlænges hvergang med en begrundelse ...

macan i dit tilfælde er det jo en arbejds prøvning som jeg læser det og her kan det godt være lidt mere flydende fordi man jo netop skal afprøves ..

Men er der nogen faste hensyn og noget fast man ved så skal det naturligvis med fra start af .. jeg har feks så jeg ikke kan / må løfte mine arme over skulderhøjde , skal hvile flere gange i løbet af dagen, skal have mulighed for at gå og stå , ikke gå langt , ikke sidde ved computer længere tid af gangen have fladskærm osv ... de ting kommer til at fremgå af min kontrakt når jeg starter i arbejds prøvning lige som der er lavet en liste som bliver afleveret til leder af virskomheden (hvis det nogen sinde lykkedes at finde en )

[mcan]

Hejsa
Jeg har i dag fortalt på jobbet til min kontaktperson hvilke problemer jeg går med og hun var da ved og få et chock, for hun har ikke fået alt det af vide, men det sørgede jeg så for og hvor var hun sød ved mig det blev jeg glad for og jeg fortalte hende at jeg ikke har den praktik kontrakt med som hun skal skrive under, fordi der ikke står noget om skånehensyn... Så er det at jeg tænker må jeg godt være der så længe den kontrakt ikke er skrevet under ved i det?

Ang arbejdspraktik så skal jeg være ude i den i 7 uger.