aktivering

[frklarsen]

Hej
jeg blev ringet op idag af en sagsbehandler på jobcenter at hun havde fået en mail fra min sagsbehandler (hvor jeg har søgt om flexjob, og har klager over hende se min tidligere skrivelser) at jeg skal møde onsdag kl 08 30 til aktivering !!! Jeg er noget uforstående overfor dette da jeg intet papir har fået om dette, og kan heller ikk forstå det da jeg burde stadig være sygemeldt, dog ikk sygedagpenge men kontanthjælp. Så nu spørger jeg her, er det tilladt at indkalde mig til det forløb som går ud på at jeg skal være arbejdssøgende, blive afklaret i forhold til arbejdsmarkedet, uden jeg har fået nogle papirer om indkaldelse ? Jeg skal møde man,ons og fredag fra 8 03 til 14, på trods af jeg har søgt indstilling til flexjob ?
Nå men skal på rigshospitalet onsdag så kan først møde mandag så håber jeg får svar på mine spørgsmål her inden da

[MTVRV1]

Ja det kan de godt når du er på kontanthjælp.

Men en meget kort varsel og er helt uforstående overfor din sagsbehandler. Som desværre ikke ser ud til at være helt på din side eller slet ikke.
ellers skulle du da have været i afklaring til flexjob og ikke almindelig aktivering som alle andre på kontanthjælp.
så det ser ud som om din sagsbehandler ikke mener du er syg.

har ikke læst din sag igennem, men du har vel været i arbejdsprøvning?

[Tanja]

Tror du ikke du er indkaldt hos anden aktør, hvor du skal afklares i
forhold til arbejdmarkedet?

Da du skal være der 3 gange om ugen, kunne jeg forestille mig der var
tale om et sådant forløb.

Jeg synes det burde være jobtræning du skal i, for at se hvor mange
timer du kan arbejde, men det kan anden aktør jo også vælge.

Uanset hvad du skal lave, så husk, at gå hjem når ikke du kan klare
mere, så hvis sagsbehandleren mener du skal være der fra 8-14
så ret dig ikke efter det, hvis du ikke kan klare det.

Jeg tror egentlig godt sagsbehandleren må sende dig ud med så kort
varsel, også selvom du er sygemeldt og på kontanthjælp, så medmindre
du har lægepapier på, at det vil forværre dit helbred tror jeg ikke der
er tale om forkert sagsbehandling.

Jeg synes det er positivt, at du kommer igang med et afklaringsforløb.

[frklarsen]

Oprindeligt indsendt af MTVRV1

Ja det kan de godt når du er på kontanthjælp.

Men en meget kort varsel og er helt uforstående overfor din sagsbehandler. Som desværre ikke ser ud til at være helt på din side eller slet ikke.
ellers skulle du da have været i afklaring til flexjob og ikke almindelig aktivering som alle andre på kontanthjælp.
så det ser ud som om din sagsbehandler ikke mener du er syg.

har ikke læst din sag igennem, men du har vel været i arbejdsprøvning?

Ja det ville jeg jo også mene, men har lige klaget over min sagsbehandler, så virker lige nu som alt hun prøver alt for at "irritere mig. Nej har ikke været i arbejdsprøvning el lign, jeg undrer mig bare over det forløb jeg skal i , hende der ringede sagde det var noget med jobsøgninger og afklaring i forhold til arbejdsmarkedet. Hvad det så end indebærer aner jeg ikke. havde ret svært ved at forstå hende, da hun var andet end dansk, det var ikke ment diskrimerende men hun talte meget dårligt dansk

[frklarsen]

Sidder faktisk og bliver ret harm over min sagsbehandler bare har givet mit nr videre, jeg har hemmelig nr og add så kan ikke findes nogen steder.. hun er altså bare en heks

[curls]

Oprindeligt indsendt af frklarsen

Ja det ville jeg jo også mene, men har lige klaget over min sagsbehandler, så virker lige nu som alt hun prøver alt for at "irritere mig. Nej har ikke været i arbejdsprøvning el lign, jeg undrer mig bare over det forløb jeg skal i , hende der ringede sagde det var noget med jobsøgninger og afklaring i forhold til arbejdsmarkedet. Hvad det så end indebærer aner jeg ikke. havde ret svært ved at forstå hende, da hun var andet end dansk, det var ikke ment diskrimerende men hun talte meget dårligt dansk

Det kan godt være, du undrer dig over, at du skal ud i et forløb, måske fordi du aldrig har prøvet at stå i den her situation før? Men det er en normal procedure, når man er på kontanthjælp.
Det er kun vejen frem, for de skal jo have afklaret dig på en eller anden måde for at få dig tilbage på arbejdsmarkedet.
Det er ikke bare sådan lige nemt at få bevilget et fleksjob. Det tager lang tid, og alle muligheder skal udtømmes, før man kan blive fleksjobber overhovedet. Der kan sagtens gå år.

Så længe din læge mener, du ikke er så syg, at du ikke kan arbejdsprøves eller sendes i aktivering, så må jobcentret godt sende dig ud.

Der er mange, som bliver sendt ud næsten med det samme.

[sushjer 1]

Jeg kan slet ikke forstå at du kan søge flex, når du ikke har været i arb.prøvning, mener da det er helt normalt, at komme i arb.prøvning,så kommunen kan vudere hvad du kan og hvor længe om dagen.

[Tanja]

Jeg ved ikke hvordan man kan forlange at du skal søge arbejde når du
ikke ved hvor mange timer du kan holde til at arbejde?

Jeg var selv i et afklaringsforløb dengang jeg blev bevilliget fleksjob,
og der blev jeg afprøvet i et par praktikker, det kan være sådan et
forløb du skal deltage i.

Der var mange som skulle have et ordinært job, og så var vi nogle
som skulle afklares til et fleksjob, det var et rigtig godt forløb, hvor
man blev behandlet med respekt.

[frklarsen]

Oprindeligt indsendt af Tanja

Jeg ved ikke hvordan man kan forlange at du skal søge arbejde når du
ikke ved hvor mange timer du kan holde til at arbejde?

Jeg var selv i et afklaringsforløb dengang jeg blev bevilliget fleksjob,
og der blev jeg afprøvet i et par praktikker, det kan være sådan et
forløb du skal deltage i.

Der var mange som skulle have et ordinært job, og så var vi nogle
som skulle afklares til et fleksjob, det var et rigtig godt forløb, hvor
man blev behandlet med respekt.

Det foregår oppe på kommunen så er itvivl om det er et afklaringsforløb i forhold til flex. Det er ihvertfald ikke et praktik forløb ,men er spændt på mandag morgen

[Multe]

Hej frklarsen

Det ber da tydeligt, at din sagsbehandler er ved at "pisse dig af"... -og selvfølgelig skal al kommunikation foregå på anstændig vis, hvilket den jo åbenbart ikke har gjort!

Men alle brugere af systemet - uanset hvilken "aflønning" vi indgår i - skal vel inddrages i forløbet ??? -og det er Du da tydeligvis ikke blevet.

Hvis Du skal skifte sagsbehandler, vil det selvfølgelig være naturligt, at den nuværende indstiller "projektet"...