Udgifter under urbejdsprøvning

[Peter Grenaa]

Hej

Jeg har været ude i arbejdsprøvning i 3 md. og ville lige høre om det kan være rigtigt at jeg selv skal betale udgifterne til transport, tøj og sikkerhedssko.

Min sagsbehandler siger at sådan er reglerne, men kan det passe?

[carolines]

Oprindeligt indsendt af Peter Grenaa

Hej

Jeg har været ude i arbejdsprøvning i 3 md. og ville lige høre om det kan være rigtigt at jeg selv skal betale udgifterne til transport, tøj og sikkerhedssko.

Min sagsbehandler siger at sådan er reglerne, men kan det passe?

Hvis der er tale om større udgifter il helt nødvendigt arbejdstøj, som du ikke selv har nogen mulighed for at betale, kunne du eventuelt forsøge at få udgiften dækket med henvisning til Aktivlovens § 81.

Enkeltudgifter

§ 81. Kommunen kan yde hjælp til rimeligt begrundede enkeltudgifter til en person, som har været ude for ændringer i sine forhold, hvis den pågældendes egen afholdelse af udgifterne i afgørende grad vil vanskeliggøre den pågældendes og familiens muligheder for at klare sig selv i fremtiden. Hjælpen kan normalt kun ydes, hvis udgiften er opstået som følge af behov, der ikke har kunnet forudses. Kommunen kan dog efter en konkret vurdering undtagelsesvis yde hjælp til en udgift, der har kunnet forudses, hvis afholdelsen af udgiften er af helt afgørende betydning for den pågældendes eller familiens livsførelse.

Kilde: https://www.retsinformation.dk/Forms...aspx?id=140126

[tm1978]

Med hensyn til transport, så kommer det an på hvor langt du bor fra arbejdsstedet... Jeg havde ca. 30 min. transport hver vej alle tre gange jeg var i praktik og der var absolut ingen problemer med at få betalt transport (i egen bil). Der er noget med at man skal betale de første kilometer selv, men jeg kan ikke huske hvor mange.
Det andet ved jeg ikke noget om, men der ville jeg nok også stejle...

Der må vist nogle på banen med mere viden...

[anette29]

de første 24 km hver dag skal man selv betale.

Med hensyn til arbejdstøj/sko så er det normalt arbejdsgiveren der betaler hvis de stiller krav om bestemt påklædning.

[anette29]

hmm hvorfor har du oprettet 2 næsten enslydende tråde?? det er nok med en

[Dancer]

Sikkerhedsfodtøj er arbejdsgiverens ansvar - spørg evt. Arbejdstilsynet.

Hvis der er krav om fx. firmatøj - altså med navn, så må arbejdsgiver stille det til rådighed.

[carolines]

Her er den lovgivning du evt. kan bruge, jeg har markeret det nedenfor:

Ydelser m.v.

§ 45. Personer, der er omfattet af § 2, nr. 1, modtager under tilbud om virksomhedspraktik dagpenge efter lov om arbejdsløshedsforsikring m.v.

Stk. 2. Personer, der er omfattet af § 2, nr. 2-5 og 7, modtager under tilbuddet den ydelse, som personen er berettiget til i henhold til lov om aktiv socialpolitik eller lov om sygedagpenge.

Stk. 3. Personer, der er omfattet af § 2, nr. 2 og 3, og som modtager starthjælp, modtager tillige et beskæftigelsestillæg på 11,87 kr. pr. time (pr. 1. januar 2003) i virksomhedspraktik. Tilsvarende gælder for en person, som modtager kontanthjælp, og som er gift eller samlevende med en person, der modtager starthjælp eller introduktionsydelse. Tillægget udbetales uafhængigt af retten til starthjælp henholdsvis kontanthjælp.

§ 46. For personer, der er omfattet af § 2, nr. 1, 4, 5 og 7, kan der ved deltagelse i tilbud om virksomhedspraktik ydes befordringsgodtgørelse efter § 82.

Stk. 2. For personer, der er omfattet af § 2, nr. 2 og 3, kan der ved deltagelse i tilbud om virksomhedspraktik ydes godtgørelse efter § 83.

§ 47. I forbindelse med tilbud om virksomhedspraktik kan der ydes tilskud efter kapitel 14 til hjælpemidler, herunder til køb af arbejdsredskaber, jf. §§ 76 og 77, samt til samt til mentor, jf. §§ 78-80.

Kilde: https://www.retsinformation.dk/Forms...?id=125910#K11

[jan1507]

hvis det er en arb prøvning og ikke praktik så prøv at kigge på jobnets side- ansøgning om kørepenge, der er mulighed for at du kan få betalt de faktiske kørselsudg uden fradrag