K10 - Flexjob & Førtidspension
 

Gå tilbage   K10 - Flexjob & Førtidspension > Sagsformidler hjørnet > Spørgsmål ang fleksjob

Forum Kategorier Forum Regler Om K10 og Info om Cookies Hjælp til Forum Brug

Spørgsmål ang fleksjob Her kan du stille spørgsmål hvis du har spørgsmål til enten fleksjob eller det at søge fleksjob dog ikke politisk indhold som skal lægges under kategorien Samfund og Politik

Svar
 
Emne Værktøjer Visningsmetode
Gammel 21-06-2018, 18:45   #1
Peleman
Ved at vænne sig til K10
 
Tilmeldingsdato: 26-04 2013
Indlæg: 13
Styrke: 6
Peleman er ny på vejen
Vil gerne skifte job

Hej
Jeg arbejder 15 timer om ugen pga. dårlig ryg

Jeg er ansat efter den gamle ordning ( har været der i 8 år)

Jeg har en løn i dag på 32.000 hvor firmaet får 2/3 del tilbage fra det offentlige.

Hvis jeg ønsker nyt job, hvordan vil jeg så være stillet ?? Hvilke timeløn skal jeg have for at opnå samme løn.
Peleman er ikke logget ind   Besvar med citat
Gammel 21-06-2018, 18:58   #2
MistyMiss
Jeg bor her på K10
 
Tilmeldingsdato: 20-06 2015
Indlæg: 3.163
Styrke: 8
MistyMiss er ved at flytte ind på K10MistyMiss er ved at flytte ind på K10
Ny ordning "kort" fortalt:

Arbejdsgiver betaler for de effektive timer du arbejder. Overenskomst skal følges hvis der er en, og er der ikke, skal man se om man kan finde en relevant man kan gå ud fra.

Lønnen fra arbejdsgiver, inkl pension, modregnes med 30% i flekslønstilskud, som du får fra kommunen. Det man tjener mere end 14.398 kr, modregnes med 55%.
Flekslønstilskuddet er 18.260 kr før skat, inden modregning.

Flekslønstilskud+det fra arbejdsgiver, kan ikke overstige hvad du havde fået, hvis du havde 37 timer om ugen.

Du kan evt prøve med forskellige tal, i denne beregner:
https://star.dk/til-borgere/revalide...en-i-fleksjob/

Ved timeløn, (inkl pension) på 250 kr, og med 15 timer om ugen:
16.250 kr fra arbejdsgiver
12.922 kr fra kommunen
I alt 29.172 kr før skat

Ved timeløn, (inkl pension) på 300 kr, og med 15 timer om ugen:
19.500 kr fra arbejdsgiver
11.134 kr fra kommunen
I alt 30.634 kr før skat

Så tror du skal finde en ret god løn, for at opnå 32.000 kr om måneden

(Husk at det fra arbejdsgiver er INKL pension)
MistyMiss er ikke logget ind   Besvar med citat
Gammel 21-06-2018, 19:13   #3
Peleman
Ved at vænne sig til K10
 
Tilmeldingsdato: 26-04 2013
Indlæg: 13
Styrke: 6
Peleman er ny på vejen
Tak for det flotte arbejde.
Jeg har ikke på nogle måde mulighed for at tage den gamle ordning med over i et nyt job ?
Peleman er ikke logget ind   Besvar med citat
Gammel 21-06-2018, 19:26   #4
KageØre
Lever på K10
 
Tilmeldingsdato: 20-12 2015
Indlæg: 1.300
Styrke: 4
KageØre er ny på vejen
Citat:
Oprindeligt indsendt af Peleman Se meddelelser
Jeg har ikke på nogle måde mulighed for at tage den gamle ordning med over i et nyt job ?
Hvis du skifter stilling, er det den nye ordning, uanset hvad du kommer fra !
KageØre er ikke logget ind   Besvar med citat
Gammel 21-06-2018, 21:04   #5
MistyMiss
Jeg bor her på K10
 
Tilmeldingsdato: 20-06 2015
Indlæg: 3.163
Styrke: 8
MistyMiss er ved at flytte ind på K10MistyMiss er ved at flytte ind på K10
Nej desværre.
Skifter du arbejdsplads kommer du over på ny ordning

"9. Overgangsregel

Personer, der ved fleksjobreformens ikrafttræden den 1. januar 2013 allerede var ansat i et fleksjob, fortsætter i fleksjobbet efter de tidligere regler. Det betyder, at den fleksjobansatte fortsætter på de hidtil gældende ansættelsesvilkår, og at arbejdsgiverens tilskud beregnes efter de gamle regler.

9.1. Fleksjob, der behandles efter reglerne efter reformens ikrafttræden den 1. januar 2013

Personer, der begynder i et nyt fleksjob efter 1. januar 2013, bliver omfattet af den nye fleksjobordning i forhold til løn, ansættelsesvilkår og udbetaling af fleksløntilskud.

Personer, der skifter til et nyt fleksjob efter den 1. januar 2013, bliver omfattet af reglerne, der trådte i kraft denne dato, selvom der ikke er en ledighedsperiode mellem de to fleksjob.

Det samme er tilfældet, når den fleksjobansatte begynder i et fleksjob efter den 1. januar 2013, selvom aftalen om ansættelse i fleksjobbet er indgået inden loven trådte i kraft.

Der vil altid være tale om et nyt fleksjob, hvis der sker genansættelse i et job efter afbrydelse i ansættelsen på grund af kontraktens ophør. "

http://www.socialjura.dk/content-sto...-2017/#c110907
MistyMiss er ikke logget ind   Besvar med citat
Gammel 21-06-2018, 23:01   #6
Peleman
Ved at vænne sig til K10
 
Tilmeldingsdato: 26-04 2013
Indlæg: 13
Styrke: 6
Peleman er ny på vejen
Kan jeg få samme tilskud hvis jeg arbejder 15 timer hver uge som selvstændig ??
Peleman er ikke logget ind   Besvar med citat
Gammel 22-06-2018, 06:13   #7
jjsonn
Jeg bor her på K10
 
Tilmeldingsdato: 12-09 2010
Lokation: herning
Indlæg: 3.757
Styrke: 12
jjsonn er ny på vejen
Nej man kan ikke starte som selvstændig når man er fleksjobber, kun folk der har været selvstændige når de bliver fleksjobber
jjsonn er ikke logget ind   Besvar med citat
Gammel 22-06-2018, 11:08   #8
KageØre
Lever på K10
 
Tilmeldingsdato: 20-12 2015
Indlæg: 1.300
Styrke: 4
KageØre er ny på vejen
Citat:
Oprindeligt indsendt af Peleman Se meddelelser
Kan jeg få samme tilskud hvis jeg arbejder 15 timer hver uge som selvstændig ??
Nej, hvis du vil arbejde som fleksjob, får du ikke tilskud i egen virksomhed.
Men du kan altid prøve om du kan ernære dig uden fleksjob ordningen, i egen virksomhed.
KageØre er ikke logget ind   Besvar med citat
Svar

Emne Værktøjer
Visningsmetode

Regler for indlæg
Du må ikke lave nye tråde
Du må ikke besvare indlæg
Du må ikke vedhæfte filer
Du må ikke redigere dine indlæg

BB code er Til
Smilies er Til
[IMG]kode er Til
HTML-kode er Fra

Gå til forum




Alt tidssætning er GMT +2. Klokken er nu 01:18.


Lavet i vBulletin® Version 3.8.10
Copyright ©2000 - 2018, Jelsoft Enterprises Ltd.
Copyright © www.k10.dk
Indholdet på K10 - Flexjob & Førtidspension må ikke kopieres eller gengives andre
steder uden først at have indhentet tilladelse til det fra ejeren af K10 - Flexjob & Førtidspension