For meget tid

[mimse]

I den gamle kommune var der en opfølgningssamtale, hvor jobkonsulenten ringede til min mand, og de snakkede om, at det gik ok, men, at det var hårdt. Der blev aftalt at han skulle have mulighed for ekstra pauser. Da vi så flyttede kommune troede vi de automatisk fik besked fra den gamle kommune. Det havde de så ikke fået, så der har ikke været nogen samtale. Det vidste vi ikke der skulle være...Min mand har sagt til sin chef nogle gange at han ikke kunne holde til det, men er blot blevet fejet af Der er sat gang i noget efter jeres dejlige hjælp. Jobkonsulenten er ved at få sat et møde i stand, og så må vi se hvad det ender med efter det Han får løn for 37 timer og kommunen refunderer så ½ delen til arbejsgiver MEN han arbejder så sandelig også alle timerne... OG kan ikke holde til det

[supersus]

Jeg er virkelig rystet over denne tråd, det er jo ren udnyttelse at arbejdsgiveren betaler for 18,5 timer, for han får da fuld valuta for pengene når din mand arbejder 37 timer, der er jo en grund til, at det hedder fleksjob. ( ved godt at fleksjob også kan tildeles ved 37 timer og nedsat tempo ).

Jeg vil anbefale jer, at tage en konsulent med fra fagforeningen til mødet med chef, og jobkonsulent ) så kan i før mødet aftale med fagforeningen hvad der er vigtigt at der bliver sagt, og de husker at få det sagt.

Har din mand ikke et skånehensyn der hedder nedsat tid ? for det SKAL de overholde. Står det ikke i fleksjobvisitationen eller arbejdsevnemetoden nævnt som et skånehensyn.

Hvor effektiv er de mands arbejdstempo 100 % 50 % eller what ?

[mimse]

Der står i hans kontrakt at hans arbejdstid er 37 timer. I visitationspapirerne står der ikke noget om timer, da de først bagefter skulle finde ud af hvad han kunne. Problemet er jo, at nuværende arbejdsplads sagde han kun ville få udbetalt for det antal timer han var på arbejde, så han følte sig "tvunget" til at arbejde fuld tid, da vi ikke havde råd til andet Det gik også fint i en periode, men det sidste i hvert fald 1½ år har han været helt til hundene Der er ikke rigtig noget der hedder arbejde 100 eller 50%...der er en vis mængde de dagligt skal producere så deres fart og effektivitet er de jo nødt til at sætte efter det Han har talt med fagforeningen og fået lidt gode råd. De vil dog først deltage i møde nr 2 hvis det bliver nødvendigt. De håber jo at arbejdsplads og jobkonsulent går med til at han skal ned i tid på første møde...gør de ikke det kommer fagforeningen på banen.

[stampe]

Har din mand overhovedet været ansat i fleksjob. Arbejdsgiveren behøver jo ikke at have fået refusion og han kan derfor være i god tro. Arbejdsgiveren tjener jo ikke rigtig noget på det. Men få redt kastanjerne ud af ilden, så alle er enige om, hvor sagen står.

[mimse]

Stampe: Ja, min mand er ansat i fleksjob Og arbejdsgiveren modtager sin refusion

[PiaCP]

Har da sjældent hørt noget lignende, ja, jeg ville skisme kontakte en advokat! tror ikk det med kommunen er nok, den arbejdsgiver skal efter min menig ha et lag t**** fra en advokat!

[Enteneller]

Kære Mimse,

Det tyder jo i jeres erindringer på at der er blevet aftalt 25 effektive timer. Hvorfor så ikke bare begynde på de 25 timer og melde ud til hans arbejdsgiver og sagsbehandler hvornår disse foreligger i ugen. Han kunne jo fremligge dette i det opkomne møde. Har han ikke en fagforening, der kan hjælpe ham eller en bisidder som kan være der for ham?

Det skal nok komme til en reaktion fra den ene og/eller den anden.

Du skriver at din mand er syg pt. det skal ikke undre mig at han også pines psykisk af misæren, hvis ikke han er stærk nok til at komme tilbage og tage kampen op bør han få hjælp.

[thomas75]

Det kan jo være, at arbejdsgiveren ikke ved bedre? Kommunen burde have været inde over ved ansættelsen og sikre, at skånehensynene er overholdt. Men det kan i jo ikke bruge til noget nu. Synes, det er godt, i nu skal have et møde, der må jo også stå et sted i nogle papirer, som enten i selv eller kommunen har, at det oprindelig var 25 timer, der var meningen?

[mimse]

Jeg henviser til mine tidligere svar i tråden, hvor svarene på jeres spørgsmål kan findes

[viggo]

Jeg har prøvet det samme, det er meget normalt, man skal lave mindre, på fuld tid 37 timer
Det giver altid problemer fordi at man får langsomt mere og mere arbejde til at man knækker på det og arbejdsgiveren griner hele vejen hen til banken