start af sygedagpenge - K10

ville · 26-04-2009, 09:31

Hej med jer.

Har ikke været her længe, da jeg bare er kørt sur i det hele.

Jeg søger jo flex - igen - da bevillingen til flexjob blev taget fra mig 31/3.
Var så heldig at blive ordinært ansat 17 t/uge i mit job. Min advokat mente så at jeg kunne delvis sygemelde mig (altså få sygedagpenge 20 t/uge )
Det mener kommunen ikke.
De kommer mig ind undr §52.2 i vejledningen om sygedagpenge. Så vidt jeg kan se er det om personer med supplerende arbejdsløshedspenge. Her passer jeg jo ikke ind, da jeg først lige er kommet i a-kasse igen og skal til at optjene ny dagpengeret.
Er der nogen der kan komme med ideer eller forslag ?????
Anker selvfølgelig afgørelsen, men synes det er svært. Jeg er jo havnet i et hul, hvor der ingen lovgivning er ( systemet har ikke taget højde for at man kan blive frakendt retten til flex - INGEN steder er der et sikkerhedsnet )
God søndag
Ville

zuza · 26-04-2009, 11:45

Jo, der er skam hjælp at hente i lovgivningen.

Der står i fleksordningen, at hvis man arbejdede på fuld tid, FØR man blev syg og fik nedsat arbejdsevne, så SKAL man tilbydes fleksjob på fuld tid.

Hvis man derimod arbejdede på deltid, før man fik nedsat arbejdsevne, så tilbydes man kun fleksjob på deltid.

Det tolker jeg, som om kommunen har PLIGT til at hjælpe borgerne til at blive selvforsørgende på fuld tid... på den ene eller anden måde.

Det er IKKE nok, at borgeren arbejder 17 timer... så mangler der forsørgelsesgrundlag for de sidste 20 timer.

Måske du kan tjekke §56... om kronisk sygdom.

ville · 26-04-2009, 17:27

Tak Zuza.
Har tjekket §56 - kan ikke lige se om jeg kan komme derunder. kommunen mener jo ikke jeg er syg !
Jeg er berettiget til sygedagpenge i 17 t/uge hvis jeg bliver så syg, at jeg ikke kan passe mit job.
Problemet er de 20 t/uge... for jeg er jo faktisk for syg til at arbejde mere end de 17 t ( og kommer jo fra et flexjob )
Ville

Ida · 26-04-2009, 17:54

Ville skrev "Problemet er de 20 t/uge... for jeg er jo faktisk for syg til at arbejde mere end de 17 t ( og kommer jo fra et flexjob )"
Hvorfor mistede du dit fleksjob/din fleksjob bevilling? Måske kan du få ændret den beslutning?

26-04-2009, 18:04

Ida hele historien er her http://www.k10.dk/showthread.php?t=7666

Ville og andre det er altid meget smart at fortsætte på tråde man allerede har startet så er man fri for at skulle forklare det hele engang til

Ida · 26-04-2009, 19:46

Nu har jeg læst om din sag - Prøv DUKH Den Uvildige Konsulentordning på Handicap området. De yder gratis juridisk rådgivning - og har erfaring med mere komplicerede spørgsmål. Se mere på http://www.dukh.dk/ Jeg har selv fået en god behandling der.

26-04-2009, 09:31	#1
ville Hvor skulle jeg ellers være Tilmeldingsdato: 02-03 2009 Lokation: norddjurs Alder: 52 Indlæg: 119 Styrke: 16	start af sygedagpenge Hej med jer. Har ikke været her længe, da jeg bare er kørt sur i det hele. Jeg søger jo flex - igen - da bevillingen til flexjob blev taget fra mig 31/3. Var så heldig at blive ordinært ansat 17 t/uge i mit job. Min advokat mente så at jeg kunne delvis sygemelde mig (altså få sygedagpenge 20 t/uge ) Det mener kommunen ikke. De kommer mig ind undr §52.2 i vejledningen om sygedagpenge. Så vidt jeg kan se er det om personer med supplerende arbejdsløshedspenge. Her passer jeg jo ikke ind, da jeg først lige er kommet i a-kasse igen og skal til at optjene ny dagpengeret. Er der nogen der kan komme med ideer eller forslag ????? Anker selvfølgelig afgørelsen, men synes det er svært. Jeg er jo havnet i et hul, hvor der ingen lovgivning er ( systemet har ikke taget højde for at man kan blive frakendt retten til flex - INGEN steder er der et sikkerhedsnet ) God søndag Ville

26-04-2009, 11:45	#2
zuza Jeg bor her på K10 Tilmeldingsdato: 21-08 2006 Indlæg: 6.810 Blog Indlæg: 1 Styrke: 31	Jo, der er skam hjælp at hente i lovgivningen. Der står i fleksordningen, at hvis man arbejdede på fuld tid, FØR man blev syg og fik nedsat arbejdsevne, så SKAL man tilbydes fleksjob på fuld tid. Hvis man derimod arbejdede på deltid, før man fik nedsat arbejdsevne, så tilbydes man kun fleksjob på deltid. Det tolker jeg, som om kommunen har PLIGT til at hjælpe borgerne til at blive selvforsørgende på fuld tid... på den ene eller anden måde. Det er IKKE nok, at borgeren arbejder 17 timer... så mangler der forsørgelsesgrundlag for de sidste 20 timer. Måske du kan tjekke §56... om kronisk sygdom. __________________ Hjort siger: "Det skal kunne betale sig at arbejde." Men siger IKKE for HVEM? Zuza "The way my luck is running, if I was a politician I would be honest." Rodney Dangerfield

26-04-2009, 17:54	#4
Ida Afhængigheds tegn af K10 Tilmeldingsdato: 07-09 2006 Indlæg: 389 Styrke: 18	Hvorfor mistede du fleksjobbet? Ville skrev "Problemet er de 20 t/uge... for jeg er jo faktisk for syg til at arbejde mere end de 17 t ( og kommer jo fra et flexjob )" Hvorfor mistede du dit fleksjob/din fleksjob bevilling? Måske kan du få ændret den beslutning?

26-04-2009, 19:46	#6
Ida Afhængigheds tegn af K10 Tilmeldingsdato: 07-09 2006 Indlæg: 389 Styrke: 18	Prøv DUKH Nu har jeg læst om din sag - Prøv DUKH Den Uvildige Konsulentordning på Handicap området. De yder gratis juridisk rådgivning - og har erfaring med mere komplicerede spørgsmål. Se mere på http://www.dukh.dk/ Jeg har selv fået en god behandling der.

Lignende emner
Emner	Emnet er startet af	Forum	Svar	Sidste indlæg
Start af selvstændigvirksomhed.	tfvinter	Spørgsmål ang fleksjob	8	03-01-2013 14:48
Stop sygedagpenge/start virksomhedsrevalidering...h	Pauline	Spørgsmål ang Sygedagpenge/Kontanthjælp	19	30-10-2011 16:03
sygedagpenge og start på på at søge fleksjob	lillesine	Spørgsmål ang fleksjob	2	12-08-2009 13:19
ledighedsydelse ved start på nyt flexjob	DRAGEN	Nyt om loven	2	27-01-2008 15:07

26-04-2009, 17:27	#3
ville Hvor skulle jeg ellers være Tilmeldingsdato: 02-03 2009 Lokation: norddjurs Alder: 52 Indlæg: 119 Styrke: 16	Tak Zuza. Har tjekket §56 - kan ikke lige se om jeg kan komme derunder. kommunen mener jo ikke jeg er syg ! Jeg er berettiget til sygedagpenge i 17 t/uge hvis jeg bliver så syg, at jeg ikke kan passe mit job. Problemet er de 20 t/uge... for jeg er jo faktisk for syg til at arbejde mere end de 17 t ( og kommer jo fra et flexjob ) Ville

26-04-2009, 18:04	#5
Hejdien Gæst Indlæg: n/a	Ida hele historien er her http://www.k10.dk/showthread.php?t=7666 Ville og andre det er altid meget smart at fortsætte på tråde man allerede har startet så er man fri for at skulle forklare det hele engang til