Fokus i ressourceprofiler - fremtid og arbejde

[Ninja]

Præcis Hejdien - det er også dét jeg frygter (mener!).
Det betyder jo INTET at lave den ressourceprofil sammen uanset om den er relevant eller ej ifølge sagsbehandleren - men det er jo et ekstra pift i min sag som atter understreger min umulige situation, og for mig gælder det jo om at få samlet så meget sammen som overhoved muligt der støtter op om mine forklaringer og belyser min aktuelle situation. Derfor ser jeg også ressourceprofilen som et vigtigt dokument og den SKAL bare ligge i min sag. Så jeg vil, når jeg hører nyt fra min sagsbehandler, forlange at få udarbejdet profilen så den også kommer med i min sag!
Fandeme godt jeg har jer herinde ellers havde jeg ALDRIG hørt om en ressourceprofil og dens vigtig/rigtighed for en sag! I har virkelig lært mig enormt meget og jeg er jer dybt berørt af jeres store indsats (overfor alle herinde) og i fortjener virkelig at blive skamknust

HVIS jeg engang med tiden skulle få tilkendt pension - må man så få sin sag udleveret?
Jeg ville gerne have min tykke telefonbogssag fra min kontanthjælpsperiode, men ved ikke om man må få den når og hvis man en dag overgår til pensionsafsnittet - ved i tilfældigvis noget om det???
Jeg har naturligvis en kopi, men vil godt have originalen en dag

[popiae]

Zusa.

jeg har jo været på sygedagpenge i 2 år. Derfor var der ikke mulighed for forlængelse.
Det er jo pensionssamrådet, der giver afslag, dvs dem der sidder i afdelingen for Voksen og Handicap.
Men de har ikke svaret på nogle af spørgsmålene.
Selvfølgelig har jeg fremført disse manglene besvarelse i klagen.
vh popiae

[Hans]

Har lidt travlt, har ikke tid til at skrive et længere indlæg, men når man søger pension efter §17, er det ikke nødvendigt at færdiggøre ressourceprofilen, se SM P-6-07.


http://www.ast.dk/afgoerelser/princi...de=vis&ID=4547

[zuza]

Der blev lagt vægt på, at det ikke var nødvendigt at færdiggøre mandens ressourceprofil, inden kommunen traf afgørelse om påbegyndelse af pensionssag.

Hans... jeg forstår det sådan, at det er DATOEN, der er vigtig. Det har intet med at gøre, om ressourceprofilen skal udfyldes eller ej.

Hele afgørelsen handler om DATOEN for, hvornår kommunen SKAL påbegynde sagen... og kommunen behøver ikke at trække tiden ud for at udfylde ressourceprofilen. Ressourceprofilen kan færdigskrives i løbet af de tre måneder, kommunen har til at samle den foreliggende dokumentation sammen.

Hvorfor mener jeg så det? Jo, for det er samtidig en sag om revalidering, og der er kravet OGSÅ, at der skal være en ressourceprofil.

Det er allerede i forløbet under sygedagpengene og opfølgningen et krav, at der tages stilling til, om arbejdsevnen vurderes truet... og det er den, hvis der er tale om revalidering.

[zuza]

Pia skrev:

afdelingen for Voksen og Handicap

Ja, det er underligt ikke? Det synes jeg helt klart også.

Det er mig en STOR GÅDE, at et Jobcenter med så mange penge og med så stor en ihærdighed for at få ALLE i job og med alle de revalideringsmuligheder, kurser osv., som kan tilbydes under alle mulige love og paragraffer efter FLERE ÅR smider håndklædet i ringen og konkluderer, at de IKKE kan få dig i job på nogen måde, og så sidder der nogen, der er specialister i bevilling af kørestole, hjælpemidler, hjemmehjælp osv. og vurderer, at du KAN ARBEJDE!!

Hvad i alverden ved sagsbehandlere i en social-afdeling om at få dig i job, når et helt Jobcenter med et hav af specialister, jobkonsulenter, andre aktører osv. osv. ikke kan?

Det fatter jeg IKKE en meter af.

Og jo... alligevel... det er jo den samme kommune, og så sparer de penge.

Det er den eneste logiske begrundelse, men det får du hverken job eller pension af, vel?

Og det er jo det, det handler om, når det kommer til stykket?

Bliver du selvforsørgende? Nej.
Får du afklaret dit forsørgelsesgrundlag hurtigst muligt? Nej.
Bliver du taberen i det økonomiske spil? Ja.

Det er jo et interessant spørgsmål i den videre debat om førtidspensioner.

Hvordan kan forvaltninger UDEN FOR Jobcentrene afgøre, om man kan komme i job eller ej?

Efter min mening er det KUN Jobcentret, der kan finde ud af det.

Ikke en hjælpemiddelafdeling som sørger for kørestole osv.

[curls]

Oprindeligt indsendt af zuza

Hvad i alverden ved sagsbehandlere i en social-afdeling om at få dig i job, når et helt Jobcenter med et hav af specialister, jobkonsulenter, andre aktører osv. osv. ikke kan?:

En sagsbehandler, som behandler en førtidspensionansøgning arbejder udelukkende om førtidspension, og ikke om at få folk i arbejde, ikke om hjælpemidler, ikke om merudgifter... KUN førtidspension. Jeg siger det fordi, jeg selv arbejder i en kommune, og har efterhånden fundet ud af, hvordan det hænger sammen. Det er vel ikke mening, at en sagsbehandler som behandler en førtidspensionansøgning skal få folk i arbejde. Der er kun fokus på selve førtidspension. Tror ikke, du skal være bekymret....

Oprindeligt indsendt af zuza

Efter min mening er det KUN Jobcentret, der kan finde ud af det.

Ikke en hjælpemiddelafdeling som sørger for kørestole osv.

En hjælpemiddelafd. sidder ikke og behandler førtidspensionansøgninger. Nogen steder har man valgt at placere en hjælpemiddelteam og en pensionsafd. i samme hus, så det er nemmere for borgeren at henvende sig kun ét sted, så borgeren ikke skal være placeret flere steder i kommunen, hvis du kan følge mig...

Det er forskelligt fra kommune til kommune, hvad det hedder. Pia_e_larsen nævnte feks. Voksen og Handicap. I København hedder det blot Handicapcenter - der behandler de sager som merudgifter, enkeltydelser, hjælpemidler, førtidspension mv.

[zuza]

Tak for oplysningen, Curls.

Men synes du ikke stadigvæk, det er underligt, at et menneske, der sidder i en Socialforvaltning - VÆK fra Jobcentret, som er specialister i at få folk i job - kan give afslag på førtidspension, fordi denne person i Socialforvaltningen så dermed påstår at vide meget mere om at få folk i job end hele Jobcentret?

Så underkender de jo Jobcentrets evner til at få folk i job.

Det holder jo ikke, vel?

Dvs. det udelukkende er en spareforanstaltning... en bremseklods, syltekrukke eller andet.

Det burde jo være nok til pension, hvis Jobcentret IKKE kan få folk i beskæftigelse, når lovgivningen siger, at ALT skal være afprøvet.

Det er jo hat og briller, at det foregår sådan.

[curls]

Oprindeligt indsendt af pia e larsen

zusa.

Som skrevet i andet indlæg, hvad gør man når job-centret laver resoursseprofil, som lægger op/peger på pension. Og man så får afslag, på dette nu anden gang.
Hvad skal job-centret helt konkret gøre, når jeg er for syg til at vende tilbage til arbejdsmarkedet, og det nu for anden gang er påvidst at min arbejdsevne ligger på 1 times daglig arbejde, med feber.
De kan da ikke pege på hvordan jeg kan genskabe arbejdsevne der ikke er til stede.
vh popiae

Ked af at høre det ... Jeg læste dit indlæg et andet sted, at du fik afslag i dec.07 fra jobcenter, har du klaget over afgørelsen? De kunne godt trænge sig til at lære noget, de der sagsbehandlere...

[curls]

Oprindeligt indsendt af zuza

Tak for oplysningen, Curls.

Men synes du ikke stadigvæk, det er underligt, at et menneske, der sidder i en Socialforvaltning - VÆK fra Jobcentret, som er specialister i at få folk i job - kan give afslag på førtidspension, fordi denne person i Socialforvaltningen så dermed påstår at vide meget mere om at få folk i job end hele Jobcentret?

Så underkender de jo Jobcentrets evner til at få folk i job.

Det holder jo ikke, vel?:

Jeg kan godt se det her... Men jeg går ud fra, at jobcentrene(beskæftigelsesforvaltningen) og socialforvaltningen skal samarbejde. Ellers skal de jo være bedre til det. Der er dog e-journalen, her står alle oplysningerne om personen - både fra beskæftigelsesforvaltningen OG socialforvaltningen, så førtidspensionsafd. har nogen informationer at arbejde med fra beskæftigelsesforvaltningen. E-journalen har desværre ikke eksisteret i så mange år endnu, så papirene bør være lige så vigtige at tage med i sagsbehandlingen... Spørgsmålet er måske om, hvor gode jobcentrene og socialforvaltningen er til at kommunikere med hinanden..??

[zuza]

Vi ved jo IKKE, hvad der står i denne e-journal. Vi ved også, at lægekonsulenter og sagsbehandlere "fjerner" eller ændrer diagnoser.

Læs her, hvordan det foregår i en anden kommune:

Læs nr. 8 og 9.

http://www.k10.dk/showthread.php?t=3...light=gribskov

Men uanset hvad, når Jobcentret IKKE kan finde job, så nytter det jo ikke... ligegyldigt, hvad man fejler eller ikke fejler.

Man skal jo have afklaret sit forsørgelsesgrundlag og kunne blive selvforsørgende. Det er man IKKE på kontanthjælp i årevis.

Lige nu er jeg bare så træt af det system, fordi de "sylter" fleksere og andre, mens de vil bruge "mulliarder" på at hente udenlandsk arbejdskraft til landet.

Så når du spørger, hvor gode de er til at kommunikere med hinanden, så går det ud over borgeren, hvis tingene IKKE er i orden... kontanthjælp eller førtidspension. Tingene skal være i orden, så må man tage den derfra og håbe på, man så får den RIGTIGE hjælp, hvad den hjælp så skal være.