Mine fremtidsmuligheder/min historie

[Susanne2412]

Oprindeligt indsendt af Anna1

Tak for dine svar...det varmer nogen bakker lidt op....føjhvor en træls melding af få lige inden weekenden...det gjore hun også sidste gang...


ANNA1

Ja de er simpelthen eksperter i at sende breve op til weekenden, jeg fik også et brev sidste fredag og kunne intet gøre før end mandag.

[Anna1]

Oprindeligt indsendt af Susanne2412

Ja de er simpelthen eksperter i at sende breve op til weekenden, jeg fik også et brev sidste fredag og kunne intet gøre før end mandag.

Har ikke fået noget brev, men det var en aftalt samtale, der oprindeligt skulle omhandle det at arbejdsfastholdes, og kom så egenligt til at omhandle en opsigelse, såfremt psyk. erklæring ikke direkte siger jeg vil kunne få behandling og komme i job snarest på fuld tid igen. Det gør den ikke er jeg overbevidst om, når det fysiske skønnes stationær og min læge ser PSDT lignende sympt, jeg nu skal udredes for.

Troede bare, at den rummelighed der er lagt op til i min kommune, og de vilkår kommunen står for, kunne hjælpe mig til at blive i mit job, imens jeg blev afprøvet til fleks. men det vil de altså ikke-

ANNA!

[Andersine85]

Det er sku træls med din arbejdsplads, så længe har du jo heller ikke været syg, og når du så endda arbejder 15 timer om ugen, og de får sygedagpengerefusion, så er det jo altså ikke så meget de mister! Det er altså ikke pænt gjort!
Ja, det er jo nemt nok at snakke om det rummelige arbejdsmarked, når arbejdspladserne ikke gider tage deres del af ansvaret!

[Susanne2412]

Oprindeligt indsendt af Anna1

Har ikke fået noget brev, men det var en aftalt samtale, der oprindeligt skulle omhandle det at arbejdsfastholdes, og kom så egenligt til at omhandle en opsigelse, såfremt psyk. erklæring ikke direkte siger jeg vil kunne få behandling og komme i job snarest på fuld tid igen. Det gør den ikke er jeg overbevidst om, når det fysiske skønnes stationær og min læge ser PSDT lignende sympt, jeg nu skal udredes for.

Troede bare, at den rummelighed der er lagt op til i min kommune, og de vilkår kommunen står for, kunne hjælpe mig til at blive i mit job, imens jeg blev afprøvet til fleks. men det vil de altså ikke-

ANNA!

Ja det hjælper ikke at de vil være åååhh så rummelige når deres personale ikke kan finde ud af det, min leder sagde også dengang jeg startede at "hvis ikke vi skulle være rummelige hvem skulle så", og se så nu... efter 1 år måtte jeg sygemelde mig pga. af kollegaerne og nu står jeg med en opsigelse i hånden og prøver på at blive fritstillet i opsigelsesperioden så jeg kan komme videre uden jobcentret i hælene på mig, for jeg er ikke blevet dårligere, bare stresset pga. arbejdspladsen.
Håber virkelig at du kan få nogle ting på plads i næste uge....

[Anna1]

Oprindeligt indsendt af Susanne2412

Ja det hjælper ikke at de vil være åååhh så rummelige når deres personale ikke kan finde ud af det, min leder sagde også dengang jeg startede at "hvis ikke vi skulle være rummelige hvem skulle så", og se så nu... efter 1 år måtte jeg sygemelde mig pga. af kollegaerne og nu står jeg med en opsigelse i hånden og prøver på at blive fritstillet i opsigelsesperioden så jeg kan komme videre uden jobcentret i hælene på mig, for jeg er ikke blevet dårligere, bare stresset pga. arbejdspladsen.
Håber virkelig at du kan få nogle ting på plads i næste uge....

ja jeg håber, at min tillidsmand kommer lidt på banen...... og tak for dit svar

anna1

[Anna1]

Oprindeligt indsendt af Andersine85

Det er sku træls med din arbejdsplads, så længe har du jo heller ikke været syg, og når du så endda arbejder 15 timer om ugen, og de får sygedagpengerefusion, så er det jo altså ikke så meget de mister! Det er altså ikke pænt gjort!

der er jo en kollega der er gået op i tid grundet mig, så de sparer jo ikke noget. men ved også i disse sparetider, at de får ikke ansat en ny istedet for mig, og hun siger jo jeg belaster, afd. med mit sygefravær, og når jeg så holder, ja så belastes de bare mere, i og med de ikke få en ny istedet
Ja, det er jo nemt nok at snakke om det rummelige arbejdsmarked, når arbejdspladserne ikke gider tage deres del af ansvaret!

ja føj.....der er ikke nogen kære moster der, åhh er bare så bitter???


ANNA1

[Anna1]

Kommunen jeg er ansat i har værdier og holdninger der siger, at der skal tages hånd om evt. muligheder for at tilbagevende til samme job eller andre tiltag skal iværksættes fx. omrokeringer, revalidering, skåne eller fleksjob.

Skal de ikke efterleve dem??? Nogen der ved det? Eller er det bare øregas, at nedskrive disse fine ord og ikke leve op til dem. Må de så godt, bare indstille mig til afskedigelse, når ovenstående ikke er undersøgt muligt?

Jeg var helt overbevidst om, da jeg ikke har været mere end lidt over 3 mdr. sygemeldt deltids, at jeg kunne bibeholde min stilling ved kommunen, godt nok måske ikke lige min afdeling, men at de så kunne omplacere mig, indtil der var en afklring på om jeg er berett. til fleksjob.

Kan man evt. skynde på sagbehandlere, og håbe hun kan nå at få afklaret det der skal inden, jeg fratræder, således at de så skal vurdere om der er en plads til mig alligevel.

Nogen der ved noget om ovenstående,,må i meget gerne give mig noget input?

ANNA1

[zuza]

Det eneste, jeg mener, er, at det offentlige SKAL indkalde folk med nedsat arbejdsevne til samtale, så vejen til arbejde gøres nemmere.

Det gælder også i staten, men ved dog ikke, hvor mange fleksere der er ansat der.

[Dakota]

Hej Anna

Jeg vil bare fortælle at da jeg fik lavet min speciallægeerklæring havde jeg min mor med ved næsten alle samtalerne. Jeg var både hos en psykolog og hos overlæge/spykiatriker på Helsingør hospital. Ved psykologen var min mor ikke med da det gik ud på at løse nogle opgaver. Men hun var med mig hos psykiatrikeren både for at hjælpe mig med at holde styr på alt var der blev sagt men også som en meget værdifuld støtte. Jeg havde/har social angst og skizotypi så jeg har meget svært ved at færdes udenfor mit hjem uden støtte fra andre.
Jeg kan også fortælle dig at min speciallægeerklæring tog ca ½ år at lave. Jeg ved ikke om det er sådan med alle men min blev måske lidt forsinket fordi jeg ikke kunne komme så tit.

[Andersine85]

Det er desværre formentlig bare øregas, men jeg ville gøre din fagforening opmærksomme på det... måske kan de om ikke andet bruge det til at strække tiden, så du kan nå at blive afklaret...

Ift. at skynde på sagsbehandleren kan det være svært, men du kan jo fortælle hende det, så kan hun jo gøre hvad hun kan.