timer og løn HJÆLP mig

[popiae]

Hvis IKKE et fleksbevis er udformet, således at der ikke er tvivl om skånehensyn og timer, får borgeren problemer.

Nedsættelsen skal jo være varig og begrænset, hvorfor at begrundelse for at tilkende, til dels vil bortfalde, hvis IKKE dette kan beskrives nærmere ved tilkendelse.

Derfor er det også yderes vigtigt at man sikre et fleksbevis, hvor dette fremgår tydelig, eller så tydeligt hvor dette kan lade sig gøre.

Så store udslag kan forskellige job, jo ikke udgøre.

Man kan jo feks ikke søge gartnerjob, hvis man ikke tåler løft, pga ryg eller lign.
Hvis man søger et sådan, er det jo logisk at man IKKE kan arbejde særlig meget, feks kun med telefon eller lign.
Men dette har jo ikke været hensigten, idet man altid skal sikre at kunne mest mulig, da det jo iøvrigt er meningen med fleksjobbet.

Tilbage til trådstarter; hvis tilkendelse lyder på 20timer, er det således den effektive tid. (dog må man undres, da man jo skal have over 50% varig nedsat arbejdsevne).