Gladsaxe: Ingen regning!

[buster]

"Ingen regning til kommunen, hvis hvis den sygemeldte ikke er raskmeldt inden 13 uger, lyder tilbuddet fra privat firma, som bl.a. Gladsaxe samarbejder med"

http://www.dknyt.dk/sider/artikel.php?id=56297

"Det er en no cure - no pay, som nogle af aktørerne på beskæftigelsesområdet bruger.
Men vi bruger det ikke, fordi det er gratis, for hvis kun en meget lille andel blev raske, så ville det jo være spild af tid.
Så vores bevæggrund for at bruge det er, at vi er interesserede i, at folk bliver raske, siger Ebbe Holm, arbejdsmarkedschef i Gladsaxe Kommune."

SUK, hvis det dog bare var så vel ikk´

[gunvor]

Rystende læsning, Buster. Tak for linket!

Men linket melder jo intet om f.eks. hvilken macthgruppe der sendes til ITK 2's sygedagpengemodel 'Rask eller Gratis'.

Og man aner måske i horisonten, hvordan denne "fantastiske" model kan implementeres overfor alle syge, men næppe m. samme sucesrate.

[popiae]

Det eks. som følger; er en der skal tilkendes fleksjob, for at få ansættelse.

ErGO er vedkomne da ikke raskmeldt og bliver det heller aldrig?

Hvad hule...hele h...

Er artiklen bare løgn og latin?

VH Popiae

[gunvor]

Hej herinde

Har lige været inde og tjekke deres hjemmeside ud. Der står bl.a. flg.:

Alle aktiviteter er jobrettede
Vores indsats er helhedsorienteret

Altså de går helhedsorienteret mod raskmelding indenfor 13 uger i alle aktiveteter.

En medarbejder fortæller hvilken udd.bagrund vedkommende har: 10 år i TV-branchen. Resten må vi selv gætte.

Det virker altså som en "pengemaskine", og det må jo kunne betale sig, selvom de kun får penge for de 62 %, for jeg går ikke ud fra de arbejer gratis. Lidt som i gamle dage, hvor rengøringsbranchen lavede underbud overfor hinanden for at få mset muligt af kagen hos det offentlige.

[ekseleven]

Oprindeligt indsendt af buster

"Ingen regning til kommunen, hvis hvis den sygemeldte ikke er raskmeldt inden 13 uger, lyder tilbuddet fra privat firma, som bl.a. Gladsaxe samarbejder med"

http://www.dknyt.dk/sider/artikel.php?id=56297

"Det er en no cure - no pay, som nogle af aktørerne på beskæftigelsesområdet bruger.
Men vi bruger det ikke, fordi det er gratis, for hvis kun en meget lille andel blev raske, så ville det jo være spild af tid.
Så vores bevæggrund for at bruge det er, at vi er interesserede i, at folk bliver raske, siger Ebbe Holm, arbejdsmarkedschef i Gladsaxe Kommune."

SUK, hvis det dog bare var så vel ikk´

Hej Buster
Det glæder mig at andre her på k10 osse tør kritisere jobfirmaer (”anden aktør”).

Da jeg fortalte om jobfirmaet JobDK der efter min mening snager i folks privatliv blev jeg skældt ud for at være negativ over for jobfirmaer. Webmaster slettede den værste kritik.
Det samme var tilfældet da jeg skrev om jobfirmaet HKI hvor jeg rundt regnet 4 år havde elev-praktikplads.

Nogle føler åbenbart at de bliver trådt over tæerne når jobfirmaerne HKI og JobDK kritiseres.
De som skælder ud burde i stedet komme med eksempler på hvad de omtalte jobfirmaer har lavet af godt arbejde. Håber du ikk får skæld ud for at skrive din mening om jobfirmaet ITK 2.

Skæld ud får mig ikk til at stoppe med at sige min personlige mening om jobfirmaerne. Tværtimod.
Jeg vil skrive meget mere om jobfirmaet HKI og tiden som elev. Heldigvis skrev jeg dengang en slags dagbog om mine oplevelser i firmaet.
Det er lykkedes mig i går at finde dagbogen hvor den interne sladder fra jobfirmaet er skrevet ned. Os elever hører osse lidt sladder fra nogle ansatte på værkstederne der er utilfreds med den nye direktør.
Uheldigvis består dagbogen af en bunke løse papirer i en plastikpose som er i uorden men på dage når vejret er dårligt bliver papirerne læst og sat i orden.
Jeg håber at Buster har interesse for at læse lidt om de ansatte og direktøren i jobfirmaet HKI.

I dag må du nøjes med en lille smagsprøve fra min dagbog. Det er en Gøg og Gokke historie om hvordan alt går galt når de ansatte vælger en medarbejder-repræsentant til HKIs bestyrelse.

Før de ansatte kan vælge repræsentant til bestyrelsen skal alle ansatte have en stemmeseddel. En kontorelev på HKI bliver derfor sat i arbejde med at putte stemmesedler i kurverter som sendes med post hjem til hver eneste ansat. (På HKI udleverer de ikk bare papiret til folk men betaler porto til forsendelse).
Stemmesedlerne de udsender er specielle. De er forsynet med et nummer der svarer til listen over navne på de ansatte i alfabetisk rækkefølge!
De ansatte opdager naturligvis hurtigt at deres stemmeseddel er nummereret og bliver s.... sure på direktøren Kirsten Møller. Hun har dengang forklaret de ansatte at der kom nummer på for at undgå snyd ved valget. Men hun må bøje sig for kritik og give de ansatte en ny stemmeseddel uden nummer. Igen bliver en stemmeseddel sendt med post hjem til hver eneste ansat. (Postbudet bliver aktiveret af HKI).
Endelig kan de ansatte i jobfirmaet stemme om medarbejder-repræsentanten til bestyrelsen.

I min dagbog er der mange flere skøre historier. Fx om at alt er Gøg og Gokke når HKI flytter til anden bygning. Og en mester på metalværksted siger op fordi han mangler tillid til den ny direktør.
Og en kontordame som udbetaler løn til ansatte der smækker meget hårdt med døren og forlader HKI. Og meget meget mere. Men det skriver jeg om når der er kommet orden i mine papirer.



Ekseleven

[buster]

ekseleven, jeg har ingen problemer i at kritisere anden aktør, sagligt.

Jeg har aldrig og vil aldrig bryde mig om at nogen tjener på andres ulykke, længere er den ikke for mig -og så kan man for min skyld kalde det hvad man vil!

Desværre, er det jo sådan, at alt dette er politisk bestemt såå...det kræver jo at hver enkelt tydeligt og klart stiller krav og siger fra!

-og lige præcis dét kan jo være rigtig rigtig svært, når man måske er syg og bliver truet på sin eksistens

(Derfor er det jo også så dejligt at vi har k10 hvor vi kan prøve at stå sammen, hjælpe hinanden efter bedste evne og give hinanden den VIDEN som er nødvendig i et totalt kynisk "landskab" i DK )

Hvis du bruger søgefunktionen øverst oppe for forsiden, ja, så kan du se at du ikke er alene om at have dårlige oplevelser om Anden Aktør og hvis du spørger mig personligt, ja, så var det firmaet INTEGRO som min mand røg i kløerne på FØJ!

-meeeen vi fik da heldigvis ret i Nævnet omkring også dette

[ekseleven]

Hej Buster

Jeg har læst om jobfirmaet Integro.
Denne anmeldelse af jobfirmaet fortæller klart hvad det er for en slags firma:
http://www.dagpengeland.dk/man_skal_...re_tosset.html

Jobfirmaet behandler jo voksne som små børnehave-børn og taler ned til dem. Det er vist ikk noget rart sted at blive sendt hen til og undervisningen er latterlig mener jeg.

Da din mand kender Integro vil jeg spørge dig om det jobfirma osse giver kursusbevis til kursister på jobsøgningskurser?
Jobfirmaet HKI giver 'eksamensbevis' til deres kursister som består jobsøgningskurset. Helt vanvittigt mener hvis folk skal have papir på at de har lært hvordan man søger arbejde!
Jeg har skrevet om de skøre kursusbeviser her på K10:
http://www.k10.dk/showthread.php?t=17664



Ekseleven

[buster]

ekseleven, at de forskellige såkaldte jobfirmaer, konsulenter og hva har vi her, behandler deres medmennesker som børnehavebørn er jeg IKKE i tvivl om!

-det store spørgsmål er blot hvor mange medmennesker de endnu både kan og vil "trampe" på, før de har fået nok!

At sige fra, har helt sikkert en pris og det er jo så op til den enkelte om man vil betale den pris!

Man kan som sagt, ikke lave æggekage uden at knuse æggene -vel

Men hvad der skuffer mig allemest er at se og ikke mindst høre og (selv)opleve fagforeninger(i min mands tilfælde 3F Slagelseafd) fralægge sig ethvert ansvar for at netop de træder ind og SIKRER arbejdstagerens RETTIGHEDER overfor disse firmaer -ja, dét både skuffer og forarger mig!

Skal ikke kunne sige om INTEGRO giver "eksamensbeviser!" -da det heldigvis ikke kom så langt i min mands sag -da han jo var stærk nok til at sige fra, overfor disse "konsulenter"!

Dét resulterede jo så i, at INTEGRO troede at man IKKE stod til ansvar iflg lovgivningen og fx skulle oplyse ALT til min mands partsrepræsentant: Advokaten, som på daværende tidspunkt havde været på, i en del år!

såå....sammenlagt blev resultatet jo så at kommunens SB TROEDE på INTEGROS inkompetente "konsulent" = kommunen smækkede kassen i ULOVLIGT! (fastslog Nævnet m 7 tommer søm!)

laaaaang historie, skete for 3 år siden -men tror desværre ikke det er blevet meget anderledes, endnu -suk!

så længe en masse -ulykkelige- mennesker endnu lader sig true til at indgå aftaler m diverse 2 aktør firmaer, samt at kommunerne tjener på at henvise ulykkelige borgere til disse (og tror de vil mennesker det bedste læs iflg min verdensorden:
"tjene penge på andres ulykke!" -ja, så vil disse firmaer/blodsugere!) også eksistere, desværre!

[popiae]

Enig Buster!

VH Popiae

[ekseleven]

Oprindeligt indsendt af buster

Men hvad der skuffer mig allemest er at se og ikke mindst høre og (selv)opleve fagforeninger(i min mands tilfælde 3F Slagelseafd) fralægge sig ethvert ansvar for at netop de træder ind og SIKRER arbejdstagerens RETTIGHEDER overfor disse firmaer -ja, dét både skuffer og forarger mig!

Hej Buster

Det er ikk eneste tilfælde hvor fagforeningen svigter medlemmerne.
Her på K10 har jeg skrevet om at næstformanden i HK er ansat i jobfirmaet HKI (Hans Knudsen Instituttet) og har lavet flotte reklamer for jobfirmaet i fagforeningsblade. Næstformanden i HK tænker måske mere på at beholde sit arbejde i jobfirmaet end på medlemmernes interesse.

http://www.k10.dk/showthread.php?t=17849

Det er da ikk så underligt at medlemmerne flygter fra fagforeningerne. Hvem har tillid til fagforeninger som taler for at sende folk til 2 aktør firma (jobfirma).

kommunens SB TROEDE på INTEGROS inkompetente "konsulent"

Du mener at ”konsulenter” i private jobfirmaer er inkompetente til jobbet.
Jeg er helt enig med dig. I løbet af de rundt regnet 4 år jeg har elev-plads på HKI møder jeg mange ansatte der efter min mening er total inkompetente og uduelige. Det ser ud til at Integro og HKI ligner hinanden meget.

Heldigvis skriver jeg en slags dagbog mens jeg er elev på HKI og den dagbog indeholder mange historier om jobfirmaets ansatte.
Alle sladder-historier bliver nu læst igennem og de bedste bliver skrevet ind på K10. På den måde får andre mulighed for at læse hvad der sker inde bag murerne hos et privat jobfirma.
Jeg har allerede skrevet lidt om en dranker på HKI som havde folk i arbejdsprøvning og elever han skulle undervise.

http://www.k10.dk/showthread.php?p=169630



Ekseleven