skal kommunen/sagsbehandler ikke tage hensyn til lægerapporter?

[ronja123]

min mand er pt i jobafklaring, og har en del skånehensyn, som er beskrevet i div. lægerapporter og psykolograpporter. der er både nogle fysiske og psykiske ting, som gør at min mand ikke kan varetage 1 job på normale vilkår, både læger, psykologer og psykiater vurder, at han ikke kan varetage et normalt fuldtidsjob mere, men at fleksjob kunne være en god mulighed, men dette vælger sagsbehandler at se fuldstændig bort fra. vores spørgsmål er så.
Skal sagsbehandler ikke tage hensyn til disse rapporter? eller kan de bare se helt bort fra dem?

[gisne]

De kan vælge at se bort fra lægernes udtalelser om din mands mulighed for at kunne eller ikke kunne varetage et fuldtidsjob.

Læger må udtale sig om ens funktionsevne ikke ens erhvervsevne, det er jobcenteret som har kompetencen til at vurdere ens erhvervsevne

[phhmw]

Kære ronja123

Bliv her på din tråd fremover.

Læs og følg disse råd til nye på k10:

http://www.k10.dk/showthread.php?t=28928

Der dukker mange spørgsmål op i nærmeste fremtid.

Begynd nu at sætte jer ind i lovgivningen, stille og roligt.

I er havnet i en "retssal" hvor kun dokumentation er gældende.

Kommunen er ikke interesseret i diagnoser, men udelukkende for borgerens arbejdsevne og dokumentation herfor. PUNKTUM!

Hvis ikke I har skal I søge om aktindsigt ved alle, Læger, speciallæger, klinikker, hospitaler, fysioterapien og kommunen.

I skal vide og forstå alt, hvad andre skriver i din mands journal. Naturligvis.

Hilsen Peter

[gunvor]

Hej ronja123

Selvfølgelig skal I fastholde lægerapporternes beskrevne skånehensyn af din mand, også hvis der står noget omkr. din mands funktionsevne. Hjælp selv lægerne med ikke at skriver ordet arbejdsevne i disse papirer, hvis I skal have nye fremover, lægerne skal bruge funktionsevne.

Det pålægger forvaltningen iflg. Retssikkerhedslovens § 10, at oplyse en sag fuldt ud, hvorfor SB ikke kan vælge at se bort fra lægeerklæringer af nyere dato (heller ikke af dem af ældre dato, hvis det f.eks. drejer sig om en stationær lidelse, hvor der ingen mulighed for progression er og der siden ikke er fremkommet behandlingsmuligheder godkendt af Sundhedsstyrelsen, som endnu ikke er afprøvet). Hvis SB mener, at en el. flere lægeerklæringer ikke skal være en del af samlede vurdering af din mands sag, så bed om dette skriftligt begrundelse i stedet for mundtlig.

Men vil først spørge om I har læst Peters henvisning, og ikke mindst søge om fuld aktindsigt. Gør det skriftligt m. egen kopi m. kvittering for modtagelsesdato. Bed også fremadrettet om løbende fuld aktindsigt, så I altid er "up to date" med sagens papirer.

Hvis ikke I har, så gør det med det samme og lav en mappe, så I kan overskue sagen og nemt kan finde de forskellige papirer.

Lav en på et A4 ark en oversigt over din mands lægeerklæringer i kronologisk rk. nyeste først, fremhæv det væsentlige (f.eks. diagnoser, skånehensyn og konklusion). Benævn hvilken sygdom, der er den primære årsag. "Fedter" SB rundt i det el. det viser sig denne ikke har det hele med, så aflevere et kopi til hende mod kvittering.

Læger og psykologer kan udtale om patienters funktionsevne, og sammenkoblet med dette kan disse udmærket udtale sig om hvorvidt de anser en person m. de og de skånehensyn til at være svært at udføre fuldtidsjob i normal beskæftigelse.

Kommunen/jobcentret er dem, der arbejder med begrebet arbejdsevne og via forskellig lovgivning skal vurdere om, hvorvidt en borgers arbejdsevne kan udvikles over tid. Og derpå sætte nogle foranstaltninger i værk. Men samtidig skal kommunen også vurdere om det er omsonst, at udvikle borgers arbejdsevne, og derpå tage skridt til evt. fleksjob el. førtidspension.

Og ikke mindst fremadrettet bør din mand ikke gå alene til møderne i kommunen, men have en bisidder med evt. dig.

Yderligere hvis I synes, at det er uforståeligt hvad SB gør el. siger, bed om det på skrift, specielt afvisninger omkr. noget el. tiltag, som virker uforståelige. Tjek aktindsigtspapirerne først, om det er forståeligt der. Og med henvisninger til gældende bek., vejl. el. lov.

Det er dog væsentlig, at I ved, at kommunes vurdering om man er berettiget til ydelse af en el. anden form ikke alene bliver gjort på baggrund af lægefaglige erklæringer medmindre det er helt åbenlyst, at borgernes ikke eksisterende arbejdsevne ikke kan forbedres over sigt.

Og lige så væsentligt, at I i dette samspil med kommune/Jobcenter sætter jer ind i lov, bek. vejl. om det område, som berører din mand, specielt hvis man ikke er enig med SB (kommune/Jobcenter) i deres konklusioner, tiltag og ikke mindst afgørelse.

Afgørelser kan ankes inden 4 uger fra den dato man har fået dem. Sørg for at få en skriftligt partshøring, som også har en frist for besvarelse. Dette skal altid fremgå af papiret, ligesom også de bek. og love som der er truffet efter.