Sagsbehandleren

[mazda323]

Hej med jer,
Jeg håber i kan svare mit spørgsmål. Jeg har opereret i ryggen pga af diskus og kanalsnævring og sygemeldt indtil 1. august. Ca. 4 måned siden. Sagsbehandleren har fået lægeerklæringen, hvor der står jeg er sygemeldt indtil 1. august. Sagsbehandleren ringer hver anden uge, spørger mig om hvordan det går og mine planer osv. Mit spørgsmål går ud på, hun må ring til mig selvom, er sygemeldt indtil et bestemt dato. Jeg har stadig mit arbejde.
Kh

[KageØre]

Kommunen har pligt til at lave opfølgning under sygemelding, ellers får de ikke deres reffusion.
Så, ja... kommunen må gerne kontakte dig !

[phhmw]

Kære mazda323

Bliv her på din tråd fremover.

Læs og følg disse råd til nye på k10:

http://www.k10.dk/showthread.php?t=28928

Du har tilknytning til en arbejdsgiver og lægerne har sygemeldt dig frem til den 1.august 2017 pga lumbal diskusprolaps og Spinalstenose pga operation.

http://www.netdoktor.dk/nakkeogryg/spinalstenose

FØR udskrivning fik du da udleveret en GOP, Genoptræningsplan som loven foreskriver og kategoriseret med, hvilken form for optræning du skal modtage og hvilket tidligst tidspunkt du kan påbegynde optræningen, efter din operation? Denne behandling er indtil videre vederlagsfri for dig, indtil du er afskrevet fra hospitalet

https://www.regionh.dk/Sundhedsaftal...ilitering.aspx

Læs indlæg #141 her http://www.k10.dk/showthread.php?p=339350

Tag ikke telefonen når kommunen ringer. Vores råd er at al kommunikation foregår skriftligt

https://www.sundhed.dk/borger/patien...ere-og-ledige/

Læs efter "Hvad sker der, når dit sygefravær er anmeldt til kommunen?"

Har operationen hjulpet dig?

Jeg formoder du er over 40 år.

Modtager du nogen form for optræning nu og hvilken?

Hvor i landet bor du ca.?

Hilsen Peter

[mazda323]

Tak for jeres svar
Peter, Tak for dit råd, operationen har ikke hjulpet mig, mine smerter er faktisk blevet være. Jeg er blevet henvist til en ny mr med henblik på operation igen. Jeg er midt i halvtredserne. Jeg går til genoptræning hos en fys, men jeg ikke kan mærke nogen form for forbedring. Jeg bor i Midtjylland. SB fortrækker tlf korrespondance. SB skriver mail om at jeg skal ringe til hende i et bestemt tidsrum, hvis hun ikke får fat på mig.
vh

[phhmw]

Kære mazda323

og derfor har jeg kørt din historie over i denne tråd:

http://www.k10.dk/showthread.php?t=30823

Dette kun til din orientering.

Angående din sagsbehandlers gentagne forsøg på at lave opfølgning ( læs presse dig) det skal du tage roligt.

Men du skriver sammen med sagsbehandleren. PUNKTUM.

En social sag er som at komme i en retssal, hvor kommunen er din modpart. I har modsatrettet interesser.

I en retssal er kun dokumentationer og beviser gældende. Hvad dine omgivelser siger skal du ikke lytte til, endsige bruge til noget.

Dine diagnoser kan udvikle sig alvorligt. Det er et faktum som du skal forholde dig til. At din nuværende behandling vs optræning ikke giver dig de forventede resultater skal du tage alvorligt.

Det er vigtigt at du forstår reglerne om GOP, Genoptræningsplan efter operation på sygehus.

Her er efterbehandlingen, genoptræningen vederlagsfri for dig, indtil du bliver afskrevet fra hospitalet. Her bestemmer du IKKE selv hvor du skal modtage genoptræningen.

Kan du bekræfte at du modtager individuel vederlagsfri fysioterapi efter hospitalets GOP, Genoptræningsplan? Eller er du havnet på holdtræning? S.U.

Efterfølgende, når du bliver afskrevet fra hospitalet bliver du almindelig 40/60% patient, hvor du selv skal betale de 60% af dit fremtidige livslange vedligeholdstræning. Her findes ingen hurtige løsninger.

Ref Sundhedsstyrelsens retningslinjer:
http://sundhedsstyrelsen.dk/~/media/...2C6C95050.ashx

Du skal muligvis MR-scannes påny.

Det kan være lægernes mistanke om en ny prolaps, dannelse af ar-væv eller Spinalstenose muligvis også dannelse af ar-væv.

Begge diagnoser er alvorlige i dit tilfælde.

Sagsbehandleren skal lave opfølgning men ikke presse dig.

Sagsbehandleren har ikke viden eller forståelse af alvoren i dine diagnoser.

Du skal ikke være bange for din kommune vs sagsbehandler, men du skal styre din sag og hele tiden tænke på, hvad der skrives om dig i alle journaler.

Har du kendskab til om vedkommende er sagsbehandler, jobkonsulent eller i bedste fald socialrådgiver?

Har du viden om vedkommende kommune uddeler bonus, hvis sagsbehandleren kan få dig væk fra sygedagpenge?

https://www.k10.dk/showthread.php?t=28324

Derfor skal du NU søge om aktindsigt ved alle du har været i forbindelse med. Læger, speciallæger, hospitaler, MR-beskrivelser, fysioterapien som også har pligt til at skrive journal med handlingsplan og resultater, samt kommunen.

Alt hvad du modtager er særdeles vigtige dokumentationer for en eventuelt afgørelse om hvad der skal ske i dit fremtidige sociale og økonomiske liv.

Det er beviser i din retssag imod det offentlige.

Derfor søg aktindsigt omgående:
http://www.k10.dk/index.php?pageid=aktindsigt

https://www.k10.dk/showthread.php?t=30401

DU skal vide og forstå alt, hvad andre skriver i din journal. Naturligvis!

Hvis ikke du følger dette råd vil du senere fortryde bitterligt og spilde kostbar tid.

Du skal også gøre dig nogle tanker om hvad du ønsker og tror om din fremtid: fleksjob, § 56 aftale med arbejdsgiver, førtidspension.

https://www.sundhed.dk/borger/patien...-arbejdsgiver/

Du skal være aktiv og forstå hvad du vil. Kommunen varetager IKKE dine interesser. Derfor skal du fra NU af forstå alvoren i din situation og indsamle dokumentation til din kommunale journal.

Din praktiserende læge er en vigtig person i din sociale sag. Denne bliver din indgang til sundhedsvæsnet senere.

I første omgang gælder det om ikke at blive fyret pga 120 dages regler.

Her kunne en § 56 afbøde dette. Du indgår ikke frivillige aftaler med arbejdsgiver om nedsat tid. Så lukker kommunen din sag og de betragter dig som selvforsørgende.

Derefter skal du sætte dig ind i lovgivningen med hjælp fra k10, fordi du er på vej ind i en langstrakt social sag pga de manglende resultater af operation og efterfølgende manglende resultater af fysioterapi. Hvis det er Spinalstenose der driller kan det blive langstrakt forløb.

Hvis ikke du følger mine råd om aktindsigt og indsamling af dokumentation vil du befinde dig i en situation som bliver værre og værre for dig de næste par år.

Tal med din praktiserende læge om din situation.

Svar på alle mærkelige spørgsmål vi stiller.

Har du familie på Sjælland København? Spørger fordi du skal kende til specialister som måske kunne hjælpe dig, så du måske kunne undgå en ny operation: http://ofeldt.dk som også behandler efter Sundhedsloven og kræver en hospitals - eller lægehenvisning.

Men at fortsætte en optræning der ikke hjælper dig, kan vel ikke fortsætte?

God arbejdslyst. Stol på dig selv.

Hilsen Peter

[Vovse]

Oprindeligt indsendt af mazda323

SB fortrækker tlf korrespondance. SB skriver mail om at jeg skal ringe til hende i et bestemt tidsrum, hvis hun ikke får fat på mig.
vh

Problemet med tlf korrespondance er, at man ikke bagefter kan dokumentere hvad der er talt om.

Men, umiddelbart ser jeg 2 muligheder.
Enten tager du kampen med sb, og skriver til hende, at du fremover ønsker, at jeres kommunikation skal foregå via mail. Du kan begrunde det med, at du har problemer med hukommelse og koncentration (er ganske normalt for smertepatienter), og efter samtalen ikke kan huske hvad i talte om.

Eller også, så afleverer du en begæring om aktindsigt "siden sidst" hver eneste gang du har talt i tlf. med sb, så du kan se, om sb har overholdt notatpligten, og har skrevet i din journal hvad i har talt om.
Og her skal du selvfølgelig klage hvis notatpligten ikke er overholdt.

Og, når du afleverer noget på kommunen, så bør du bede om kvittering for modtagelse.
Ting har det med, at forsvinde på kommunerne.

[phhmw]

... Vovse nævner "Notatpligt" som jo er vigtige juridiske oplysninger til retssagen.

Derfor har jeg linket til "Journallisten" som bare er en masteliste, hvor man kan se alle bevægelser, opringninger, indkomne oplysninger i din sag.

Journallisten
https://www.k10.dk/showthread.php?t=30401

Alle vigtige bevægelser skal noteres på "Journallisten" således at alle kan få overblik i din sag samt at DU kan se om der mangler vigtige oplysninger i din sag.

Husk Ombudsmanden kræver, at man uopfordret skal have denne liste medsendt uopfordret hver gang man søger aktindsigt.

Det hele er juristeri, som i begyndelse ser uoverskeuligt ud, men er let at forså, hvis man øver sig lidt.

Når Vovse og jeg kan finde ud af det, kan alle andre også. God arbejdslyst.

Solen skinner og tag det roligt, stol på dig selv.

Hilsen Peter lumbale prolapser med adskillige operationer og nytteløst efterbehandling optræning

[Vovse]

Oprindeligt indsendt af phhmw

Når Vovse og jeg kan finde ud af det, kan alle andre også. God arbejdslyst.

Lige præcis. Vi er jo alle startet fra bunden.

I starten syntes jeg det hele var meget uoverskueligt, og lidt skræmmende, især alt det med §'er o.l. I starten var jeg rigtig glad for de links andre lagde, så var det lidt nemmere at følge med, men lidt efter lidt blev jeg bedre til selv, at finde de relevante ting.

[mazda323]

Hej Peter,
GOP træningen forgår i kommunens træningscenter. Mine smerter har varet over 3 år, da jeg har haft et uheldigt arbejdsulykke, sidste to år haft paragraf 56.
AES afsluttet sagen og godkendt sagen som arbejdsulykke med 20 procent men.
Jeg ville altid undgå operationen, men der var ikke andre muligheder, da mine smerter gik helt ned til benet. Derfor har jeg valgt at blive opereret, men fortyder det meget. Jeg har også opereret knæet 3 gang pga menisklæsion.
Sygedagpenge perioden er 22 uger og er udløber snart. Bliver nok indkaldt til et møde, enten i forlængelse af sygedagpenge perioden eller jobafklarings forløb.
Jeg kan slet ikke finde ud af hvad forskellen er på jobafkalringsforløb og ressourceforløb. Hvordan finde man ud af, hvilket forløb man skal have, da man har stadig ansat i et virksomhed?
Jeg har også lagt mærke til at, sygehusjournalen er fyldt med fejl. Der er skrevet at jeg kan nogle ting, selvom jeg ikke kan eller har meget besvære med det. Hvad gør man ved sådanne fejl notater/opfattelse? Jeg er meget forvirret og reglerne er meget kompliceret.
Vh

[Nørd]

Hej Mazda323

Når du ikke kan se forskellen på jobafklaringsforløb og ressourceforløb er det nok fordi forskellen ikke rigtigt er beskrevet nogen steder, jeg har i hvert fald ikke fundet det og har heller ikke set nogen linke til en sådan forklaring.

Jobafklaringsforløb kan man vel beskrive som sygedagpenge ved en lavere ydelse som svarer til kontanthjælp.
Når / hvis der ikke længere er forlængelsesmuligheder for sygedagpenge og man stadigt er uarbejdsdygtig grundet egen sygdom, så overgår man til jobafklaringsforløb.
Forløbet vil typisk have samme indehold som sygedagpenge.
Man kan sagtens være på jobafklaringsforløb samtidigt med at man har fast arbejde, for hvis du selv får løn under sygdom så får din arbejdsgiver den ydelse som du selv ville have fået.

Ressourceforløb er et forløb der tildeles personer som er i fare for at ende på pension.
I dette forløb kan man få mentor, eller blive "genoptrænet" til at arbejde, eller måske gå til psykolog eller hvad kommunerne kan finde på at påstå kan bringe borgeren tættere på arbejdsmarkedet.
Ressourceforløbet bruges derfor ofte som syltekrukke når borgeren allerede har været igennem nærmest alt.
Jeg tror ikke at man kan komme på ressourceforløb samtidigt med at man er fastansat, jeg har i hvert fald aldrig læst om nogen som er kommet på ressourceforløb mens de stadigt har en arbejdsgiver.

Ydelsen i begge forløb hedder ressourceforløbsydelse og er typisk på størrelse med kontanthjælp men så vidt jeg ved kan man godt få en højere ydelse i starten af et ressourceforløb, hvis man overgår til ressourceforløbet inden sygedagpengene er udløbet, så mener jeg at ressourceforløbsydelsen bliver på samme niveau som sygedagpengene havde, indtil sygedagpengeperioden udløber.

Man kan vist ikke få fjernet forkerte / ukorrekte oplysninger i sin journal, derfor er det eneste du kan gøre så vidt jeg ved at skrive et dokument hvor man beskriver hvad man mener er forkert og bede om at få det vedlagt i journalen, så de ukorrekte oplysninger ikke kommer til at stå alene og uimodsagt.