Ledighedsydelse efter fleksjob - K10

ETSL · 21-01-2016, 22:37

Hej alle
Har brug for lidt hjælp.
Jeg er efter 2½ år blevet opsagt fra mit fleksjob, jeg vil få ledighedsydelse når jeg stopper slut januar.
Nu har jeg fået et opkald fra en virksomhed som har et fleksjob til mig, men
kun for 3 mdr. Jeg vil meget gerne tag dette job, det er med start marts 2016Jeg håber at det kan blive til et fast fleksjob, men kan jeg efter kun 3 mdr. i dette job få ledighedsydelse igen.
Har i måske links til lov § vedr. dette.
Jeg har ikke talt med jobcenter omkring det evt. nye job, afventer svar fra jer.
Med Tak
ETSL

Akvamarin · 21-01-2016, 22:55

Ja, der er ingen regler om hvor længe du skal være i arbejde for igen at få ledighedsydelse på den høje sats.

Du er jo berettiget til den høje ledighedssats da du har været i arbejde i 2½ år (man skal bare have været i arbejde 9 måneder for at være berettiget til den høje sats).

MistyMiss · 22-01-2016, 00:57

"§ 74 a. Personer, der er visiteret til et fleksjob efter kapitel 13 i lov om en aktiv beskæftigelsesindsats, har ret til ledighedsydelse, indtil de ansættes i et fleksjob.

Stk. 2. Ledighedsydelsen udgør 89 pct. af arbejdsløshedsdagpengenes højeste beløb, jf. § 47 i lov om arbejdsløshedsforsikring m.v., hvis personen på tidspunktet for visitationen til fleksjob
(nogen punkter der ikke er relevante her)

Stk. 4. Personer, der ikke opfylder betingelserne i stk. 2, får ret til ledighedsydelse efter stk. 2, når de har været ansat i fleksjob i 9 måneder inden for de seneste 18 måneder.. "

Så så længe du i 9 ud af de sidste 18 mdr har været ansat i fleksjob, har du ret til den "høje" ledighedsydelse.
Derefter den lave, der svarer til højeste kh satser.

ETSL · 22-01-2016, 08:08

Hej Tak for svar.
Du skriver:
Så så længe du i 9 ud af de sidste 18 mdr har været ansat i fleksjob, har du ret til den "høje" ledighedsydelse.
Derefter den lave, der svarer til højeste kh satser.
Vil det sige at man på ledighedsydelse efter 18 mdr.uden fleksjob, blev sat ned til den lave ydelse ( hvad er det i brutto kr.)
Endnu en gang tak for svar.
ETSL

MistyMiss · 22-01-2016, 14:24

Hvis du har haft arbejde i måned 1-9 i 2015, så tæller de 18 måneder fra måned 1 2015.
Dvs i måned 6 i 2016, er sidste måned med høj sats, da det er indtil da, de 9 mdr med arbejde, ligger inden for de sidste 18 måneder.
I måned 7 2016 (hvor det er 19 måneder siden de 9 mdr i arbejde startede) har du kun været i arbejde i 8 mdr ud af de sidste 18 mdr.
Ved ikke om det giver mening, eller om jeg bare fik forvirret mere

Den "lave" ydelse, der svarer til højeste kh satser, er:
Forsørger: 14575 kr før skat
Ikke-forsørger: 10968 kr før skat

Hvis du tager det job på 3 mdr, så kan du jo nå at få et nyt jobtilbud, til når de 3 mdr er slut

Gana · 22-01-2016, 15:47

NEJ det er ikke korrekt... hvis du een gang er landet på den høje sats af ledighedsydelse, så bliver det IKKE ændret efterfølgende.

Der skal og kan ikke optjenes en "ret" til ledighedsydelse udover dette.

MEN når du har været ledig i 18md har kommunen pligt til at reagere i en eller anden form. Dette blev tidligere understøttet af at deres refusion ændrede sig efter 12md og igen efter 18md, det tror jeg ikke den gør længere.. og har altså ingen betydning for din udbetaling - kun for kommunens iver efter at få dig i job/aktivering.

MistyMiss · 22-01-2016, 15:49

Gana:
Så forstår jeg ikke at de skriver som de gør, men jeg er selvfølgelig ikke uddannet i jura, så jeg kan bestemt have forstået det forkert

Gana · 22-01-2016, 15:54

Nu er jeg jo heller ikke uddannet i jura, og har ikke lige linket til det du henviser til her... Men jeg tror det hænger sammen med at du har "klippet" i lovteksten da du satte den ind? måske?
så vidt jeg husker står der ingen steder noget om genoptjening til ledighedsydelse, og heller ikke om "betingelser" for at miste retten til ledighedsydelse.

MistyMiss · 22-01-2016, 15:57

Gana:
§74a, som jeg har sat stykker ind fra, kan ses her:
http://www.socialjura.dk/content-sto...ktivlov/#c1036
Du må gerne se om du får andet ud af det, end jeg gør

Der er selvfølgelig ret til ledighedsydelse som ledig fleksjobber. Spørgsmålet er om det er den "høje" eller den "lave" ledighedsydelse

ETSL · 22-01-2016, 18:15

Er ikke blevet mere klog på hvad der sker efter 18 mdr. vedr. ledighedsydelse
er der ikke uligt at der er en som kan giv et svar
Vh
ETSL

21-01-2016, 22:37	#1
ETSL Ved at vænne sig til K10 Tilmeldingsdato: 10-03 2011 Lokation: sønderjylland Indlæg: 15 Styrke: 14	Ledighedsydelse efter fleksjob Hej alle Har brug for lidt hjælp. Jeg er efter 2½ år blevet opsagt fra mit fleksjob, jeg vil få ledighedsydelse når jeg stopper slut januar. Nu har jeg fået et opkald fra en virksomhed som har et fleksjob til mig, men kun for 3 mdr. Jeg vil meget gerne tag dette job, det er med start marts 2016Jeg håber at det kan blive til et fast fleksjob, men kan jeg efter kun 3 mdr. i dette job få ledighedsydelse igen. Har i måske links til lov § vedr. dette. Jeg har ikke talt med jobcenter omkring det evt. nye job, afventer svar fra jer. Med Tak ETSL

21-01-2016, 22:55	#2
Akvamarin Har ikke tid til andet end K10 Tilmeldingsdato: 04-08 2011 Lokation: København Indlæg: 2.104 Styrke: 15	Ja, der er ingen regler om hvor længe du skal være i arbejde for igen at få ledighedsydelse på den høje sats. Du er jo berettiget til den høje ledighedssats da du har været i arbejde i 2½ år (man skal bare have været i arbejde 9 måneder for at være berettiget til den høje sats).

22-01-2016, 00:57	#3
MistyMiss Jeg bor her på K10 Tilmeldingsdato: 20-06 2015 Indlæg: 3.195 Styrke: 13	"§ 74 a. Personer, der er visiteret til et fleksjob efter kapitel 13 i lov om en aktiv beskæftigelsesindsats, har ret til ledighedsydelse, indtil de ansættes i et fleksjob. Stk. 2. Ledighedsydelsen udgør 89 pct. af arbejdsløshedsdagpengenes højeste beløb, jf. § 47 i lov om arbejdsløshedsforsikring m.v., hvis personen på tidspunktet for visitationen til fleksjob (nogen punkter der ikke er relevante her) Stk. 4. Personer, der ikke opfylder betingelserne i stk. 2, får ret til ledighedsydelse efter stk. 2, når de har været ansat i fleksjob i 9 måneder inden for de seneste 18 måneder.. " Så så længe du i 9 ud af de sidste 18 mdr har været ansat i fleksjob, har du ret til den "høje" ledighedsydelse. Derefter den lave, der svarer til højeste kh satser.

22-01-2016, 08:08	#4
ETSL Ved at vænne sig til K10 Tilmeldingsdato: 10-03 2011 Lokation: sønderjylland Indlæg: 15 Styrke: 14	Hej Tak for svar. Du skriver: Så så længe du i 9 ud af de sidste 18 mdr har været ansat i fleksjob, har du ret til den "høje" ledighedsydelse. Derefter den lave, der svarer til højeste kh satser. Vil det sige at man på ledighedsydelse efter 18 mdr.uden fleksjob, blev sat ned til den lave ydelse ( hvad er det i brutto kr.) Endnu en gang tak for svar. ETSL

22-01-2016, 14:24	#5
MistyMiss Jeg bor her på K10 Tilmeldingsdato: 20-06 2015 Indlæg: 3.195 Styrke: 13	Hvis du har haft arbejde i måned 1-9 i 2015, så tæller de 18 måneder fra måned 1 2015. Dvs i måned 6 i 2016, er sidste måned med høj sats, da det er indtil da, de 9 mdr med arbejde, ligger inden for de sidste 18 måneder. I måned 7 2016 (hvor det er 19 måneder siden de 9 mdr i arbejde startede) har du kun været i arbejde i 8 mdr ud af de sidste 18 mdr. Ved ikke om det giver mening, eller om jeg bare fik forvirret mere Den "lave" ydelse, der svarer til højeste kh satser, er: Forsørger: 14575 kr før skat Ikke-forsørger: 10968 kr før skat Hvis du tager det job på 3 mdr, så kan du jo nå at få et nyt jobtilbud, til når de 3 mdr er slut

22-01-2016, 15:47	#6
Gana Klart Afhængig af K10 Tilmeldingsdato: 27-01 2015 Indlæg: 408 Styrke: 10	NEJ det er ikke korrekt... hvis du een gang er landet på den høje sats af ledighedsydelse, så bliver det IKKE ændret efterfølgende. Der skal og kan ikke optjenes en "ret" til ledighedsydelse udover dette. MEN når du har været ledig i 18md har kommunen pligt til at reagere i en eller anden form. Dette blev tidligere understøttet af at deres refusion ændrede sig efter 12md og igen efter 18md, det tror jeg ikke den gør længere.. og har altså ingen betydning for din udbetaling - kun for kommunens iver efter at få dig i job/aktivering.

22-01-2016, 15:49	#7
MistyMiss Jeg bor her på K10 Tilmeldingsdato: 20-06 2015 Indlæg: 3.195 Styrke: 13	Gana: Så forstår jeg ikke at de skriver som de gør, men jeg er selvfølgelig ikke uddannet i jura, så jeg kan bestemt have forstået det forkert

22-01-2016, 15:54	#8
Gana Klart Afhængig af K10 Tilmeldingsdato: 27-01 2015 Indlæg: 408 Styrke: 10	Nu er jeg jo heller ikke uddannet i jura, og har ikke lige linket til det du henviser til her... Men jeg tror det hænger sammen med at du har "klippet" i lovteksten da du satte den ind? måske? så vidt jeg husker står der ingen steder noget om genoptjening til ledighedsydelse, og heller ikke om "betingelser" for at miste retten til ledighedsydelse.

22-01-2016, 15:57	#9
MistyMiss Jeg bor her på K10 Tilmeldingsdato: 20-06 2015 Indlæg: 3.195 Styrke: 13	Gana: §74a, som jeg har sat stykker ind fra, kan ses her: http://www.socialjura.dk/content-sto...ktivlov/#c1036 Du må gerne se om du får andet ud af det, end jeg gør Der er selvfølgelig ret til ledighedsydelse som ledig fleksjobber. Spørgsmålet er om det er den "høje" eller den "lave" ledighedsydelse

22-01-2016, 18:15	#10
ETSL Ved at vænne sig til K10 Tilmeldingsdato: 10-03 2011 Lokation: sønderjylland Indlæg: 15 Styrke: 14	Er ikke blevet mere klog på hvad der sker efter 18 mdr. vedr. ledighedsydelse er der ikke uligt at der er en som kan giv et svar Vh ETSL