K10 - Flexjob & Førtidspension
 

Gå tilbage   K10 - Flexjob & Førtidspension > Politik og Samfundsdebat > Skal kommuner ikke overholde loven?

Forum Kategorier Forum Regler Om K10 og Info om Cookies Hjælp til Forum Brug

Skal kommuner ikke overholde loven? En af vores bruger phhmw føre en sej og lang kamp for at få gjort noget ved at kommunerne ikke overholder Retssikkerhedsloven § 3 stk.2. Følg hans kamp her kom evt med spørgsmål til phhmw

Se afstemningsresultater: Hvem har lavet din ressourceprofil?
Kommunens sagsbehandler 47 36,43%
Anden aktør 16 12,40%
Revalideringssted 6 4,65%
Eller har du selv lavet den 16 12,40%
Mig selv i samarbejde med kommunens sagsbehandler 44 34,11%
Stemmere: 129. Du kan ikke stemme i denne afstemning

 
 
Emne Værktøjer Visningsmetode
Gammel 09-01-2009, 20:03   #19
buster
Jeg bor her på K10
 
busters avatar
 
Tilmeldingsdato: 12-01 2008
Lokation: Sorø
Indlæg: 4.447
Blog Indlæg: 18
Styrke: 22
buster er ved at flytte ind på K10buster er ved at flytte ind på K10
mumlemund, helt som Hejdien siger: Klag!

I min mands sag, på et tidspunkt, blev han også kastet over til anden aktør som ville lave en rp.
Vil lige tilføje, at inden han mødte denne private aktør, havde han INGEN personlig kontakt haft m sin sagsbehandler i knap 3 år = den private aktør skulle have personfølsomme oplysninger

To dage senere dukkede rp op for underskrift MEN den var ikke ok, altså ingen underskrift -basta.
Blev dagen efter denne kontaktet af en anden aktør i samme firma, ang et job!
Bemærk: rp var stadig ikke underskrevet, dvs der var heller ikke taget højde for arbejdsskadelovgivningen mm

Mødte selvfølgelig op, iført chauffør, krykstokke, kolbe mm og fik en snak m mulige arbejdsgiver. Behøver jeg sige at denne var mere end rystet over situationen

Alt i alt, dette forløb incl navne, adr, tidsforløb, ingen overholdelse af nogen love overhovedet blev minutiøst beskrevet(4 A4 sider) og sendt til den private aktør SAMT sendt til advokaten.
(Disse sider indgik også i klagen til Beskæftigelsesankenævnet og vi vandt, iøvrigt)

Jeg stillede derefter spørgsmål til byrådet ang ovennævnte forløb og tænk engang, da jeg fik svar ang dette så hed det:.....man havde REGULERET ang visse private aktører....!
(formoder de blev fyret på gråt papir, da vedkommende aktør var både uforskammet og grov, da vi henvendte os telefonisk for at gøre opmærksom på at hun havde PLIGT til at betragte rp som et fortroligt dokument = tavshedspligt mm. Dette nægtede hun konsekvent! Tja, selv advokaten oplevede hende og han var bestemt chokeret over hendes væremåde)

Py ha, det blev en længere version, som dog er MEGET forkortet men det jeg vil sige med det, hold fast og specielt efter det er slået fast at det er en MYNDIGHEDSOPGAVE at udføre rp.

Held og lykke og jeg følger med på sidelinien hvordan det går i sagen
__________________
At blive lykkelig består ikke i at eje meget, men at elske meget og håbe



http://www.onlineunderskrift.dk/unde...al-afskaffes./
buster er ikke logget ind   Besvar med citat
 


Regler for indlæg
Du må ikke lave nye tråde
Du må ikke besvare indlæg
Du må ikke vedhæfte filer
Du må ikke redigere dine indlæg

BB code er Til
Smilies er Til
[IMG]kode er Til
HTML-kode er Fra

Gå til forum

Lignende emner
Emner Emnet er startet af Forum Svar Sidste indlæg
hvem af jer har fået lavet to stivgørende operationer ? puttenu Alt det andet 3 02-02-2012 23:34
Måske lavet lagkage i den... Mella Det er da strengt ! 1 12-01-2011 20:38
Man kan ikke stoppe sygedagpenge hvis ikke der er lavet ressourceprofil Hejdien Nyt fra Ankestyrelsen 10 01-12-2009 20:47
så har jeg fået lavet sanne52 Spørgsmål ang Førtidspension efter 2003 11 10-03-2008 12:44
Hvem får din ressourceprofil? zuza Det er da strengt ! 1 27-05-2007 16:06




Alt tidssætning er GMT +2. Klokken er nu 04:48.


Lavet i vBulletin® Version 3.8.10
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd.
Copyright © www.k10.dk
Indholdet på K10 - Flexjob & Førtidspension må ikke kopieres eller gengives andre
steder uden først at have indhentet tilladelse til det fra ejeren af K10 - Flexjob & Førtidspension