|
Hej og 1000 tak for svarene indtil videre.
Måske har jeg udtrykt mig lidt mangelfuldt, sorry.
Jeg er visiteret til flex, altså på ledighedsydelse.
Henvist til VK først ca. 1/3. Samtale med virksomheden d. 1/4.
Altså fra mit første møde med VK, til afslut på praktik 6 mdr.
Mine xx kompetencer skal afklares i forløbet... Jamen for pokker jeg ville da stå langt stærkere med et 6 mdr kursus etc. istedet for en usikker arbejdsprøvning med noget lala langt under mit faglige niveua.
Jeg troede en VK skulle deltage i opfølgningssamtaler og i det mindste lige se arbejdsforholdene og min arbejsplads i virksomheden?
|