[Krellef]

Hej forum.

Jeg er i den situation, at jeg efter opstart på ny medicin måske bliver i stand til at øge mit timeantal i fleksjob.

Samtidig får jeg måske - hvis jeg kan holde til det - mulighed for at tage et job mere.

Det nuværende timeantal jeg er godkendt til, er 8 ugentligt. Jeg er ansat i udviklingsfleksjob, og vil med de 2 nævnte jobs kunne øge timetallet til 11 timer ugentligt.

Jeg er naturligvis også interesseret i at høre, hvordan, hvis overhovedet det kommer til at gavne mig økonomisk at påtage mig 2 jobs på én gang.

Det eneste jeg har kunnet finde om emnet, er her fra siden, hvor jeg har sakset følgende forklaring:

Der er nu kommet en officiel redegørelse vedr. flere fleksjob.

Den fortæller at såfremt en fleksjobber har FLERE fleksjob, så er det det det job som er BEDST lønnet ( omregnet til fuld tid ) som sætter "lønloftet"

Har man fx. 3 fleksjob, så skal nedenstående følges:

Job 1 = 100 kr/time = 16033 kr/md

Job 2 = 125 kr/time = 20041 kr/md

Job 3 = 115 kr/time = 18437 kr/md

Altså er det job 2 som sætter lønloftet, uanset timetallet.

Job 1 og 3 indtægten skal derefter blot modregnes som ekstraindtægt, og lønloftet rammes ikke før end ved 20041 kr/md

De dele jeg ikke forstår, er:

1: Der står at ekstraindtægt skal modregnes. Betyder det, at jeg får 0.-, eller endda et minus ud af at påtage mig endnu et job?

2: Lønloft - hvad menes der med det?

På forhånd tak.