[Anne Mette]

Hej med jer!

Har gået lidt og grublet over et par ting. Og håber at I kloge hoveder kan hjælpe mig. Måske kommer det lidt rodet, men håber I alligevel kan finde hoved og hale i det :)

Jeg er i arbejdsprøvning og har været det siden påske. I den tid har jeg været hos speciallæge og fået diagnosen: Fibromyalgi - betydelig sværhedsgrad.

Men det jeg gerne vil vide lidt om er:
Når arbejdsprøvningen er ovre, hvad skal man så igennem?

Jeg er der ca. 2 timer om dagen 4 dage om ugen, men må erkende at jeg får mere og mere ondt, så det antal timer bliver nok mindre og mindre. Jeg er oprindeligt sat til 16 timer (4 timer 4 dage) hvilket jeg fra starten sagde var urealistisk (har deltaget i kursus (aktivering af sygedagpengemodtagere osv.) og det kunne jeg heller ikke holde til)

Har holdt møde med min SIF konsulent og der nævnte hun at der efterfølgende skal ses på revalidering og dernæst flexjob og så vil der blive set på pension. Men er det så noget jeg skal prøves i (både revalidering og flexjob) eller er det noget de tager stilling til udfra rapporten om arbejdsprøvning?

Samtidig blev det sagt at man jo ikke "bare" fik pension fordi man havde en fibromyalgi (ØH - det havde jeg så heller ikke forventet, men jeg er så realistisk at jeg har indset, at jeg ikke har en chance for at vende tilbage til administration) Og at man ikke kunne få pension ud fra sygdommen, men at det var mennesket som helhed der blev set på. Hvilket jeg faktisk syntes er ok. Selvom det går ud over mig og giver mig et levende smertemareridt med deraf følgende reaktioner *SS*

Håber I kan hjælpe med at oplyse mig, så jeg - forhåbentligt - ved hvad jeg kan forvente.

KH
Anne Mette