01-02-2017, 12:02
|
#120
|
Moderator
Tilmeldingsdato: 08-12 2005
Lokation: Dragør Danmark
Indlæg: 12.047
Styrke: 34
|
Skal du oplyse ny arbejdsgiver om din diagnose? Sclerose eksempelvis.
Højesteretsdom:
https://www.kromannreumert.com/Nyhed...sygdomsforhold
http://www.hoejesteret.dk/hoejestere...erettiget.aspx
Medarbejdere har i en ansøgningssituation pligt til af egen drift at oplyse sin arbejdsgiver om sygdomsforhold, som kan have betydning for arbejdsdygtigheden. Hvis medarbejderen ikke gør dette, kan arbejdsgiveren være berettiget til at annullere ansættelsen. Det har Højesteret netop fastslået.
Hilsen Peter
|
|
|