Se enkelt indlæg
Gammel 14-05-2016, 01:08   #1
Seidler66
49år
 
Tilmeldingsdato: 08-04 2016
Lokation: Rødovre
Indlæg: 36
Blog Indlæg: 1
Styrke: 9
Seidler66 er ny på vejen
225-timers reglen og syg på 6. år

Har netop igår modtaget brev fra økonomisk team om, at jeg inden for de næste 6 måneder skal arbejde 113 timer for at beholde min kontanthjælp på det nuværende niveau !!!
Min arbejdsevne er afprøvet til værende 40 minutter pr. uge. i oktober mente rehab.teamet, at jeg kun havde førtidspension tilbage...pensionsnævnet var dog uenige...
sagen selvfølgelig anket og har netop ligget hos ankestyrelsen i 6 måneder og 14 dage. Venter stadig på svar.
For 2 uger siden takkede jeg pænt nej til et forslag fra rehab.teamet om et 1-årigt ressourceforløb på en smerteklinik, da jeg allerede har været et sådant forløb igennem.
Efterfølgende blev jeg informeret om, at jeg ville få tildelt en koordinerende sagsbehandler, men har ikke siden hørt fra jobcentret.
Min ægtefælle er stærkt bevægelseshæmmet (kørestolsbruger) derfor mener jeg, at kunne læse ud af reglerne, at man ikke må modregne i boligstøtten nar man beregner min kontanthjælp. er det rigtigt ?
Vi har 2 hjemmeboende børn som vi dermed har forsørgerpligt over for. Er det rigtigt, at min kontanthjælpssats dermed er lidt højere?
Når jeg modtager et brev som ovenfor nævnt så tænker jeg, at man vupti har raskmeldt mig ? er det korrekt ?

Hvad gør jeg nu ?
Jeg kontakter selvfølgelig økonomisk team og spørger ind til konsekvenserne for mig. Derudover kontakter jeg de frivillige sagsbehandlere som anbefalede mig, at lade være med at skrive under på forslaget fra rehab. teamet da min sag ved ankestyrelsen endnu ikke er afgjort.
Nogle forslag til hvad jeg ellers kan gøre?
Er det et lovkrav, at man skal i ressourceforløb inden man får tilkendt førtidspension når man er 40+ ? Hvilken lov står det i ?
Seidler66 er ikke logget ind   Besvar med citat