Er her nogen som kan linke til, hvor det står, at man skal have udbetalt for 37 timer selv om man arbejder mindre? Jeg bliver sindsyg....Hans chef siger til ham i dag, at han kun aflønnes for de faktiske arbejdstimer, hvilket jo så må være forkert??? Jeg er snot forvirret....Har iøvrigt kigget på det med privatrådgiver og det har vi slet ikke råd til
