Hvis du er instillet til en pension så er det nok bare at vente på de sidste ting skal komme på plads , føler du at det hele trækker for længe ud så har du altid muligheden for at søge en § på forliggende grundlag og på den måde få dem til at tage stilling til den pension ..
I forhold til ressourceprofil så har du helt ret , for når du har skrevet i den så skal sagsbehandler skrive i den og se om hun er enig i de ting du har skrevet og er hun ikke det så skal hun skrive det samt hvorfor hun ikke er enig og til sidst skal den munde ud i en konklusion og det er her jeg mener at det er vigtigt at være obs på den , sådan at du kan få rettet evt misforståelser mellem dig og sagsbehandler ...
Inden din sag afgøres skal du partshøres i din ressourceprofil ..