[energizer]

jeg har nu været igennem et praktik forløb, er allerede visiteret til fleksjob, efter 8 uger, der forløb godt, blev det forlænget med yderligere 4 uger.

derefter ønskede man endnu engang at forlænge, men her sagde jeg sgu' stop, da det ikke tjente noget formål, blot gratis arbejdskraft for den store kæde af butikker jeg var hos.

tidligere elever kunne ikke få fast ansættelse da man hellere tog praktikanter
og folk med løntilskud.

rent politisk for vi sgu' ikke flere folk i arbejde på denne måde, og eftersom jeg er afklaret kan jeg ikke se det rimelige i at store som små virksomheder bare får mig gratis og lader staten betale for hele gildet.

nå, nok om det.. jeg bliver ringet op af den virksomhed kommunen har hyret til at skaffe os fleksjobbere job, og de mener der er en "åbning" ved samme kæde, blot i en anden butik, hvorfor de mener vi skal ta' en snak med dem om et praktikophold ??

jeg har jo netop været et sådant igennem, så takker nej.
de spørger så: hvis nu de kan garantere for at der er et job i enden af praktik forløbet, er det så noget du kunne overveje??
jeg fortæller dem at jeg ikke ønsker et yderligere praktik forløb da de allerede har anbefaling fra foriige leder, og derfor kan ansætte mig på lige vilkår som alle andre, med 1- 2 mdr's prøvetid.
men virksomheden vil selvfølgelig ha' det gratis.. så konsulenten mener det er fair at gi' dem mig i 12 uger kvit og frit, som en praktik, hvis der så til gengæld er et job derefter??

er der nogen der ved hvad der egentlig er gældende..?? hvis der overhovedet er noget der gælder..

jeg mener helt klart der er noget galt i vores system og samfund, hvis virksomheder bare skal ha' alt leveret og betalt af staten...
de er selvfølgelig deres sociale ansvar ved at ha' personer i praktik, men hvad
og hvor længe er rimeligt...

de kan jo ikke med deres gode vilje garantere et job om ca 3 mdr, ingen kan spå om fremtiden, så der kan jo være lavkonjuktur hos dem til den tid, og hvad sker der så ? ja, ansat bliver man da ikke...