Det er helt rigtigt hvad helenekr skriver men også ved fleksjob ligger den til grund for afgørelsen så også her er den vigtig ...
Hvorvidt jeg selv ville gå i gang med den ved jeg ikke, du risikere jo at din sagsbehandler ikke mener at du skal have nogen og så er det spildte kræfter
Men på den anden side så kan det vel aldrig skade man kan også få lidt klaring omkring sin egen situation ...
MHT dyr du kan jo sagtens skrive ind at du har dyr og at det er din hobby hvad ang kost pris for at have dyr (dyrlæge regning osv ) så gør det hverken fra eller til, det at du har dyr (alt efter hvad og hvor mange du har ) så kan det jo ses som en ressource da det jo kræver tid og overblik osv hvis man feks har mange dyr (efter nogen kommuners mening )
Hvis du tager hele ressourceprofilen og så svare punkt for punkt så burde den være simpel nok og er der noget der mangler så er det netop det som sagsbehandler vil spørge ind til og få skrevet ind så vil hun skrive sin mening om det du skriver (hvorvidt hun mener det er realistisk og om hun er af samme mening er hun ikke skal hun begrunde det ) og så skal du godkende det hun har skrevet og skrive hvorvidt du er enig og hvis ikke hvorfor (det er så parts høringen)