Se enkelt indlæg
Gammel 14-12-2015, 13:30   #64
ladybird
Hjemmevant på K10
 
ladybirds avatar
 
Tilmeldingsdato: 14-11 2010
Lokation: fyn
Indlæg: 253
Styrke: 14
ladybird er ny på vejen
Jeg har spurgt min sagsbehandler hvor der udover jobplanen står hvilke begrænsninger i arbejdsevnen jeg havde før bevilling af revalidering og hvordan min situation vurderes nu.

Jeg fik tilsendt den sidste opfølgningsplan (august 11) inden sygedagpenge stoppede og der står kun dette under samlet vurdering:

Arbejdsevnen vurderes ikke truet, det vurderes at truslen kompenseres fuldt ud gennem revalideringen jvnf sygedagpengevejlednings pkt 15.5

Under helbred står der bare det er bedst jeg tager notater i hånden fremfor bevilling og brug af bærbar pc pga nakken vil fikseres pga lav skærm.

Under barriere står der bare hjemlige forhold som jeg må snakke med studivejledning om hvis det får negativ indflydelse på studiet. (Jeg undrer mig)

Hvor ville man ellers skulle forvente at ens begrænsninger ville være beskrevet?

Og jeg undrer mig over, der intet står om mine fysiske vanskeligheder som ankestyrelsen tidligere har bedt kommunen indhente oplysninger om og indarbejede i ressourceprofilen. (Hed det dengang og der er notat om skånebehov for rygbelastende arbejde, kroniske smerter og deraf sårbarhed for stresbelastning. Behandlingsmuligheder udtømte)

Jeg har også endnu en gang spurgt til hvordan min situation så vurderes nu når revalidering er standset før jobplan er gennemført, hvad jeg ikke får svar på.

Kan man overhovedet bede jobcenter om en helhedsvurdering når man som jeg er ude af deres system?
__________________

En noget forvirret mariehøne som stadig prøver at finde mening med kommunens forvaltning af lovgivningen.

Sidst redigeret af ladybird; 14-12-2015 kl. 13:36.
ladybird er ikke logget ind   Besvar med citat