[MP84]

Hej
et hurtigt spørgsmål.

kan det passe at ens ansættelses regler, faktisk er blevet forringet ved de nye regler.

i gamle dage, skulle man jo lige meget hvilket området og stilling, man blev ansat i. følge overenskomsten på området.

Er det ikke sådan i dag ?

havde en jobkonsulent der blot sagde. hun skulle ha en kopi af min ansættelseskontrakt, hvor mine timer og timeløn og evt. pension fremgik.

EVT. PENSION ? ifølge den gamle regel var der noget man skulle have, når der var overenskomst på området med det ?

Sidder der virkelig konsulenter og sender folk ud til job. som rentlovgivningsmæssig ikke overholder reglerne og de ved det på forhånd ?