Hej Betina,
Det var noget æv!!!
Det der skal ske nu er jo at I inden for fristen skal klage til kommunen og vedlægge jeres forklaring om hvorfor I mener at din mand sagtens kan nå at blive afklaret etc. Spørgsmålet er om det er fordi hans lidelse ikke er stationær, men der må andre lige komme på banen, Andersine85 og andre skal nok komme med andre bud end jeg.
Dernæst er det spørgsmålet om kommunen har levet op til varslingen af sygedagpenge stoppe i ht. flg:
Citat:
Oprindeligt indsendt af Betina1953
§ 7 a. Senest 2 uger før en erhvervsrettet foranstaltning hører op, skal kommunalbestyrelsen tage stilling til, om der er behov for yderligere foranstaltninger for at bringe borgeren tilbage til arbejdsmarkedet. Ved vurderingen skal borgeren, egen læge, den faglige organisation, virksomheder m.fl. inddrages.
Stk. 2. Hvis kommunalbestyrelsen træffer afgørelse om yderligere foranstaltninger, skal disse sættes i værk i umiddelbar tilknytning til ophøret af den nuværende foranstaltning
|
Dernæst er det utroligt vigtigt at I har fået ressource profilen og denne er udfyldt i optimal stand. Det er specielt vigtigt hvad der fremgår af den samlede vurdering og at rpén idet hele taget fremstår iht. hvad I kan vedkende jer. Hvis ikke er dette også et klagepunkt og et af de tunge af slagsen !!
Sidst men ikke mindst kan sygedagpengene ikke stoppes førend kommunen har taget hensyn til §28 som flg:
Citat:
Oprindeligt indsendt af Betina1953
§ 28. Før udbetalingen af sygedagpenge kan ophøre på grund af varighedsbegrænsningen, jf. §§ 24 og 27, skal kommunen anvende arbejdsevnemetoden i form af beskrivelse, udvikling og vurdering af en persons arbejdsevne med henblik på at undersøge, om den sygemeldte er berettiget til revalidering, visitation til fleksjob eller førtidspension
|
Det har de jo så ikke, så dette er også et klage pkt. !!
Der komme nok andre til, men det er da noget at starte med. Held og lykke.
Mvh. EE