[felikse]

[SIZE="2"]Dette er mit første indlæg på K10. Jeg har læst på siden flere gange og synes den er til stor hjælp for mennesker med nedsat arbejdsevne.
Mit spørgsmål går på ledighedsydelse og sygemelding:
Kort fortalt blev jeg efter sygemelding opsagt fra mit kommunale job som dagplejer igennem 6 år. Derefter blev der lavet ressourceprofil og arbejdsprøvning som i okt. 2008 medførte visitation til flexjob.
Jeg er snart 57 år. Jeg har flere fysiske skavanker og de psykiske problemer er blevet forværret de sidste ca. 3 år. (jeg ved ikke, om det er nødvendigt at nævne mere omkring sygdomme/skavanker, for ellers vil jeg gerne gøre det)

Efter visitation til flexjob gik jeg ledig og kom i aug 2009 i 14 dages kort vejlednings- og afklaringsforløb (LAB §32/INL §23a) som hjælpevikar på en skole. Det blev efter 1 uge klart for mig, at det var alt for meget - jeg kunne slet ikke magte at stå med så mange børn på en gang, for meget støj mm, så jeg måtte sige fra/var - på vej til at gå ned psykisk.

Efter flere samtaler med jobkonsulent og sagsbehandler blev det i slutningen af 2009 aftalt, at jeg til feb 2010 skulle starte i en ny virksomhedspraktik §42 (KLE 15.20.04.G01) i 3 mdr. med 18 timer/uge for afklaring af arbejdsopgaver og timeantal (lette arbejdsopgaver på et plejehjem).

Efter ca. 8 uger blev det rigeligt og arbejdstiden sat ned til 15 timer. Efter disse første 3 mdr. blev det, efter kommunens opfordring, forlænget med yderligere 3 mdr. frem til 1 aug (det blev aftalt at jeg afholdt 3 ugers ferie i juli).

Jeg begyndte at "balancere på kanten", havde en del sygedage, men hang på - jeg ville give det en chance - til sidst var jeg meget nedkørt psykisk og kunne kun holde den gående fordi jeg vidste, at der var 3 ugers sommerferie forude.

Kort før aftalens udløb (nu 6 mdr praktik) opfordrede kommunen igen til yderligere 3 mdr.s forlængelse, men denne gang måtte jeg tage det forbehold, at jeg ville se, hvordan det gik efter min ferie/ om det havde forbedret min tilstand.
Det blev aftalt, at jeg skulle svare tilbage sidst i min ferie (inden 1. aug.) mht til forlængelse.
Jeg havde det dårligt hele ferien og fik mere og mere ondt i maven - måtte på mavesårsmedicin - ved slutningen af min ferie var jeg stadig fuldstændig kørt ned og jeg meldte mig syg via mail og senere via telefon (til min jobkonsulent).

Nu kommer så her mit store spørgsmål - for jeg er ved at være en del forvirret omkring min situation:
Jeg modtager fortsat ledighedsydelse fra kommunen skulle det være sygedagpenge istedet?
På et tidspunkt, efter jeg havde meldt mig syg, foreslog jobkonsulenten at hun ville indhente en statuserklæring/attest fra min læge - jeg tror ikke kun har gjort dette.

Forleden dag fik jeg en indkaldelse fra min sagsbehandler (sådan en man får hver 3. mdr.) til jobsamtale, hvor vi skal tale om jobsøgning, samt muligheder ifølge lov om aktiv beskæftigelsesindsats. § 74b og §73a.
Hvad skal jeg nu gøre, jeg har ikke meldt mig rask?
Hvad er der sket med den mail/besked om sygemelding?
Uha det blev en lang smøre, men jeg ville fortælle lidt om baggrunden.[SIZE="2"]
PÅ FORHÅND MANGE TAK FOR EVT SVAR