Gode råd til nye på K10
 

Denne tråd er oprette for at vi i fællesskab kan lave nogle gode begynderråd til nybegynderne, som pludselig er havnet i den sociale verden og har samme erfaring, som vi andre havde det, da vi var nybegyndere.

Jeg foreslår følgende og har du andre sager du vil foreslå, så kom med konstruktive forslag, som du mener en nybegynder kunne have glæde af.

Når vi så har fået den færdiggjort, håber jeg at Web kan køre den ind, enten under ”Nyttige link” eller på forsiden, som vi alle så kan bede nybegynderne om at læse og følge, i opstarten af deres sag.

Opstarten af en social sag er særdeles vigtig.

Bedste hilsner
Peter ;)




Begynderråd for nye brugere af K10.

Denne tråd bedes alle henvise til, når nye medborgere starter på K10.

Når nye medborgere melder sig til, som bruger af K10 starter de som reglen op med en beskrivelse af deres situation. Her er det håbet, at de læser og følger de råd, der gives her i ”Begynderråd”

Hvis din historie er lang, så lav afsnit i dit indlæg, fordi der er mange der ikke kan læse en lang historie, uden afsnit.

Hold en sober og intelligent tone, dels fordi vi her på K10 er dannede mennesker og mange læser og følger med på K10. Folketingspolitikere bruger bla K10 til at danne sig et indtryk, om hvad der foregår i den sociale verden. Mange §20 spørgsmål, i Folketinget, er stillet med baggrund, i netop det du beskriver.

Hvis du er ordblind, skal du absolut ikke holde dig tilbage, da vi er særdeles gode til at hjælpe hinanden med også at vejlede hinanden, når en bruger har lidt besvær med de dumme ord.
En del bruger på K10 med besvær, med det danske sprog, er også velkommen.

Der findes ingen dumme spørgsmål, kun dumme svar.

Når du havner i en situation, arbejdsløs, kontanthjælp, sygemeldt lige meget hvad, hvor du beder kommunen om hjælp, starters der en social sag op.

Den journal der bliver oprettet i dit navn, skal du have viden om, hvad der skrives om dig og din situation. Du skal vide alt om, hvad der findes af udtalelser fra læger, speciallæger, hospitaler, psykologer og psykiater. Det kan du skaffe viden om gennem, at søge aktindsigt.

I en social sag drejer det sig om DOKUMENTATION og intet andet. Hvad der siges eller hvad man tror, har ingen betydning. DOKUMENTATION er hvad du skal kende til og hvordan du skaffer DOKUMENTATION. Hvis denne DOKUMENTATION i din journal ikke er korrekt, skal du gøre indsigelser.

Du skal være aktiv, fra begyndelsen og ikke forvente at din sag kører gnidningsfrit

Hjælp os.

Med at gøre det let for os, at råde dig. Giv så mange oplysninger, som muligt. Vi skal ikke hive disse oplysninger ud af dig. Bliv på din tråd fremover, når du har spørgsmål til din sag. hvis du spreder dig over flere tråde, går vigtige oplysninger tabt. Bliv på din tråd.

Aktindsigt.

Aktindsigt har en lovbunden frist på 10 kalenderdage, som Folketinget har besluttet. De 10 dage er ikke valgt tilfældigt men er en juridisk lovbunden frist der som udgangspunkt, skal overholdes.

Hvis, du gennem aktindsigt opdager fejl, urigtige oplysninger eller manglende oplysninger, skal du reagerer over disse mangler.

Aktindsigt kommunen skema:
http://www.k10.dk/media/skema/aktindsigt.pdf

Aktindsigt læger/hospitaler skema:
http://www.k10.dk/media/skema/aktindsigt_ved_laege.pdf

Skriftlige henvendelser.

Kommunens ansatte, her sagsbehandlere, sagsformidler eller socialrådgiver er ikke pr.automatik en fjende af dig. De er som udgangspunk professionelle empatiske mennesker. som vil dig det godt. Udgangspunktet er at de har stor indsigt i lovgivningen og overholder alle love, i vurderingen af netop din sag.
Udvis respekt overfor de offentligt ansatte, men.....

Der er desværre et men, som kan give dig store problemer, hvis ikke du er bevidst om, at ikke alle i det offentlige følger den lovgivning, som Folketinget har vedtaget eller kommunalbestyrelsens interne regler.

Derfor råder vi på K10, at al kommunikation foregår skriftligt, imellem dig og kommunen. Ingen hyggelige telefonsamtaler.

Fordi, at mange borgere har oplevet flinke socialrådgivere der i samtale og telefonsamtaler har indikeret og lovet mange gode løsninger, som du så forventer bliver resultatet efterfølgende.
Men her opdager du så, at ofte møder du aldrig mere den første socialrådgiver mere. Tværtimod erfarer du, at socialrådgiveren bliver udskiftet i din sag.

Ofte sker denne udskiftning adskillige gange. Mange har oplevet 2 – 4 – 8 – 10 forskellige socialrådgivere, over en længere periode. Ofte taler vi om år, 1 – 2 – 5 – 8 år eller mere.

Så, hvis alle disse socialrådgivere ikke har indført skriftligt i din journal, hvad der er lovet eller indikeret, så sidder du i en situation, som er særdeles vanskelig og hvor du ikke kan dokumenterer noget som helst.

Derfor følg vores råd om at søge aktindsigt, som du finder på forsiden under ”Nyttige Link” både til kommunen og læger/hospitaler.

Hvis ikke du følger dette råd, vil du fortryde det bitterligt, senere i dit forløb.

Hvis ikke DU skal vide, hvad der skrives om DIG, i DIN journal, som der skal vurderes efter og efterfølgende træffes en afgørelse efter, hvem skal så vide det?

Hvis ikke du kan overskue din situation eller finde kræfter, skal du finde en person, naboen, mælkemanden som du stoler på og som kan hjælpe dig i begyndelsen. Senere finder du ud af, at det ikke er så svært. Men det er vigtigt, at din sag begynder godt og efter lovgivningen.

Breve fra kommunen.

Fremover følger du Folketingets Ombudsmands råd, om at gemme alle konvolutter fra kommunen, med poststempel, som bevis på, hvornår du har modtaget breve fra kommunen.
Kommunen skal afsende dine breve samme døgn som de er dateret.
http://www.k10.dk/showthread.php?t=12937

Anke. Klage.

Klage over afgørelse

Når du modtager en afgørelse på en given sag, som du ikke er enig i, har du muligheden for at anke/klage over afgørelsen.

Her er det vigtigt, at du anker inden 4 uger = 28 kalenderdage, på minuttet. Hvis ikke du overholder denne lovbundne ankefrist, mister du retten til at anke. Det må ikke ske.

Hvis du anker en given sag, så sender du din anke til din kommune. Kommunen har nu 4 uger til, enten at fastholde den første afgørelse, eller fremkomme med en ny afgørelse. Hvis kommunen fastholder, skal de sende din anke, videre til Ankestyrelsen. Alle nævnte frister her er lovbundne, som skal overholdes, af dig og kommunen.

Hvis kommunen fastholde sin afgørelse, som du har anket og din sag er sendt til Ankestyrelse skal du vide, at Ankestyrelsen ikke skal afgøre din anke, inden for en bestemt tidsfrit. Ankestyrelsen har kun servicefrister, som embedsmænd kan lave om på, alt efter hvor travlt de har. De andre frister der er nævnt er lovbundne og er fastsat af politikerne. Ganske fornuftigt.

Når ankestyrelsen har modtaget din anke fra kommunen, giver de dig skriftligt besked på, at de har modtaget anken.

Her anbefales det, at du kontakter ankestyrelsen og anmoder om aktindsigt i de papirer som kommunen har sendt. Fordi det kan ske, at kommunen glemmer at sende vigtige papirer med, som underbygger din påstand. Hvis det er tilfældet, så send dem selv og gør opmærksom på manglen af disse akter.

Klage over selve sagsbehandlingen

Hvis man ønsker at klage over selve sagsbehandlingen eller en medarbejder på kommunen så skal man gøre dette til borgmesteren og kommunalbestyrelsen.

Generelt

Findes der en borgerrådgiver i din kommune så kan man også klage til denne.

Sagsbehandlingsfrister.

Hvad er det for en størrelse? Inden for bestemte områder, hvor du søger om hjælp ved kommunen, skal du ifølge Retssikkerhedslovens §3 stk.2, på forhånd, have mulighed for at kende din sociale sagsbehandlingsfrist. Altså, den tid det tager at påbegynde, vurderer og afgøre om du er berettiget til det du har ansøgt om. Det er din kommunalbestyrelse der har pligten til at vedtage og offentliggøre disse vigtige sagsbehandlingsfrister, som du normalt kan finde på din kommunes hjemmeside.

Som udgangspunkt skal din socialrådgiver afslutte din ansøgning inden for den offentliggjorte sagsbehandlingsfrist, men har mulighed for at udsætte en afgørelse undtagelsesvis, hvis der skulle mangle oplysninger i din sag. Det kræver at du skriftlig skal modtage en ny frist for en afgørelse.
En del kommuner har endnu ikke vedtaget frister for alle områder. Et problem som K10 forsøger at løse. Lovgivningen vedtog Folketinget den 1. juli 1998 og skærpet i 2010.

Begynderråd og god viden fra Dansk Handicapforbund.

http://www.handicap.dk/dokumenter/pu...spillereglerne

som du bør sætte dig ind i.

Mærkelige spørgsmål.

Vi kan finde på at stille dig, tilsyneladende mærkelige spørgsmål, som du undre dig over.

Men der er en grund til disse mærkelige spørgsmål, eksempelvis:

Hvor bor du ca.?

Fordi vi har kendskab til optræningsterapeuter på Sjælland der opnår særdeles gode resultater for patienter med problemer i bevægelsesapparatet.

Hvilken kommune bor du i?

Fordi vi har et rimeligt kendskab til de enkelte kommuner og om de har ansat en Borgerrådgiver. Vi har viden om deres sagsbehandlingsfrister, vi har viden om tonen i kommunerne, vi har viden om din kommune er meldt til Tilsynet, vi har viden som du kan bruge, hvis vi kender navnet på på din kommune. Men vi respekterer naturligvis, hvis ikke du ønsker at oplyse din kommunes navn, hvis du er nervøs for at blive genkendt. At være nervøs for at blive genkendt af sin kommune har dog aldrig bragt noget godt med sig.

Borgerrådgiver.

Er en lokal Ombudsmand, der kan hjælpe dig, hvis din sag eller sagsbehandling løber af sporet. ikke alle kommuner har ansat en Borgerrådgiver.

Har du normal vægt?

Fordi, vi ved med næsten 100% sikkerhed at hvis du er rygpatient og gennemgår et årelangs sagsforløb, så i afslutningen af din sag lige FØR en forventet afgørelse foreligger, spørger din sagsbehandler kommunens lægekonsulent om der findes flere BEHANDLINGSMULIGHEDR?

JA, fordi at i NOTATPLIGTEN har din sagsbehandlere i STARTEN af din sag noteret sig at du er overvægtig. Så lægekonsulenten beder nu med loven i hånden at det er en BEHANDLINGSMULIGHED at tabe sig.

Så nu er du spillet skakmat og må tabe dig. Afgørelsen kan udsættes indtil du er inden for normalområdet af BMI.

Du kan også risikerer at i afslutningen af din sag bliver du pludselig en psykisk klient trods du har en fysisk diagnose.

Er du gift eller alene?

Fordi vi ønsker at forberede dig på at din partner har FORSØRGELSESPLIGT over for dig, og dermed 0 (skriver nul ) kroner i kontanthjælp.

Så hvis vi stiller spørgsmål til dig, du føler er nærgående eller mærkelige, skal du vide at der findes en fornuftig grund til disse mærkelige spørgsmål.

Derfor svar på vores spørgsmål og spar dyrebar tid.

Arbejdsskade.

Hvis din situation er pga en arbejdsskade, skal du forstå at arbejdsskaden og din sag ved kommunen er 2 forskellige sager, som du ikke må blande sammen.

Køb 2 mapper, kommunen & arbejdsskaden, hold pinlig orden i dem begge. Du vil modtage flere dokumenter end du forestiller dig.

Det første og vigtigste ved en arbejdsskade er at den bliver anmeldt og at DU modtager en SKRIFTLIG bekræftelse på at ASK, Arbejdsskadestyrelsen har anderkendt din arbejdsskade og den nu er under behandling. Dette informerer du din kommune om.

TAK.

Ordet tak, kan med fordel bruges, over for det menneske der har brugt tid på at råde dig. Mange af dem der råder er selv, syge, handicappede, arbejdsløse, smertepatienter, en del enda svært handicappede og har brugt stor tankevirksomhed, på netop at hjælpe dig.

K10?

Er ikke en forening med bestyrelse etc, men en privat site. Der er kun én der bestemmer.
Det er Web. Punktum. Han kræver, at vi går efter bolden og ikke manden. Vi taler pænt til hinanden.
Meget enkle regler. Punktum.

Jeg manglede umiddelbart lige noget om en: Beskrivende overskrift og selvf. valg af en emnegruppe der favner spørgsmålet / spørgsmålene ...

Overskrifter som: Se her.., Læs her ... eller Hjææææææææææææææææælp fanger fx ikke min interesse ... så de tråde lukker jeg meget sjældent op ... selv om oplægsindlæget måske er interessant og relevant nok ...

Kanon idé. Flot arbejde, Peter.

Mit forslag bliver, at lave et lille afsnit der beskriver hvor VIGTIGT det er man tager ejerskab og ansvar for egen sag og sygdom.

Det er meget vigtigt, for at opnå så gnidningsfri sagsbehandling som muligt.

Men især for at bevare selvværdet, selvtilliden og kampgejsten og troen på at man også har rettigheder, og ikke kun pligter.

Imødegå din sagsbehandling med oprejst pande, tag ejerskab til din nye situation, sæt dig ind i de gældende lovgivninger, så godt det er muligt.

Grib din nye situation an på samme måde som du have ville jagte et ønsket job i den tid du var rask.

Struktur og overblik er vigtige redskaber i forhold til følelsen af kontrol over egen situation.

Forbered dig på at kampen bliver ensom, der er kun dig til at kæmpe for dig.

Jeg er på nuværende tidspunkt ikke helt skarp, så har bare smidt et par inspirations-sætninger.

Jeg vender tilbage, når min hjerne beslutter sig for at stå op:)

Frida

Du/vi skal forstå vigtigheden i DOKUMENTATION
 

Hvis vi starter bagfra i en given sag og forestiller os, at vi er en flue på væggen.

Så ville vi opleve, en gruppe af mennesker, som på intet tidspunkt har hverken set eller hørt om din sag.

De har hver en sag liggende foran sig, med netop dit person nr., som de nu skal forholde sig til. De skal træffe en AFGØRELSE.

Ud fra de oplysninger, som nu er beskrevet i din journal.

Hvis du har forstået at kører din sociale sag godt, har du sikret dig at alle relevante oplysninger findes i din journal.

Det kan kun gøres på een måde!

Ved at fra første dag at sikre dig at dokumentationen, gennem sagens forløb, er i overensstemmelse med virkeligheden og sandheden.

Derfor søg AKTINDSIGT ved kommunen og læger/hospitaler.

Derfor råder vi igen og igen at man taler ikke med sin kommune.

Man skriver sammen med sin kommune, således at alle relevante oplysninger findes i din journal.

Derfor skal du fra begyndelsen af din sag, forstå at for at de sidste embedsfolk/læger/specialister har mulighed for at træffe den korrekte AFGØRELSE skal der findes DOKUMENTATION.

Så kodeordet er DOKUMENTATION i samarbejde med kommunens sagsbehandlere og DIN indgriben, hvis du oplever at lovgivningen ikke overholdes.

Udvis respekt og høflighed over for kommunens embedsfolk, men grib ind skriftligt, hvis ikke du er enig i hvad der skrives eller påstås i din journal.

Hilsen Peter ;)

Der findes en konsekvens...
 

... hvis du ikke lytter til vores råd om at begrænse dine tråde.

Når du har tvivlsspørgsmål, skal de naturligvis stilles og du skal have svar.

Men hvis du spreder alle dine væsentlige oplysninger over flere tråde, så mister du meget viden.

Fordi, så skal vi andre finde og gennemlæse alle dine tråde og indsamle et billede af din situation.

Mange har valgt ikke at svare de tråde som spreder sig over flere tråde.

Fordi, at vi der forsøger at hjælpe dig, vi har selv svære diagnoser og har det som du selv.

TAK, er et ord der giver lyst til at fortsætte med at hjælpe dig.

Gør det let for os andre, at hjælpe dig!

Bedste hilsner

Peter ;)

En god lille bog, at læse om hvad, hvor & hvorfor.
 

Udsendt af kollegaerne fra Parkison foreningen:

http://parkinson.dk/sites/default/fi...tte%202013.pdf

Offentlige Støttemuligheder 2013

Ting der er samlet, som alle kender til, efter kort tid i den sociale verden.

Hilsen Peter (;)

Venligst ingen debat i denne tråd.

Når din klage kommer i ankestyrelsen
 

Første punkt som Peter skriver :

Tillæg hertil :

Når ankestyrelsen har modtaget din anke fra kommunen, giver de dig skriftligt besked på, at de har modtaget anken.

Her anbefaler jeg, at du kontakter ankestyrelsen og anmoder om akt indsigt i de papirere som kommunen har sendt. Fordi det kan ske, at kommunen glemmer at sende vigtige papirere med, som underbygger din påstand. Hvis det er tilfældet, så send dem selv og gør opmærksom på manglen af disse akter.

// Pyt

600 har allerede hentet GRATIS e-bog til sygemeldte
 

Du kunne måske have glæde af denne lille bog:

http://paasygedagpenge.dk/sygemeldt-...il-sygemeldte/

http://paasygedagpenge.dk/wp-content...sygemeldte.pdf

Jo, større viden du har, des roligere bliver du. Har du spørgsmål som du ikke kender svaret på, så stil dem på k10.

Bedste hilsner

Peter (;)

Forlængelse af sygedagpenge og førtidspension efter paragraf 17
 

Hej
Jeg er meldt syg fra sept. 2011, på grund af en arbejdsskade. I 3 marts 2014 fik jeg svar fra ask. Min arbejdsskade kunne ikke godkendes fordi der mangle dokumentation. Derfor sendt jeg klage over afgørelse og det blev videre sendt til Ankestyrelsen.
Men kommunen stoppe min sygedagpenge fra d. 23 marts 2014. Det er langt historie i min sag med mange fejl fra sb siden. Men nu sendt kommunen en afgørelse som de forlænge sygedagpenge op og med til d. 19 maj 2014.
Jeg har besluttede mig at bruge det chance og derfor sendt jeg d. 13 maj 2014, ansøgning af førtidspension efter paragraf 17.
Jeg har gjort det da sagsbehandler vil ikke forlænge sygedagpenge alligevel i min sag er helt klart at der kan forlænges efter 27 stk. 4. Den dato kommunen har besluttet at stoppe sygedagpenge var jeg under afklaringsforløb af arbejdsevne på Reva center. Jeg vil meget gerne høre fra jer. Er det ok jeg har gjort det eller ikke? Hvad er mine muligheder nu?
Jeg kan ikke få kontanthjælp eller a- kasse som kommunen henvise mig til. Jeg er stadigvæk syg for ca to uge siden var jeg indlagt akut på sygehus med TCI.

Hej igen...
 

Kære Eln

Nej, du går ind under http://www.k10.dk/index_forum.php og finder, som i dit tilfælde, "Spørgsmål ang Sygedagpenge/Kontanthjælp" og starter en ny tråd op, som er din.

Læs dette:
http://www.k10.dk/forumdisplay.php?f=29

Så skal det hele nok gå, du. Vi andre har også været nye.

Ellers vender du bare tilbage.

Hilsen Peter ;)

Professionel bisidning til børn og unge
 

http://www.bornsvilkar.dk/~/media/BV...ndbog_low.ashx

"Det er vores håb, at denne bog kan give svar på de mange spørgsmål, som professionel bisidning rejser hos fagpersoner, der beskæftiger sig med børn og unge. Det er også vores håb, at bogen vil skabe øget opmærksomhed på børn og unges ret til bisidning blandt socialrådgivere og andre professionelle, og at bogen vil inspirere fagpersoner til i endnu højere grad at hjælpe børn til at få en bisidder ved deres side"

Hilsen Peter ;)

Er du angst for din kommune?
 

Læs denne tråd:

http://www.k10.dk/showthread.php?t=30302

som muligvis kan hjælpe dig til ikke at være bange for din kommune.

Hilsen Peter ;)

Kend spillereglerne 2013 3 udgave
 

Om sagsbehandling på det sociale område

13 rigtige svar til mennesker med handicap og deres nærmeste

http://www.handicap.dk/lokalt/politi...LEREGLERNE.pdf

Hilsen Peter ;)

Mange har meninger, især når de ikke selv føler konsekvensen
 

Dette indlæg drejer sig udelukkende om din RETSSIKKERHED!

I forbindelse med ankefrister, aktindsigt, sagsbehandlingsfrister iht Retssikkerhedlovens §3 stk.2 findes der mange meninger om.

Her er det vigtigt at den enkelte ikke lytter til alle de private meninger, fordi det kan dels koste dig muligheden for at anke en vigtig sag eller i sin yderste konsekvens kan du miste 100 - 200.000 kr hvis ikke du forstår at FRISTER er en juridisk størrelse, som i sidste ende bliver taget frem når sagen skal afgøres.

Selv professionelle arbejder efter deres private holdninger og tror en sag kan udskyde fordi der er ferie, travlhed,dødsfald eller fødselsdag i en afdeling.

Dette er ikke korrekt.

Læs og forstå denne standart sag omhandlende ankefrist vs aktindsigt som ikke efterkommes, fordi ?????

http://www.k10.dk/showthread.php?t=30333

Læs hvad DUKH udsender.
http://www.dukh.dk/viden-selvhjaelp/...-vidensomradet

Ankestyrelsen udsender Principafgørelser som alle skal rette sig efter.
http://ast.dk/

Hilsen Peter :evil:

Min sag står stille, manglende handleplan, brev/mail til sagsbehandler.
 

Til xxxxxxx kommune.

ATT.: SB xxxxxxxx

CC.: Her vælger du selv XXXXXXX

VEDR.: personnr navn adresse
Min sag om XXXXXXXXXXX


Jeg fornemmer, at min sociale sag ligger stille og jeg fornemmer at der ikke findes en handleplan for min fremtid. Dermed forventer jeg, at kommunen og jeg, fremover i samarbejde, får fjerner min fornemmelse af min sag står stille ved at følgende regler efterkommet og tilrettes i min sociale sag, tilsendt mig af Socialstyrelsen

http://www.socialstyrelsen.dk/om-os/...elsens-mission

Jeg ser frem til en reaktion.

En kort beskrivelse af dine synspunkter XXXXXXXXX

Med venlig hilsen

Navn og adresse.
XXXXXXXXX

Jeg ønsker med denne min henvendelse at gøre opmærksom på følgende fra Socialstyrelsen.

http://www.socialstyrelsen.dk/handic...og-paragraffer

Handleplanen - Begreber og paragraffer

Pædagogisk handleplan

Efter kommunalreformen i 2007 ligger ansvaret for at udarbejde § 141-handleplanen mere entydigt hos den kommunale sagsbehandler, hvor den før ofte blev udarbejdet på udfører-niveau. I dag laver det udførende led de pædagogiske handleplaner, som er en udmøntning af § 141-handleplanen i praksis. Den pædagogiske plan kaldes også ofte for individuel plan, delplan, indsatsplan osv.

§ 141 handleplanen

Når der ydes hjælp til personer under folkepensionsalderen, jf. § 1 a i lov om social pension, efter afsnit V, skal kommunalbestyrelsen som led i indsatsen skønne, om det er hensigtsmæssigt at tilbyde at udarbejde en handleplan for indsatsen, jf. dog stk. 2. Ved denne vurdering skal der tages hensyn til borgerens ønske om en handleplan samt karakteren og omfanget af indsatsen.

Stk. 2. Kommunalbestyrelsen skal tilbyde at udarbejde en handleplan, når hjælpen ydes til

personer med betydelig nedsat fysisk eller psykisk funktionsevne eller
personer med alvorlige sociale problemer, der ikke eller kun med betydelig støtte kan opholde sig i egen bolig, eller som i øvrigt har behov for betydelig støtte for at forbedre de personlige udviklingsmuligheder.

Stk. 3. Handleplanen skal angive

formålet med indsatsen,
hvilken indsats der er nødvendig for at opnå formålet,
den forventede varighed af indsatsen og
andre særlige forhold vedrørende boform, beskæftigelse, personlig hjælp, behandling, hjælpemidler m.v.

Stk. 4. Handleplanen bør udarbejdes ud fra borgerens forudsætninger og så vidt muligt i samarbejde med denne.

BUM

Efter kommunalreformen i 2007 er det blevet almindeligt, at kommunerne har organiseret sig efter den såkaldte BUM-model. Tænkningen i modellen er, at en bestiller, dvs. sagsbehandler, træffer afgørelse om, hvad borgeren skal have hjælp til, og vælger den udfører, dvs. botilbud eller bostøtteordning, der skal levere hjælpen til modtageren, dvs. borgeren.
Retssikkerhedsloven

§ 1. Formålet med denne lov er at

sikre borgernes rettigheder og indflydelse, når de sociale myndigheder behandler sager,
fremhæve kommunalbestyrelsens ansvar for kommunens opgavevaretagelse på det sociale område,
fremhæve, at de sociale myndigheder har pligt til at tilrettelægge en tidlig helhedsorienteret hjælp,
forebygge, at personer, der har eller kan få vanskeligheder ved at fastholde et arbejde, får behov for hjælp til forsørgelse, og
fastlægge struktur og grundlæggende principper for administration af sociale sager.

Handleplansansvar

Fra 1. januar 2011 er det den kommune, som borgeren oprindeligt kommer fra, og som satte hjælp efter Serviceloven i værk, der har forpligtelsen til at udarbejde handleplaner, og som afholder statusmøder. Det er, uanset hvor i landet borgeren nu bor. Før skulle oprindelseskommunen kun betale, mens bopælskommunen stod for handleplansarbejdet. Det er resultatet af en ændring i lov om retssikkerhed, der trådte i kraft for nye sager fra 1. august 2010, men for eksisterende sager altså fra i år. Ændringen betyder, at to kommuner skal arbejde i samme sag. Retsikkerhedsloven, Kapitel 3, § 9
Opfølgning

Servicelovens § 148, stk. 2. Kommunalbestyrelsen i den kommune, der har pligt til at yde hjælp efter denne lov, jf. §§ 9-9 b i lov om retssikkerhed og administration på det sociale område, skal løbende følge de enkelte sager for at sikre sig, at hjælpen fortsat opfylder sit formål. Kommunalbestyrelsen skal herunder være opmærksom på, om der er behov for at yde andre former for hjælp. Opfølgningen skal ske ud fra modtagerens forudsætninger og så vidt muligt i samarbejde med denne.

Hilsen Peter (;)

Gennemgang af regler for førtidspension, begreber.
 

https://www.sundhed.dk/sundhedsfagli...ertidspension/

OBS! det er kommunen og kommunen alene der træffer afgørelsen! PH

Læs hele artiklen igennem og forstå begreberne, det gør at du er godt rustet til at forstå reglerne.


Førtidspension

Sidst fagligt opdateret: 07.01.2014
Basisoplysninger

Der skelnes mellem to forskellige sæt regler for førtidspension:

Patienter, der har fået tilkendt en førtidspension før 2003
Patienter, der har eller søger førtidspension efter de nye regler fra 1.1.2013

Tilsvarende er der to forskellige love:

Lov om højeste, mellemste, forhøjet almindelig og almindelig førtidspension m.v. – kaldet førtidspensionsloven
Lov om social pension (førtidspension fra 2003 og folkepension) – kaldet pensionsloven

Reform af førtidspension og fleksjob fra januar 2013 har generelt indskrænket mulighederne for at få en førtidspension og særligt for unge under 40 år. Herudover er der indført ny kommunal organisering og nyt regionalt/kommunalt samarbejde. Læs mere i afsnittene om ”Førtidspension fra 2013” og ”Hvad er de centrale punkter i reform af førtidspension og fleksjob?”.

Hilsen Peter ;)

Aktindsigt ved anden aktør.
 

http://www.socialjura.dk/content-sto...-af-1412-2012/

Kapitel 4

Krav til sagsbehandlingen hos andre aktører, der udfører opgaver for jobcenteret

§ 9. Andre aktører, der udfører opgaver for jobcenteret, skal på samme måde som jobcenteret iagttage de almindelige forvaltningsretlige principper, herunder principperne om saglighed, lighed og proportionalitet.

Stk. 2. Andre aktører, der udfører opgaver for jobcenteret, er omfattet af offentlighedsloven i forhold til den opgave, der udføres.


Til kapitel 4 – Krav til sagsbehandlingen hos andre aktører, der udfører opgaver for jobcenteret

Til § 9

Til stk. 1-4. Forvaltningsloven, offentlighedsloven og forvaltningsretlige grundsætninger.

Når kommunen overlader opgaver efter lov om en aktiv beskæftigelsesindsats, lov om sygedagpenge samt § 46, § 47, stk. 1 og 2, og § 50 i lov om aktiv socialpolitik, til anden aktør, er anden aktør på samme måde som jobcenteret forpligtet til at overholde de almindelige forvaltningsretlige principper, herunder om saglighed, lighed og proportionalitet samt god forvaltningsskik.

Når kommunen overlader de ovennævnte opgaver efter lov om en aktiv beskæftigelsesindsats, lov om sygedagpenge samt § 46, § 47, stk. 1 og 2, og § 50 i lov om aktiv socialpolitik, til anden aktør, er anden aktør endvidere omfattet af reglerne i forvaltningsloven og offentlighedsloven i forhold til den opgave, der udføres.

Det skal særligt bemærkes, at når det er en offentlig myndighed, f.eks. et andet jobcenter eller en anden del af kommunen, der fungerer som anden aktør, gælder lov om retssikkerhed og administration på det sociale område, forvaltningsloven og offentlighedsloven direkte.

De grundlæggende forvaltningsretlige regler og principper, der også gælder, når anden aktør udfører opgaver på vegne af jobcenteret, har til formål at sikre, at de afgørelser, der træffes, er rigtige og dermed medvirke til at sikre retsstillingen for den enkelte borger.

For borgerne betyder det, at de i forhold til kommunen og anden aktør har de rettigheder, der fremgår af de almindelige forvaltningsretlige principper og grundsætninger om bl.a. saglighed, lighed og proportionalitet samt god forvaltningsskik, herunder ret til rimelig sagsbehandlingstid, medvirken i egen sag og krav på venlighed/hensynsfuldhed, åbenhed og gode sagsbehandlingsrutiner mv. fra anden aktør.

Endvidere har borgerne de rettigheder, der følger af offentlighedsloven og forvaltningsloven, f.eks. notatpligt, AKTINDSIGT i dokumenter/oplysninger hos anden aktør, vejledning, tavshedspligt vedrørende fortrolige oplysninger, partshøring, begrundelse og klagevejledning mv.

Samtidig indebærer reglerne, at nødvendige oplysninger af ren privat karakter og andre fortrolige oplysninger kan indhentes eller videregives fra den kommunale eller regionale forvaltning til brug for anden aktørs varetagelse af de opgaver, som anden aktør udfører for kommunen. Udgangspunktet er fortsat, at der skal indhentes samtykke fra borgeren, inden oplysningerne videregives eller indhentes.

Stk. 3. Andre aktører, der udfører opgaver for jobcenteret, skal iagttage forvaltningsloven i forhold til den opgave, der udføres.

Stk. 4. Andre aktører, der udfører opgaver for jobcenteret, skal på samme måde som jobcenteret iagttage god forvaltningsskik.

Information.

http://journalisten.dk/her-f-r-du-mere-aktindsigt

Hilsen Peter ;)

Venligst ingen debat, kun fakta.

Selvstændige fleksjob etc
 

Læs dette link:

http://www.k10.dk/showthread.php?t=30557

Hilsen Peter ;)

KlarRet - vejledning om forvaltningsret
 

http://www.kk.dk/da/borger/borgerraadgiveren/klarret

Det er målet, at KlarRet skal medvirke til at give medarbejderne konkrete værktøjer og en større indsigt i forvaltningsretten, som kan lette deres hverdag. Men det er også målet med KlarRet, at de skal komme borgerne til gode ved at højne retssikkerheden i mødet med kommunen.

Kære ny på k10.

Når du er i begyndelsen af en social sag, er det yderst vigtigt at du ikke går i panik og tænker at det er uoverskueligt, med alle de nye udtryk og formuleringer.

Mange tekster i lovgivning, Vejledninger, Bekendtgørelser etc skal oftest læses flere gange, før at vi forstår, hvilken konsekvens det har for mig.

Men det er ikke så svært når først du får begyndt.

Den første betingelse er orden i alle de papirer og dokumenter du modtager.

Hvis du stille og roligt læser alt igennem i denne tråd og forstår det meste, er du godt på vej.

Hilsen Peter ;)

Venligst ingen debat, kun indsamling af fakta der hjælper nye brugere!

Fastholdelsesfleksjob, Hvad kan du & arbejdsgiver gøre
 

Bør læses hvis du er "ny-syg"

http://www.k10.dk/showthread.php?t=30909

Hilsen Peter ;)

Venligst ingen debat!

Bisidder, parter eller partsrepræsentant
 

Hvis du ønsker, at en bisidder skal være med til dine møder med det offentlige, skal du kende reglerne.

Mange gør brug af en bisidder, som kan give dig ro på mødet.

http://www.ligevaerd.dk/media/4179/P...dderkursus.pdf

http://www.ptu.dk/fileadmin/PTU_File...g/Bisidder.pdf

https://www.familieuniverset.dk/paar...r/default.aspx

Hilsen Peter ;)

Ankefrist skal du kende 100%
 

Hvis ikke du overholder en ankefrist, som er på 28 dage præcis, så mister du retten til at anke.

http://muskelsvindfonden.dk/handicap...-klagefristen/

Sådan beregnes klagefristen.

Ankestyrelsen går ud fra, at Post Danmark smøler.

"En klage over kommunens afgørelse skal sendes til kommunen senest 4 uger efter at afgørelsen er modtaget.

For at undgå diskussioner om, hvornår klagen er modtaget, og om Post Danmark har brugt en ekstra dag på at levere brevet med afgørelsen, indførte Ankestyrelsen for nogle år siden den regel, at man har modtaget brevet to hverdage efter brevets datering, når det er sendt som A-post, og fem dage efter brevets datering, hvis det er sendt som B-post.

Nu er kommunerne imidlertid begyndt at sende flere og flere afgørelser som mail eller til borgerens e-boks, hvor afgørelsen jo principielt modtages øjeblikkelig, og det rejser spørgsmålet, om to-dages-reglen så fortsat gælder.

Spørgsmålet har været rejst i Folketinget af folketingsmedlem Stine Brix. Socialminister Manu Sareen har bedt Ankestyrelsen om en udtalelse.

Ankestyrelsen henviser til retssikkerhedslovens § 67, hvoraf det følger, ”at klage til Ankestyrelsen skal ske inden 4 uger efter, at klageren har fået meddelelse om kommunens afgørelse.”

– Ankestyrelsen går på den baggrund ud fra, at en afgørelse fra kommunen er kommet frem til modtageren 2 dage efter afsendelse med A-post og 5 dage efter afsendelse med B-post. Hvis afgørelsen er sendt via en digital postløsning, lægger Ankestyrelsen vægt på, om det fremgår af sagen, at den digitale forsendelse er kommet frem samme dag, som den er sendt. Hvis det ikke fremgår af sagen, hvornår forsendelsen er kommet frem til borgerens digitale postkasse, går Ankestyrelsen ud fra, at afgørelsen er kommet frem til modtageren 2 dage efter afsendelsen, sådan at tvivl om forsendelsestid kommer borgeren til gavn, oplyser Ankestyrelsen.

– Ankestyrelsen foretager altid en konkret vurdering af, om en klagefrist er overskredet, og om der i den konkrete sag foreligger særlige omstændigheder, hedder det videre.

Ankestyrelsen tilføjer, at ”efter at digital post pr. 1. november 2014 er blevet obligatorisk for borgere, der ikke har opnået fritagelse, forventer Ankestyrelsen som led i behandlingen af klagesager at få et overblik over, hvordan de digitale løsninger, som styrelsens underinstanser har valgt, virker i forhold til borgernes modtagelse af digital post. Ankestyrelsen vil justere praksis i overensstemmelse hermed.”

Med andre ord: Foreløbig er intet ændret; men der kan senere ske en “justering”. Ankefristen på fire uger beregnes altså fra to dage efter, at afgørelsen er afsendt (dateret) fra kommunen. Medmindre altså, at det decideret fremgår af sagen, at afgørelsen er nået frem hurtigere end to dage, og det gør det nok sjældent."

http://www.ft.dk/samling/20141/almde...71/1424216.pdf

"Ankestyrelsen foretager altid en konkret vurdering af, om en klagefrist er overskredet, og om der i den konkrete sag foreligger særlige omstændigheder.

Ankestyrelsen overvejer løbende praksis for beregning af om klagefristen er
overskredet."

http://www.dukh.dk/viden-selvhjaelp/...det-klagefrist

Når ankefristen er overskredet.

Hilsen Peter ;)

Venligst ingen debat, men udelukkende viden til nye på k10.

Klageadgang = anke
 

http://www.gigtforeningen.dk/et+godt...er/klageadgang

Hvis du mener, at din sag er blevet afgjort eller behandlet forkert, kan du klage. Du skal indgive klagen til den myndighed (oftest kommunen), som har truffet afgørelsen.

Hilsen Peter ;)

Venligst ingen debat i denne tråd!

Hvis du er i tvivl om at følge de råd, som vi på k10 giver..
 

.. og ikke svare os, på det vi spørger dig om, bedes du venligst læse hvad danske advokater mener om din retssikkerhed.

Læs fra side 11 og fremad, så begynder du at forstå, hvorfor k10 er til.

Hokus pokus, nu er du rask.

http://adm.flipmaker.com/Secure/Show...0&full=&promo=

Det er hvad du er oppe imod.

Hilsen Peter :evil:

Venligst ingen debat, men udelukkende gode faktuelle og dokumenterbare gode råd til en social sag!

Arbejdsprøvning, økonomi, erstatning etc.
 

Først stor ros til Hanne Holst Rasmussen for denne oplysende og overskuelige hjemmeside. Tak.

http://www.tagpiskesmaeldalvorligt.dk/122283630

INDLEDNING:
Siden indeholder mange forskellige emner. Derfor har jeg neden under lavet en indholdsfortegnelse, så du let kan finde det, du søger.

Det nye, jeg støder på, skriver jeg også her, så jeg så vidt muligt, kan holde dig bare lidt a´jour med, hvad der rører sig.

Under afsnittet Nyheder, skriver jeg også jævnt tit om nyheder på det sociale område.

Og så får du også lige en række GODE RÅD I FORHOLD TIL AT KONTAKTE MYNDIGHEDER (f.eks. kommunen), før indholdsfortegnelsen:

- HUSK altid selv at stille spørgsmål.
- HUSK altid at benytte din ret til at have en bisidder med til alle møder - en fra familien, en god ven eller en fra din faglige forening.
- HUSK at det er din ret i en hver henseende at bede om fuld aktindsigt, både hos læge og sagsbehandlere, så intet dokument færdiggøres uden din viden.
- HUSK at du ikke må melde dig ud af din fagforening og især A-kasse, før din sag er afsluttet.
- HUSK at lægekonsulenterne i kommunen kun skal oversætte det lægefaglige indhold i din journal til sagsbehandlerne - ikke stille diagnoser m.m.
(Kilde: ME-foreningens medlemsblad juli 2015)

1. Nyttige links
2. Din sag i kommunen
3. Spilleregler i det kommunale system
4. Kontanthjælpsregler - pr. 1. januar 2014
5. Betingelser for førtidspension
6. Sygedagpengeregler fra 1. januar 2013
7. Optagelse af et møde eller en samtale
8. Rehabiliteringsmøde
9. Ressourceforløb
10. Arbejdsprøvning
11. Regler for sundhedsfaglig rådgivning af lægekonsulenter eller sundhedskoordinator
12, Principafgørelser i Ankenævnet vedr. fleksjob, afslag, rehabiliteringsteam og rehabiliteringsplan
13. Kan kommunen tvinge dig til en bestemt behandling?
14. Hvis kommunen fratager dig kontanthjælp
15. Aktindsigt
16. Lægevalg
17. Fradrag i kommunal ydelse ved erstatning
18. EU-domstolen: Whiplash er et handicap
19. Neutral borgerrådgivning i sager mod kommunen
20. Klagesager - til patientombuddet, forsikringsselskaber, kommunen etc.
21. "Aktion syg i Danmark"s ønsker til Mette Frederiksen

Etc.

Hilsen Peter ;)

Venligst ingen debat i denne tråd!

Ankefrist er 28 dage....
 

...hvis du skriftligt modtager et givent afslag på en given ansøgning, har du max 28 dage, til kommunen skal have modtaget din anke/klage.

De 28 dage tæller fra du har modtaget din afgørelse.

Her gemmer du konvolutter med poststempel.

Juridisk er posten 2 døgn om at komme frem til dig.

..... også afgørelser sendt digitalt.

Men hvis din ankefrist er overskredet (28 dage) af en eller anden grund skla du vide, at det IKKE er kommunen, men Ankestyrelsen som har retten til at beslutte om en ankefrist er overskredet eller ej.

Så det er ikke nok at din sagsbehandler bare siger til dig, at fristen er overskredet og bliver ikke sendt videre til Ankestyrelsen.

Det er Ankestyrelsen, som fastsætter om en anke er overskredet.

Ankeskema ( kommunes)

http://ast.dk/filer/ankestyrelsen-ge...kema-dec14.pdf

Vejledning til Ankeskema.

http://ast.dk/filer/ankestyrelsen-ge...2013_15_42.pdf

"Det er Ankestyrelsen, der ud fra oplysningerne i sagen endeligt afgør,om klagen er rettidig, og om der skal dispenseres fra fristen."

Endnu en begrundelse for at søge aktindsigt ved Ankestyrelsen for at sikre at alle oplysninger er korrekte!

Hilsen Peter (y)

Et lille tip hvis man er sent ude med sin klage
 

Hvis man er sent ude med sin klage og man gerne vil lave en ordentlig begrundet klage men ikke har tiden til det pga man er kommet for tæt på klagefristen på de 28 dage...

Så kan man nøjes med at skrive kort på et stykke papir at man gerne vil klage over den og den afgørelse..

Man tilføjer så på den korte klage at man inden for kort tid vil komme med sine begrundelser for klagen..

Ovenstående er mere hvis man er så sent ude med sin klage at man ikke vil kunne nå at lave en ordentlig begrundet klage....

Det er nok hvis man bare når at klage til kommunen inden de 28 dage er gået...

Begrundelsen kan så komme derefter..

Selvfølgelig har man ikke ubegrænset tid....eftersom kommunen skal genvurdere deres afgørelse inden for 4 uger....

Men er man sent ude...ja så kan det give en lidt mere tid således at man kan begrunde sin klage....hvis man ønsker det...

Ombudsmanden: Borgerne har krav på korrekt klagefrist
 

http://www.ombudsmanden.dk/find/nyhe...kt_klagefrist/

Om klagefrister

Der gælder ingen almindelige regel om klagefrister, men i mange love er der fastsat klagefrister. Som eksempler kan nævnes at der på det sociale område er en klagefrist på 4 uger i retssikkerhedsloven, og at der på skatteområdet er en klagefrist på 3 måneder i skatteforvaltningsloven.

En klagefrist begynder at løbe fra den dag hvor afgørelsen er kommet frem til borgeren. Hvis afgørelsen er sendt med posten, går man normalt ud fra at afgørelsen er kommet frem dagen efter afgørelsens datering.

Eksempel 1: Hvis en afgørelse er dateret (mandag) den 2. juli 2007, vil man normalt gå ud fra at den er kommet frem dagen efter, nemlig tirsdag den 3. juli 2007. En klagefrist på 4 uger udløber på den samme ugedag 4 uger efter. Det vil sige at en klage skal være indgivet senest tirsdag den 31. juli 2007 ved kontortids ophør.

Eksempel 2: Hvis afgørelsen – som er dateret den 2. juli 2007 – er blevet 2 dage forsinket og altså først er kommet frem torsdag den 5. juli 2007, skal klagen blot være indgivet senest torsdag den 2. august 2007 ved kontortids ophør for at være rettidig.

Borgeren har derimod risikoen for at klagen kan blive forsinket hos Post Danmark og skal derfor sørge for at sende klagen i så god tid at den faktisk når frem inden fristen udløber.

Forvaltningsmyndigheder har pligt til at undersøge sagerne, og hvis der er oplysninger (typisk i klagen eller i en efterfølgende henvendelse fra borgeren) der tyder på at der har været uregelmæssigheder, skal sagen undersøges nærmere inden klagen afvises. Der kan f.eks. være grund til at undersøge hvornår afgørelsen rent faktisk blev afsendt. Og der kan være grund til at undersøge om der har været forsinkelser hos Post Danmark på det tidspunkt hvor afgørelsen blev afsendt.

Så skulle det være sat på plads.

Hilsen Peter (y)

Bilag

http://www.ombudsmanden.dk/find/udta...ger/2007-18-1/

Klagefristberegning og dispensation. Datering og afsendelse af afgørelser. Postforsinkelser

Ombudsmanden: Myndigheder må ikke afvise nye oplysninger
 

http://www.ombudsmanden.dk/find/nyhe...e_oplysninger/

http://www.ombudsmanden.dk/find/nyhe...ger/udtalelse/

En borger, som har klaget over en afgørelse, kan normalt altid komme med nye oplysninger til sin sag. Ankestyrelsen kan derfor ikke afvise at inddrage nye oplysninger. Det er nu slået fast, efter at ombudsmanden har spurgt til Ankestyrelsens praksis.

Hilsen Peter (y)

Ankefristen skal overholdes
 

http://www.dr.dk/nyheder/penge/syv-b...dt-en-dag-sent

Så bruger vi ikke mere tid på at forklare, at din ankefrist skal du overholde, således at modtageren skal have modtaget en anke inden 28 dage på minuttet.

Hilsen Peter (y)

Socialrådgivere: Når e-Boks truer retssikkerheden
 

Du og dem du eventuelt rådgiver, skal kende til konsekvensen, ved ikke at læse sin E-boks.

http://www.altinget.dk/artikel/socia...ign=altingetdk

Til gengæld kan det få vidtrækkende konsekvenser, hvis man overser post om eksempelvis udbetaling af ydelser, partshøringer, ankefrister og så videre.

Trussel mod retssikkerhed

Og her begynder problemerne. For netop de borgere, som har mest på spil i forhold til kommunikationen med det offentlige, er ofte dem, hvor ”afstanden” til den digitale postkasse er længst.

Det gælder blandt andet hjemløse samt udsatte ledige, som har risiko for at blive hjemløse, personer med psykiske diagnoser, beboere på forsorgshjem samt flygtninge og nydanskere med manglende sprogkundskaber.

Mange af disse borgere har ikke råd til it-udstyr, og for dem har overgangen til digital post medført en direkte trussel mod deres retssikkerhed.

NemID er absolut ikke nemt, hvis man ikke har et hjem. Nemt er det til gengæld at miste sit nøglekort, hvis man har et misbrugsproblem. Og konsekvenserne af at få klippet adgangen til den digitale post kan være store. Ikke kun for den enkelte borger.

Hilsen Peter (y)

I dag er der heldigvis en del hjemløse og andre udsatte, som har en mobiltelefon og hvis denne er af den mere moderne type kan man installere en app hvor man kan se sin e-post.
Hvis man samtidigt sætter deres e-boks op til at sende sms når der kommer ny post i e-boksen så kan man heldigvis minimere en del problemer.

Dette bør eventuelle rådgivere hjælpe med at sætte op, hvis de kan finde ud af det.
På den måde kan man måske hjælpe nogle udsatte til at få læst e-posten i tide.

Vejledning i at sende mail via e-boks eller borger.dk
 

Brugeren @Nørd har lavet denne fine vejledning som tydeligt viser hvordan man sender mail til myndighederne i E-Boks eller via borger.dk (det virker på samme måde uanset om du logger på e-boks.dk eller borger.dk)

Vejledningen findes i denne pdf fil http://www.k10.dk/media/send_digital...fra_e-boks.pdf

Når det kommer til at sende digital mails eller modtage dem ja så er der ikke nogen forskel på om man logger ind på www.e-boks.dk eller om man logger ind på www.borger.dk.

Det er den samme mailboks der bruges begge steder.

Her er en anden vejledning fra borger.dk i at sende mail til myndighederne via e-boks

https://www.borger.dk/SiteCollection...0opdateret.pdf (kræver sikkert at man er logget på borger.dk med sin nemid)

Er der andet man er i tvivl om ang digital post på www.borger.dk ja så kan man få hjælp her https://www.borger.dk/Sider/Post.aspx (kræver at man er logget på borger.dk med sin nemid)

Sygdom er IKKE en privat sag.....
 

..... og hvis sygdom, ud over en forkølelse eller et ukompliceret brækket ben, så skal du hurtigst muligt gennemgå din økonomi, fordi du med stor sandsynlighed er på vej i en økonomisk deroute, som du i en svær tid SKAL finde ressourcer til at klarlægge.

Hvis ikke du begynder på denne gennemgang af din økonomi, vil virkeligheden indhente dig, hvor du er mest uforberedt.

Som et eksempel viser jeg dig et tilfældigt eksempel fra den virkelighed, som du ikke kendte til, da du var rask.

http://www.fagbladet3f.dk/nyheder/2a...oertidspension

"Renovationsarbejder Per Clausen på 60 år fik i september sidste år en hjerneblødning

Per blev lammet i hele højre side. Han mistede helt talens brug, og han blev kørestolsbruger,

I en alder af 59 var det pludselig farvel til jobbet som renovationsarbejder og over 40 år på arbejdsmarkedet.

På hjemmefronten er familielivet ændret radikalt, og der er revet godt og grundigt op i økonomien.

For efter blot 22 uger ville Norddjurs Kommune stoppe sygedagpengene. På det tidspunkt var Per Clausen lige akkurat udskrevet fra genoptræning på Hammel Neurocenter. Han havde ikke været til en eneste samtale med kommunen."

Sygedagpenge er ikke til syge mennesker!!!!

Sygedagpenge er en kortvarig midlertidig ydelse!!!

Sygedagpenge kan blive forlænget , hvis lægerne mener du kommer tilbage til arbejdsmarkedet inden en fastsat dato.... først der kan du få forlængelse!!

Eller hvis det er en anerkendt arbejdsskade, uden midlertidig afgørelse fra Arbejdsskadestyrelsen

Sygedagpengestop.... som du skal forstå!
http://www.k10.dk/index.php?pageid=sygedagpengestop

Derfor, når du bliver syg, skal du se på din økonomi og ikke forvente, at dit økonomiske liv fortsætter, som før.

Hilsen Peter :evil:

sygeguide.dk
 

http://sygeguide.dk/hvis-du-er-bleve...ra-dit-arbejde


Her får du råd og vejledning, hvis du er blevet syg

Når du er syg i mere end 30 dage, skal din arbejdsgiver fortælle din kommune, at du er syg. Kommunen refunderer sygedagpengene direkte til din arbejdgiver, som udbetaler løn til dig, hvis du er i job.

Er du ledig udbetales dagpenge fra a-kassen de første to uger, og andre får sygedagpenge fra kommunen.

Kommunen skal i samarbejde med dig og din arbejdsplads sikre, at du ikke mister fodfæstet på arbejdsmarkedet, fordi du er syg. Der skal tages en række initiativer for at fastholde dig i job. Initiativerne afhænger af, hvor længe du har været syg, og hvad du fejler.

Husk, at du og dine behov skal være i centrum!


Hilsen Peter ;)

Venligst ingen debat i denne tråd!

Principafgørelser er den øverste myndighed i sociale sager..
 

Principafgørelser udsendes af Ankestyrelsen

http://www.k10.dk/forumdisplay.php?f=58

Ankestyrelsen, er den eneste indstands du kan klage/anke til, når du modtager en afgørelse fra kommunen.

Du klager/anker til kommunen inden 28 dage, hvor kommunen SKAL have modtaget din klage/anke inden de 28 dages udløb, på minuttet.

Hvis din klage/anke bare bliver få timer/minutter forsinket vil kommunen hver gang med 100% sikkerhed afvise din klage/anke.

Kommunen har nu 4 uger til at genvurdere din klage/anke.

Hvis kommunen fastholder sin afgørelse SKAL de sende din klage/anke videre til Ankestyrelsen inden udløb af de 4 uger efter kommunen har modtaget din klage/anke.

Ankestyrelsen har såkaldte servicefrister, som embedsmænd selv fastsætter, alt efter hvor travlt de har. Forvent en sagsbehandlingstid på 3 - 12 måneder.

At du har klage/anke over en afgørelse har desværre ikke opsættende virkning, hvilket er et retssikkerhedsmæssigt problem, politikerne helst ikke vil tale om.

Eksempel: hvis du får afslag på udskiftning af din over 6 år gamle invalidebil, så har du ingen invalidebil mere.

SKAT sender der så et girokort på mange tusinder kroner. som skal betales inden få dage. Afgift til staten.

Ankestyrelsen
http://ast.dk/

Principafgørelse, eksempel.
https://www.retsinformation.dk/Forms...aspx?id=175230

En Principafgørelse kan være "Gældende" eller "Historisk" = ugyldig = udgået = dur ikke mere!

En Principafgørelse er øverste myndighed, som alle i Danmark skal rette sig efter, hvis ikke Folketinget, Højesteret eller Ombudsmanden griber ind.

Det sker oftere og oftere, desværre.

Du er ikke den eneste som er forvirret eller savner svar på fornuftige spørgsmål, selv de professionelle er forvirret efter de sidste års reformer.

Ankestyrelsens Hotline, hvor kun de professionelle kan stille spørgsmål:
https://ast.dk/om-ankestyrelsen/juridisk-hotline#/

Alle er og har været forvirret fordi denne tids folketingspolitikere ikke selv er stærke nok i forhold til deres embedsmænd, at selv kræve en bestemt tekst, fortolkning af en given lov.

Derved overlader folketingspolitikerne til embedsmænd at fortolke den lovgivning et flertal i Folketinget har vedtaget.

Det er hvad man kalder ansvarsforflygtigelse, som kan ses ved tvungen fleksjob ned til 900 sekunder om ugen, fortolket af embedsmænd, trods folketingspolitikere i det offentlige rum Gud hjælpe mig siger, at det var ikke det vi aftale under forberedelse af loven.

Arbejdsprøvninger er i dag rutine, at de kan blive udført fra hospitalssenge som borgeren er tvunget til at have med i disse arbejdsprøvninger.

Derfor ser vi afgørelser, som er i strid med lovgivningen.

Derfor ser vi ressourcestærke, fagforeninger etc der kører og vinder mange civilretslige sager, hvor dommen går imod både kommunerne og Ankestyrelsen som skulle være borgernes garant for en uvildig indstands, som vi kunne stole på, kommer frem med de fleste korrekte afgørelser, men men...

Ankestyrelsen taber sine civilretslige sager
http://www.k10.dk/showthread.php?t=31037

Ombudsmanden udtaler
http://www.k10.dk/showthread.php?t=32260

Retssikkerhed i forvaltningen
http://www.k10.dk/showthread.php?t=33016

Så hvis du vil have maksimal glæde af k10, så følg vores råd uden ophold.

Hvis du vil have indflydelse skal du søge aktindsigt ved alle 100%, læger, speciallæger, hospitaler, fysioterapien, Ankestyrelsen, Arbejdsskadestyrelsen og kommunen.

Det bliver dit første skridt, som du vil fortryde bitterligt, hvis ikke du ved alt om hvad andre skriver om dig.

Held og lykke med din sag.

Hilsen Peter ;)

Venligst ingen debat i denne tråd.... kun gode råd til nye på k10!

Første dag du bliver syg, skal du reagere!
 

Mange danskere oplever, at deres økonomi forringes, når de bliver for syge til at arbejde.


http://rådtilpenge.dk/da/Presse/Pres...vervsevne.aspx

”Alle kan blive for syge til arbejde og derfor er det afgørende, at man tænker over hvordan man vil sikre sig. Undersøg hvordan det offentlige dækker, hvordan pensionsselskabet dækker og vurder om du har brug for ekstra dækning. Start med at tjekke pensionsinfo.dk for at se om du er dækket og undersøg, om du får en forsikringssum eller en løbende pension udbetalt, hvis du mister erhvervsevnen”, siger Louise Skjødsholm, der er specialkonsulent i finansielt forbrug hos Penge- og Pensionspanelet

http://rådtilpenge.dk/da/Forside.aspx

http://rådtilpenge.dk/da/Om-os.aspx

Rådtilpenge.dk er drevet af Penge- og Pensionspanelet. Panelet er nedsat af Folketinget. Vi er en offentlig oplysningstjeneste til forbrugerne om deres privatøkonomi.

Penge- og Pensionspanelet:
• Arbejder for at gøre danskerne bedre til at styre deres økonomi
• Hjælper forbrugerne med gode råd og gratis værktøjer til privatøkonomien
• Giver gratis, uafhængig og fakta-baseret information til danskerne

Hilsen Peter ;)

Venligst ingen debat i denne tråd!

Ankefrist i enhver social sag er 28 dage på minuttet.
 

Vi har omtalt det mange gange. Men du har ansvaret for, at hvis du modtager en afgørelse, du er utilfreds med, skal du anke inden 28 dage.

Der bliver (næsten) aldrig dispenseret for dette i almindelige forløb.

Her ser du en Højesterets dom i anden sag:

Sagsnr.:
260/2015
(klik på sagsnummer for flere oplysninger)

Afgørelsesdato:20-04-2016
Resumé:

Anklagemyndighedens anke afvist på grund af overskridelse af ankefristen

Sagen angik, om anklagemyndighedens anke af en sag om bl.a. kursmanipulation var rettidig, jf. retsplejelovens § 907, stk. 1. Hvis ikke anken var rettidig, var spørgsmålet, om anken alligevel skulle tillades, jf. retsplejelovens § 910, stk. 2.

Højesteret fastslog, at det efter § 907, stk. 1, 1. pkt., er en betingelse for ankens rettidighed, når anklagemyndigheden vil anke til skade for tiltalte, at ankemeddelelse er landsretten i hænde inden udløbet af ankefristen. Det er tilstrækkeligt, at ankemeddelelsen sendes pr. mail. Efter § 907, stk. 1, 2. pkt., er det yderligere en betingelse for ankens rettidighed, at genpart af ankemeddelelsen senest på ankefristens sidste dag sendes til tiltalte med anbefalet og med almindeligt brev.

Anklagemyndigheden havde på dagen for ankefristens udløb sendt ankemeddelelsen til landsretten pr. mail. Betingelsen i § 907, stk. 1, 1. pkt., var derfor opfyldt. Anklagemyndigheden sendte samme dag genparter af ankemeddelelsen til T1-T7 med anbefalet brev, men ved en fejl ikke tillige med almindeligt brev. Anklagemyndighedens anke var derfor ikke rettidig, jf. retsplejelovens § 907, stk. 1, 2. pkt.

Endelig fastslog Højesteret, at der ikke var grundlag for at se bort fra fristoverskridelsen, jf. retsplejelovens § 910, stk. 2. Anklagemyndighedens anke blev derfor afvist.

Landsretten var nået til samme resultat.

Hilsen Peter (y)

Venligst ingen alm debat i denne tråd!

DOKUMENTATION er hvad DU skal forholde dig til.
 

Dokumentation og atter dokumentation, især i sager om førtidspension.

Viden gennem aktindsigt ved alle du har været i forbindelse med.

Du er i en retssal, hvor kun beviser og dokumentation er gældende.

Hvis ikke du forstår det fra første dag, løber du ind i store problemer og tidsspilde, som du ikke forventer.

http://www.advokatsamfundet.dk/Servi...altningen.aspx

Forvaltningens skøn til serviceeftersyn

Forvaltningens afgørelse om hjemmehjælp, førtidspension eller hjælp til at komme tilbage på arbejdsmarkedet beror på et skøn, som domstolene sjældent prøver. Det betyder, at der mangler domstolskontrol med den offentlige forvaltning. Advokaten har talt med tre advokater og en lektor om de særlige problemstillinger, der er i spil, når borgeren har en sag mod forvaltningen.

Hilsen Peter (y)

Venligst ingen debat i denne tråd!

Ingen kan alene fører sin kommunale sociale sag uden viden.
 

Gå ikke i panik, men tag det roligt. Du har k10, hvis du mangler hjælp, men hvis du er en del af en social sag, skal du begynde at sætte dig ind i lovgivningen. Stille og roligt, så du er godt forberedt på hvad og hvorfor.

Langsom vil du få overblik i din sag og skal bruge de rettigheder der også findes. Stol på dig selv!

DUKH. Den Uvildige Konsulentordning på Handicapområdet.
http://www.dukh.dk/viden-selvhjaelp/...-serviceloven/

Hilsen Peter (y)

Venligst ingen debat i denne tråd.


https://www.retsinformation.dk/forms...aspx?id=184891

Afsnit I Formål, målgrupper m.v.

Kapitel 1 Formål

Kapitel 2 Målgrupper, ansvar m.v.

Kapitel 2 a Inddragelse af andre aktører

Afsnit II Indsatsen over for arbejds- og uddannelsessøgende samt virksomheder

Kapitel 3 Jobcenterets bistand til at finde arbejde og arbejdskraft

Kapitel 4 Information og vejledning i jobcenteret

Kapitel 4 a Digital kommunikation

Kapitel 5 Tilmelding af arbejdssøgende i jobcentre m.v.

Kapitel 6 Oplysninger om job og cv

Afsnit III Individuelt kontaktforløb

Kapitel 7 Fastlæggelse af det individuelle kontaktforløb

Afsnit III a Mindre intensiv indsats for visse persongrupper

Kapitel 7 a Fritagelse fra pligt til personligt fremmøde til samtaler og fra pligt til tilbud

Afsnit IV Tilbud m.v
.
Kapitel 8 Tilbudsmuligheder

Kapitel 8 a Jobrettet uddannelse for ledige dagpengemodtagere

Kapitel 9 »Min Plan« og rehabiliteringsplan

Kapitel 9 a Integrationskontrakt

Kapitel 9 b Mentorstøtte

Kapitel 10 Vejledning og opkvalificering

Kapitel 11 Virksomhedspraktik og nytteindsats

Kapitel 11 a (Ophævet)

Kapitel 12 Ansættelse med løntilskud

Kapitel 12 a Ressourceforløb

Kapitel 12 b Jobafklaringsforløb

Kapitel 13 Fleksjob m.v.

Kapitel 13 a Tilbud til ledige selvforsørgende

Kapitel 13 b Tilbud til personer under 18 år

Kapitel 13 c (Ophævet)

Kapitel 13 d Indsats over for personer, som modtager midlertidig arbejdsmarkedsydelse efter lov om arbejdsløshedsforsikring m.v.

Kapitel 13 e Indsats over for personer, som modtager kontantydelse efter lov om kontantydelse

Afsnit V Tillægsydelser

Kapitel 14 Tilskud til udgifter til hjælpemidler m.v.

Kapitel 15 Befordringsgodtgørelse m.v.

Afsnit VI Ret og pligt til tilbud

Kapitel 16 Ret og pligt til tilbud for personer, der modtager dagpenge efter lov om arbejdsløshedsforsikring m.v.

Kapitel 17 Ret og pligt til tilbud for personer, der modtager kontanthjælp eller integrationsydelse efter lov om aktiv socialpolitik

Kapitel 17 a Ret og pligt til tilbud for personer, der modtager uddannelseshjælp eller integrationsydelse efter lov om aktiv socialpolitik

Afsnit VII Indsatsen over for beskæftigede

Kapitel 18 Jobrotation

Afsnit VIII Øvrige bestemmelser

Kapitel 19 Underretninger m.v.

Kapitel 20 Udbetaling af ydelser, refusion, tilsyn, regnskab, erstatning m.v.

Kapitel 21 Bidrag til Arbejdsmarkedets

Kapitel 22 Forsøg

Kapitel 23 Statens refusion til kommunerne

Afsnit IX Klageadgang, ikrafttræden m.v.

Kapitel 24 Klageadgang

Kapitel 25 Ikrafttrædelses- og overgangsbestemmelser