Eksemplets magt i artikel fra Information forud for FP-reformen?
Ovenævnte avis bragte i går en artikel med et konkret eks. på Henrik Hytteballe, der sagde nej tak til FP i 40'erne, som sikkert bidrager til debatten omkr. den kommende FP og fleksjobreform.
Artiklen tager udgangspkt. i Henrik Hytteballes personlige beretning og stillingtagen til FP for mennesker under 40 år. Han kom i 2001 ud for en ulykke på ferie, og takkede nej til FP efter at have gået syg i 1 ½ år. I dag eft. at have taget en treårig konservatorieuddannelse arbejder han nu 20 timer om ugen med musik og malerier, hvorfor han nu søger fleksjob, da det er øk. trange kår. Artiklen er som sådan nuanceret, idet den ikke har et ensidigt budskab om hvad der er rigtigt for den enkelte. ligesom H. Hylleballe italesætter det perosnlige tab, man som FP kan komme ud for, når man ikke længere magter at være en del af arbejdsmarkedet. Men sådanne artikler kan i deres åbne form nemt bruges såvel pro som contra for den kommende FP/fleksjobreform afhængig af såvel politisk ståsted som de briller man nu læser artiklen med. Er der så noget i vejen med denne form for artikler, hvor man får en mere nuanceret billede af det at være syg stående overfor en FP? Nej, det er der sådan set ikke. Problemet for mig, bliver først centralt, når personer med politisk interesse bruger eksemplets magt til ensidigt at plædere for pro el. contra m. denne personlige historie, som eks., der kan anvise fælles løsning for alle under 40 år, ikke mindst med floskler som: Citat:
Citat:
Men tilbage mangler artiklen netop personlige vinkel en afklaring om, hvorfor H. Hytteballe ikke dengang blev tilbudt og modtog en fleksjobbevilling fra kommunen, når han nu helst ville bevare en tilknynting til arbejdsmarkedet? Kan det tænkes at han ikke blev tilbudt fleksjobmuligheden? Kan det tænkes at han ikke kunne få hjælp en udd. på konservatorieudd. forud for en fleksjobbeviling? Og rummer den nye FP- og fleskjobreform muligheder for netop dette? Personligt tror jeg ikke at kommunerne med deres økonomiske trængte kår evner at løfte sådanne opgaver uanset de intendere udviklingsforløb i den nye reform. Og det gør jeg ikke af den simple grund, at kommunerne er styret af økonomi frem for løsninger for den enkelte, der kan bringe dem tilbage helt el. delvis til et arbejdsliv, der tager hensyn til deres handicap. K10 er netop, desværre eks. på hvordan man alt for ofte vælger at "læse" og "tolke" den nuværende lovgivning med øk. briller på. Artiklen bidrager også med gode afsnit bl.a. flg.: Citat:
Citat:
Citat:
Selvom denne artikel ikke bærer præg af undersøgende journalistik beskrevet fra en personlig vinkel, så er den lægeværdig. Link: http://www.information.dk/293824 |
Mange tak for artiklen, Gunvor :-)
Absolut læseværdig, og ikke mindre den efterfølgende debat. |
God artikel med mange vinkler.
Dog efterlader sidste linje et indtryk af at man selv/eller BARE kan få en førtidspension, uanset hvad. VH Popiae |
Fint for Henrik
Men den nye reform, gør at der skal være langt færre på fleks Så kære Henrik burde se efter et deltids arbejde eller fuldtid Så var det god historie Men selvom Henrik havde fået en fp, så kan man jo bare vælge og sige den fra Så varig er noget man selv bestemmer Det giver et helt forkert billede af en på Fp Hans sag ligner mere en som ligger til fleks og har hele tiden været det |
Jeg studsede også længe over den artikel. Hvor ville de hen med den...? Men der er jo sjovt som diverse artikler, der underbygger behov for reformer er dukket op over de seneste måneder. Og ja, der gives et totalt forkert billed af ftp. Men det er nok en del af spinnet, øh, spillet, at ufuldstændinge oplysninger er med til at skabe bred politisk og vælger opbakning til (hårde?) reformer...:mad:
:kram: |
Alt tidssætning er GMT +2. Klokken er nu 16:08. |
Lavet i vBulletin® Version 3.8.10
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd.
Copyright © www.k10.dk
Indholdet på K10 - Flexjob & Førtidspension må ikke kopieres eller gengives andre
steder uden først at have indhentet tilladelse til det fra ejeren af K10 - Flexjob & Førtidspension