Fra sygedagpenge til hvad!!?
Hejsa og tak for dette nyttige forum:)
Jeg har været igennem lang tids ledighed(4-5 år), med de sidste to som sygemeldt (1år officielt) Fik mig to slemme diskosprolabser sidste år, og modtager grundet min aktive arbejdsskadesag stadig sygedagpenge. Min status er bedre nu efter nylig operation. Men trods mine tidligere fysiske skader samt denne, er jeg nu på nedsat arbejdsevne. Det piner mig at skulle se en fremtid i møde, tvunget til lav løn og fysiske udfordringer. Jeg ser nu en fremtid på kontanthjælp for mig og endnu mere ledighed, og jeg ønsker mig mest af alt muligheden for flexjob, så jeg kan forsørge mit første kommende barn her til november og vores alle 3's fremtid sammen. At skulle finde et job på deltid, og evt starte ny udd. er ikke realistisk nu med mine 43 år. Min udd. er pædagog og et job som jeg ikke ønsker mig tilbage til. Håber på at få gode råd til at kunne "kræve" kommunen en slags flexjob eller lignende, så jeg ikke skal begynde på kontanthjælp og dermed en fremtid hvor jeg ser mig selv blive endnu mere modløs og opgivende på livet. Nogen tanker, eller viden på området og jeg er taknemmelig. Mvh C |
Hvis du har en arbejdsskadesag kørende, som endnu ikke er afsluttet, så vil jeg mene at du skal fortsætte på sygedagpenge.
Hvis du kigger i nedenstående kan du se at 6. forlængelsesmulighed skriver at der forlænges indtil arbejdsskadesagen er afsluttet. http://bm.dk/da/Beskaeftigelsesomraa...uligheder.aspx Citat:
Desværre er der kommuner derude som standser sygedagpengene med besked om at søge kontanthjælp, eller presser folk til selv at raskmelde sig og henvende sig i a-kassen for at få dagpenge. Man skal naturligvis ikke lade sig presse til en raskmelding og hvis de raskmelder en bør man naturligvis klage, men i den periode hvor sagen afventer behandling går man på kontanthjælp eller uden forsørgelse. Med hensyn til fleksjob er det ikke noget du kan "kræve" at blive bevilget til, du skal igennem arbejdsprøvninger der viser at du er uarbejdsdygtig i ethvert fag og du skal have lægeerklæringer som viser at sygdommen er stationær. Jeg vil jo mene at de allerede nu burde være i gang med at lave disse arbejdsprøvninger hvis du har været på sygedagpenge i et helt år. Hvis det ikke er i gang kan du kontakte din sagsbehandler og høre hvorfor de ikke har igangsat arbejdsprøvning. Husk at al kommunikation med kommunen så vidt muligt bør foretages skriftligt da mange oplever at blive lovet noget og bagefter påstår kommunen at det har de aldrig sagt, og hvis du har kvittering for at du har afleveret dette spørgsmål kan du også bevise at du har forsøgt at få kommunen til at starte arbejdsprøvning. |
Mange tak for svaret nørd!
Det har ikke været fysisk muligt for mig at overkomme en arbejdsprøvning, sikkert derfor de ikke har benyttet den mulighed. Jeg fik to diskosprolabser i 4 og 5, og en forskydning af nederste ryghvirvel. Udstrålingen i iskasnerven har medført at jeg har været meget smerte påvirket. Nu er det bedre, men ikke helt væk med smerterne. Fra tidligere har jeg nyt korsbånd, blevet opereret i venstre ankel for brud. Fjernet knyste i stortå. De skader vil altid plage mig fysisk sammen med den nu svage ryg, og min sidgigt i nakke og tå. Skal man som borger i dette land forsørge sig selv bedst muligt, uden nogen form for økonomisk tilskud eller hjælp når man som jeg heraf har en nedsat arbejdsevne?? |
det kan man godt sige, på job afklarings forløb er satsen det samme som kh, men uden reglerne, altså du må gerne eje noget, på kh skal du have mindre end 10000,- i banken og hvis du er gift trækkes din mands løn
det er desværre i umuligt, at få fleks uden en arbejdes prøvning og sikkert 2, |
Citat:
Ifølge ankestyrelsens fortolkning af loven så skal du kunne arbejde under 18½ time om ugen eller have nedsat ydeevne (laver ikke samme arbejde som raske i arbejdstiden) for at kunne få fleksjob. Så i teorien kan du få fleksjob på 37 timer hvis du har et enormt behov for pauser eller arbejder langsomt eller lignende, men så får du også kun løn for dine effektive timer som formodentligt ligger under 18½ time. Nogle kommuner følger stadigt en af ankestyrelsens principafgørelser om at du ikke kan få fleks over 18½ time, selv om pågældende afgørelse er trukket tilbage. Derfor forlyder det i disse kommuner, hvis du kan klare at arbejde 18½ så er du selvforsørgende. I andre kommuner kan du godt have en arbejdsevne på over 18½ time og alligevel blive tildelt fleks, hvis der er noget andet som taler for det. Selv hvis du er under de 18½ timer er det blevet utroligt svært at få tildelt fleksjob, og her er det at nogle personer fiser lige igennem systemet og havner på fleks på kort tid mens andre bliver halet igennem den ene arbejdsprøvning efter den anden og er på en eller anden sulteydelse i årevis indtil arbejdsevnen er væk, det er jo svært for os at gennemskue om hvor heldig du er. |
Alt tidssætning er GMT +2. Klokken er nu 00:28. |
Lavet i vBulletin® Version 3.8.10
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd.
Copyright © www.k10.dk
Indholdet på K10 - Flexjob & Førtidspension må ikke kopieres eller gengives andre
steder uden først at have indhentet tilladelse til det fra ejeren af K10 - Flexjob & Førtidspension