Ledighedsydelse, stop?
 

Hvis man tilbydes et job, som man mener ikke at kunne bestride fagligt, kan man så sige nej tak? Eller rettere, risikerer man at miste ledighedsydelsen hvis man siger nej? Og hvor lang tid?

hvis man ikke kan bestride det ret fagligt får man det vel ikke tilbudt, men man kan jo altid bede om 4 ugers praktik, så begge partner ved hvad de går ind til

Jeg bryder mig ikke om praktik, gratis arbejdskraft, det var der ikke noget med inden jeg blev flexjobber. Jo, jeg har fået det tilbudt selvom jeg har fortalt, at jeg ikke mener jeg er kompetent til det. Underligt, men sådan ligger landet...

hvis de ønsker t ansætte dig er dte kun hvis dine skånebehov ikke bliver overholdt du kan sige nej

Man kan jo forsøge at argumentere over for jobcenteret at man ikke vil kunne klare jobbet...

Ud over det ja så vil netop en praktik kunne være ens vej til at vise at man ikke kan..

Praktik har været der siden de fandt på fleksjobs...

Det behøver ikke nødvendigvis være gratis arbejdskraft....det kommer nok an på hvordan man ser på det...

Personligt synes jeg det er en god ide...netop for at se om man kan bestride det job....og man har jo muligheden for at sige fra i praktikperioden...det samme har arbejdsgiver..

Sanktioner...når man afslår et "rimeligt" tilbud om et fleksjob

Kilde: https://www.retsinformation.dk/Forms...id=140126#Kap7

Så det hele kommer lidt an på om det er et rimeligt tilbud....og hvis man ikke kan bestride det fagligt....ja så ville jeg sige at det IKKE er et rimeligt tilbud...

Jeg forstår ikke rigtigt, at du kan tilbydes et job, som du ikke kan fagligt. Altså f.eks. hvis man bliver tilbudt et tømrerjob, og man ikke har uddannelsen, så kan jeg ikke forstå, at jobcentret skulle tilbyde det - og især virksomheden vil da nok ikke lige have en, som ikke har den nødvendige viden til at udføre et arbejde i virksomheden.

Men det kan dog været noget andet, hvis jobcentret har ment ud fra oplysninger, at du havde noget andet fagligt eller viden som kunne dække de kvalifikationer, der var behov for - og evt. du kunne oplæres i.

Jeg søgte en stilling fra jobcentret, og det viste sig, at jeg var den eneste "kvalificerede" til stillingen, men virksomheden mente ikke, jeg havde den nødvendige erfaring til at kunne bestride jobbet. Det havde jeg fuld forståelse for.

I mange stillinger kan der stå måske ca. 4-5 kvalifikationer, som en virksomhed vil have, man vil kunne. Hvis man så kun kan 2-3 af dem, kan man alligevel måske oplæres i de sidste... Nogle gange må man bare tage en chance, det er selvfølgelig éns egen vurderingssag i hver stilling, man får set på.